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论现代企业管理与传统文化的契合 被引量:2

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摘要 加入WTO ,中国企业面临国际性的竞争。在中华民族沃壤中土生土长的中国企业 ,如果抛弃传统文化在企业中的管理作用 ,就难以形成企业应有的核心能力和比较竞争优势。儒家学说是中华传统文化的主旋律 ,其“中”、“和”等优秀成果对企业管理有着重要的借鉴作用。我国企业管理者应该在继承儒家思想的优秀传统的基础上创新 ,树立正确的有民族特色的价值观念 ,形成有民族特色的企业文化 。
出处 《生产力研究》 CSSCI 2003年第6期218-220,共3页 Productivity Research
  • 相关文献

参考文献5

  • 1札记·中庸[M].北京:中华书局,1985:118.
  • 2《中庸章句》引程子语见《四书集注》[M].北京:中华书局,1983:12.
  • 3朱志凯.孔子中庸方法的义蕴及其价值[M].上海:上海人民出版社,1991:26.
  • 4傅晓华.时中与和为贵——现代企业文化中传统思想[N].北京:中国文化报,2003-8—6(3).
  • 5李占祥.矛盾管理是管理学的理论基础[J].经济理论与经济管理,1997,17(6):53-58. 被引量:10

共引文献9

同被引文献5

引证文献2

二级引证文献1

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