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经理股票期权与职工持股计划之比较——兼论其法律问题与对策
被引量:
1
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摘要
作为股权激励的两种典型形式,经理股票期权和职工持股计划在权利的主体、权利的性质、收益与风险、适用的范围、理论依据和制度缺陷等方面都有不同。文章进而探讨了两者各自存在的法律问题和对策,认为利用信托机制能较好地解决相关问题。
作者
古小东
机构地区
南京大学法学院
出处
《江西社会科学》
北大核心
2003年第8期157-159,共3页
Jiangxi Social Sciences
关键词
经理股票期权
职工持股计划
信托
分类号
F830.91 [经济管理—金融学]
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