经理股票期权与职工持股计划之比较——兼论其法律问题与对策

作为股权激励的两种典型形式,经理股票期权和职工持股计划在权利的主体、权利的性质、收益与风险、适用的范围、理论依据和制度缺陷等方面都有不同。文章进而探讨了两者各自存在的法律问题和对策,认为利用信托机制能较好地解决相关问题。