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问题与对策:关于煤炭行业人才队伍建设的思考 被引量:5

Reflections on the Buildup of Talented Personnel in Coal Industry
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摘要 人才资源是第一资源 ,煤炭行业面临着人才短缺与断档的严重局面。必须大力实施“科教兴煤”、“人才强煤”战略 ,加强领导 ,统筹规划 ,争取优惠政策 ,采取必要措施 ,建立高素质的煤炭人才队伍 ,以适应煤炭工业走新型工业化道路和可持续发展的需要。 It should be realized the talented personnel are a major resource,especially when there exists a serious shortage of such personnel in the coal industry. With a view of such a situation,efforts must be taken to seek for favorable policies and measures taken to upgrade the quality of personnel in the coal industry to meet the needs of a sustainable development.
作者 王廷弼
出处 《煤炭高等教育》 2004年第2期99-103,共5页 Meitan Higher Education
关键词 对策 煤炭行业 人才队伍建设 可持续发展 统筹规划 职工教育培训 coal industry talented personnel shortage strategy measure
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