陕西省乡镇卫生院管理体制的调查分析

管理体制是乡镇卫生院管理所要解决的首要问题,近年来是医疗卫生部门专家、学者和管理人员关注的热点。尤其对乡镇卫生院划归乡镇政府管理这种新的体制变更各家观点分歧,争议颇多。什么样的管理体制更适合于卫生院的管理,更利于事业发展成为一个很有价值的探讨课题。本文通过对陕西省155所乡镇卫生院有关情况抽样调查结果进行分析,试图阐明管理体制的更迭难以解决经济基础薄弱地区乡镇卫生院的根本问题,而加强管理、理顺关系,建立政府和卫生行政部门共同参与,责任明确的“共管模式”更有利于卫生院摆脱困境,以求生存和发展。