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非学历培训的策略初探
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摘要
“培训”这个词,越来越多地出现在我们的视野中。充分而优质的培训,已经成为企事业单位可持续发展的重要条件。经济社会的飞速发展,科学技术的进步和创新,教育制度由传统学校教育向终身教育的转变,中国加入WTO后企业之间越来越激烈的竞争,使得市场对培训的需求越来越大。学习已不再是一个冠冕堂皇的理由。
作者
廖霆
机构地区
宜宾学院继续教育学院
出处
《教育评论》
CSSCI
北大核心
2004年第1期53-56,共4页
Education Review
关键词
非学历培训
企业核心能力
员工培训
学习能力
分类号
C975 [经济管理—劳动经济]
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