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老字号企业人才危机与应对 被引量:1

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摘要 当前老字号的危机集中体现在人才的危机上:一方面人才流失严重,另一方面又难以吸引优秀的人才。人才问题已经成为老字号企业能否再度崛起的核心问题。
出处 《中国人才》 北大核心 2004年第4期80-81,共2页 Chinese Talents
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