论邮政企业人才资源的合理配置

成功企业不仅拥有一流的人才，而且有效、科学地管理了人才。本文通过对邮政企业人力资源现状的分析和研究，找到邮政企业人力资源合理配置的途径，以充分发挥邮政企业人力资源的群体优势。