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中国高新技术企业知识型员工激励模式研究
被引量:
5
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摘要
激励是开发人才资源,充分调动人们积极性的重要途径。与发达国家相比,我国的高新技术企业普遍存在着对知识型员工激励不足的问题。因此,高新技术企业知识型员工激励问题的研究是非常有意义的,而构建一个适合中国高新技术企业知识型员工的激励模式更具有实践和现实作用。
作者
徐旭晖
机构地区
仲恺农业技术学院经济系
出处
《经济与管理》
2004年第5期43-44,共2页
Economy and Management
关键词
高新技术企业
知识型员工
激励模式
分类号
F276.44 [经济管理—企业管理]
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