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裁员心理帮助:该帮谁 访北京易普斯企业咨询中心首席顾问张西超博士

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摘要 曾经为多家企业提供过裁员心理帮助的张西超博士,对裁员的话题感触颇深。“国内很多机构在进行裁员时,常常是有了明显的心理帮助需求时才会去做,而且不是特别系统,有些急功近利的味道。”张西超认为企业在做裁员对可以不选择心理帮助但他同时告诫,如果准备进行心理帮助,最好还是系统一些,而不能像目前不少企业裁员一样,心理帮助完全流于形式。
作者 厉林
出处 《商学院》 2004年第2期56-56,共1页 Business Management Review
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