加强人才队伍建设,促进方志事业发展

目前方志部门的用人机制不合理 ,人才短缺 ,方志人才队伍整体素质不高 ,优秀人才“外流”严重 ,不利于方志事业的发展。要改变这种状况 ,方志部门应提高认识 ,改善用人机制 ,加大投入 ,抓好人才的培养教育 ,并营造良好的人才成长环境 。