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独立董事引入后董事间的冲突变化及策略研究
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摘要
独立董事引入后董事间的冲突主要有委托人利益及决策主体个人利益冲突;角色定位冲突;因决策失误的风险责任承担而引起的冲突;控制权的争夺冲突。减少董事间的冲突应从两方面入手一是完善外部相关支撑体系;二是优化董事会内部结构与运行体制。
作者
马兆平
杨汉明
机构地区
暨南大学管理学院
广东省高速公路发展股份有限公司
出处
《当代财经》
CSSCI
北大核心
2004年第6期71-73,共3页
Contemporary Finance and Economics
关键词
独立董事
冲突
公司治理结构
分类号
F276.6 [经济管理—企业管理]
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