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录用人才面试技巧
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摘要
近年来,采用面试的方式招聘人才的广告非常多,引起更多的人对面试产生浓厚的兴趣,尤其是在经济萧条、就业形势黯淡的情况下,人们对这种近乎苛求的招聘方式也开始给予理解。现就面试的有关问题和技巧,谈一些个人的看法。
作者
李现宗
出处
《管理工程师》
1998年第2期4-5,共2页
Management Engineer
关键词
人才招聘工作
面试技巧
招聘者
应聘者
分类号
F240 [经济管理—劳动经济]
F272.92 [经济管理—企业管理]
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