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背景核查

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摘要在一个完整的聘用过程中,背景核查(Personal Screening)是必不可少的一项内容。但目前国内大多数企业在招聘时很少进行完整的背景核查,而是仍然遵循着“用人不疑”的聘用原则。

作者李源

机构地区北京外企太和企业管理顾问公司

出处《企业管理》北大核心 2004年第1期70-71,共2页 Enterprise Management

关键词背景核查工作人力资源管理人才招聘中国职业操守企业管理人事档案信誉度

分类号 F272 [经济管理—企业管理]

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企业管理

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