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国有企业员工激励常见问题研究

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摘要国有企业是在社会化大生产条件下,为进一步把控市场走向,在制度、目标和管理等多方面具有特性的现代契约组织.随着全球经济的飞速发展,也由于我国政府对国有企业施行的诸多保护政策,导致当前国有企业在发展过程中面临着诸多问题与挑战.

作者张春慧

机构地区哈尔滨商业大学MBA、MPA教育中心

出处《财讯》 2017年第16期119-119,共1页

分类号 F27 [经济管理—企业管理]

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财讯

2017年第16期

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