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现行企业员工培训机制的障碍及出路

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摘要目前,我国企业对员工的培训工作越来越加以重视,但是在许多企业投入了大量的人力、物力、财力进行培训后,却仍然得不到较好的培训效果,甚至有的企业培训完全失效.使得企业无法培养一支与时俱进、不断创新,时刻保持高强战斗力的员工队伍,并最终导致企业无法提高核心竞争力.

作者冯璐歌

机构地区浙江师范大学

出处《财讯》 2018年第3期97-97,共1页

分类号 F2 [经济管理—国民经济]

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2018年第3期

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