浅析中小型企业文化建设的问题与对策

下载PDF

导出

摘要企业文化是企业的健康快速发展的持久推动力,是企业竞争的基石和决定企业兴衰的关键因素.在经济迅猛发展的当今时代,企业文化已经成为企业发展的核心竞争力之一,而很多中小企业更多注重短期的利润和效益,在企业的文化建设方面投入很少,这严重制约了企业的长远发展.本文从企业文化的基本特征入手,进一步剖析了中小型企业文化建设中存在的问题,并提出建议,以期对中小企业的发展有一定借鉴作用.

作者管洪大

机构地区青岛前湾集装箱码头有限责任公司

出处《中国经贸》 2017年第16期61-,共1页 China Global Business

关键词中小企业企业文化

分类号 Z1 [文化科学]

引文网络
相关文献

1商兆鑫.企业兴衰三要素[J].苏南乡镇企业,1998(3):14-15.
2刘宏娇.浅析如何提高企业标准化管理水平[J].价值工程,2013,32(13):135-136.
3王正伟,颜世强,魏延伟.浅谈企业文化建设[J].现代企业教育,2011(4):92-93.
4任竹.论述我国建筑工程项目管理的问题与对策[J].经济技术协作信息,2014(13):31-31.
5企业文化[J].企业文化,2008(2):5-5.
6王志刚.企业文化对增强企业竞争力的作用[J].中国职工教育,2006(7):26-26. 被引量：3
7陈添鸣.企业文化与企业管理问题探讨[J].中国科技财富,2010(16):249-250.
8苟永和.建立适应市场经济的企业文化[J].管理观察,2008(22):123-124.
9刘扬武.企业兴衰成败关键在厂长[J].轴承工业,1996(2):11-12.
10刘轶.浅议新时期如何加强企业文化建设[J].赤子,2012(10):48-48.

中国经贸

2017年第16期

浏览历史

内容加载中请稍等...

浅析中小型企业文化建设的问题与对策

相关作者

相关机构

相关主题

浏览历史