用“十三五”规划引领基层党校发展

2011年以来,按照中央＂大规模培训干部,大幅度提高干部素质＂的战略部署,中共江阴市委党校在中央《党校工作条例》、全国和省市委党校工作会议精神的指引下,围绕全市中心工作和发展大局,全面落实党校《＂十二五＂发展规划》,以＂党员干部大学堂、市委市政府思想库、学习型组织示范点＂为目标,各项工作取得了长足进步,努力建设＂长三角有较大影响,全国有一定知名度＂的一流县级党校愿景初见成效。

幸福江阴:科学发展的创新实践

一、幸福江阴的科学内涵 2006年“两会”期间，江阴市委第一次明确提出了“幸福江阴”的发展理念：“努力让每一个勤劳努力、善良淳朴的江阴人个个都有好工作、家家都有好收入、处处都有好环境、天天都有好心情、人人都有好身体，让江阴人民都感到幸福、感到骄傲、感到希望、感到力量、感到信心。”

加强党校教师队伍理论武装的探索实践

江阴市委党校依据习近平总书记在全国宣传思想工作会议上的讲话精神和《条例》要求,根据自身实际,围绕＂理论武装者要有理论,思想引领者要有思想＂的思路,采取有效措施推进教师中国特色社会主义理论武装,努力解决教育者先受教育的问题。 多措并举抓培训,夯实教师理论之基作为基层党校,能否落实完成好大学堂、主阵地、思想库、研究机构的使命,最为关键的要看有没有一支过硬的师资队伍。

建设“幸福江阴”的启示

追求幸福是人类永恒的理想．实现人民幸福更是中国共产党人的历史责任。2006年．江阴市在全国率先提出了以民生为主要内容的建设幸福江阴宏伟目标。经过近两年的实践．幸福江阴建设取得阶段性成效，向世人展示了一幅“学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居”的人民幸福的美丽画卷。