法治型党组织视域内的农村书记队伍建设研究

农村基层党组织是法治型党组织建设的重要阵地。以法治型党组织建设为抓手锻塑法治素养好的农村书记队伍,有助于全面提升农村基层党组织书记队伍的法治思维和依法办事能力,提高农村基层治理法治化水平,夯实党执政的组织基础。为此,要切实解决好四大突出问题:以法治思维把好"入口关",解决"谁来干"的问题;以法治方式把好"培养关",解决"不会干"的问题;以法治机制把好"监督关",解决"随意干"的问题;以法治文化把好"保障关",解决"不愿干"的问题,最终使农村书记在各级政治发展平台发挥作用,在更大的政治舞台上实现村书记的政治价值。

村书记视角下的乡村治理——基于湖南Z市的调查

村书记作为乡村治理的重要主体,是党在农村实行核心领导的关键人物,是农民群众的"主心骨",是农村发展的"领头羊"。通过田野调查了解该群体对乡村治理的看法,能够让我们看到更加真实而非想象的乡村,这对于实现乡村社会善治具有重要作用。

乡村振兴战略下优秀村书记队伍培育研究

本文阐述了乡村振兴与基层组织、村书记的关系,分析了乡村振兴战略实施中村书记的作用与现存问题,提出了优秀村书记在乡村振兴战略实施中培育成长的途径。要加强村书记岗位职责管理,推动实现村书记工作岗位的专职化、专业化和年轻化;突出村书记选举管理的民主性、程序性和公平性,保证村书记与村民群众的密切联系;加强村书记的政治学习与服务意识培训教育,注重村书记提名选拔的政治审查,正确处理村书记任用的民主与集中关系。

为“领头雁”充电——湖北实施“千村书记培训工程”

为了贯彻落实中共湖北省委、省政府关于集中力量分期分批地实施贫困村整村推进的工作部署，按照省委颁发的《关于贯彻〈干部教育培训工作条例（试行）的实施办法〉》和《2006——2010年湖北省干部教育培训规划》精神，省委组织部、省财政厅、省扶贫办共同商定了（2007年全省贫困地区扶贫开发干部省级培训计划》，决定在今年春季组织实施“千村书记培训工程”，对纳入2007年全省整村推进贫困村的1103名村党支部书记，组织一次大规模的扶贫政策业务培训。

湖北省实施“千村书记扶贫培训工程”

湖北省80％以上的贫困人口集中在重点贫困村，为确保完成全省整村推进扶贫开发任务，省政府扶贫办、省委组织部、省财政厅坚持“整村推进搞培训，培训先培关键人”，确定对2006年实施整村推进的1103个贫困村党支部书记进行培训，实施全省“千村书记扶贫培训工程”。该培训工程选定全省八片重点老区、贫困地区实施，于今年4月开始，5月下旬结束，历时2个月。全省被列入这次培训的有2006年整村推进重点贫困村的全体党支部书记以及市县扶贫办的部分骨干，培训规模达1200人，取得了良好的培训效果。

一条及时报道、破除猜疑的消息——评消息《小岗村书记沈浩意外辞世》

刊登在2009年11月7日农民日报的消息《小岗村书记沈浩意外辞世》，颇为普通，只有670字，然而它是全国报纸中第一篇客观、准确报道沈浩去世的消息，及时匡正了网上关于沈浩猝死的众多猜疑。从写作角度看，这条消息的行文不错，是典型的时间顺序结构消息，行文上也值得学习。

情系一方百姓 一心一意富民——记扶沟县农牧场陆桥村书记曹新启

扶沟县农牧场位于城东一公里处。地处豫东平原黄泛区腹地，南临贾鲁河。北临县火车站，西临县十一万伏变电站，通南北贯东西、交通四通八达，是人物、物流、信息流的聚散活跃区．垒场辖有6个行政村1740户，耕地面积13840万亩，是河南省农垦系统先进单位。

做好"四种人"当好村书记

1月28日，中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平给烟台市福山区福新街道垆上居委会大学生村官张广秀复信，使全国30多万村官受到了极大地鼓舞。习总书记在回信中强调：“改变农村面貌，帮助农民群众过上好日子，

建设“双强型”村书记队伍,助力乡村振兴发展——江苏省选派干部任村第一书记的经验启示

党的基层组织是党在基层执政的组织基础,农村基层党组织书记是党的政策的执行者、落实者,是农村基层党组织的“核心”。近年来,江苏省运用多种形式,从省、市、县机关和企事业单位选派干部到农村担任村党组织第一书记,进一步加强了农村基层组织建设和“双强型”村党组织书记队伍建设,解决了一些村“软、散、乱、穷”等突出问题,打赢了“脱贫攻坚战”,推动了农村各项事业的发展,培养和锻炼了干部,造就了一支扎根基层、服务乡村振兴发展的人才队伍。推进乡村振兴必须加强组织建设,增强基层组织的凝聚力和号召力,着力打造一支“政治素质强、带领群众致富能力强”的“双强型”村书记队伍。

江苏如皋：选派机关驻村书记

中共江苏省如皋市委常委、组织部部长张辉：今年以来，如皋结合创先争优活动，在市级机关部门遴选出20名“三强”型科级干部，担任20个“三弱”村第一书记，以此实现强化年轻干部培养锻炼和强化村级基层组织的双赢。

曾小强:江西省宜黄县东陂镇层源村书记 男儿生性就好强

走进云遮雾绕的宜黄县东陂镇，只要一提及曾小强，准有人会翘起拇指说：“200元起步创大业，可好强呢!”。

富人、能人任村书记实践探究——以江西省南昌县为例

20世纪90年代以来,随着民营经济的迅速发展,先富能人当选村组干部成为一道常见的政治风景。通过对富人、能人任村书记的动因、优势、弊端的调研分析,认为富人、能人任村书记关键是要趋利避害,使富人、能人任村书记的优点最大化,缺点最小化。

苏锡常地区村书记队伍成长的特点探析

党的十七届四中全会指出：要＂建设高素质基层党组织带头人队伍。按照守信念、讲奉献、有本领、重品行的要求,加强基层党组织书记队伍建设。＂农村村级党组织书记是农村基层党组织的带头人,是发挥农村基层党组织领导核心和战斗堡垒作用的重要关键，是建设社会主义新农村的领头雁。

造就一支与新农村建设相适应的村书记队伍

农村党支部书记是建设社会主义新农村的骨干，是农村基层党组织作用发挥的关键，是村级各项工作的领导者和组织者，是党和政府联系群众的桥梁和纽带，是农村现代化建设的“领头雁”。当前，正面临着社会主义新农村建设的新形势新任务，建设一支坚强有力的村书记队伍，对推动宜兴新农村建设至关重要。

林文革：福建泉州安溪县芦田镇红村村书记情系山旮旯

“真要感谢省委给我们派来了一位好干部。”安溪县芦田镇红村村民杨长河激动地说。这位好干部就是该村第一书记林文革。2004年以前红村村是偏远的芦田镇西北部最偏僻的山村．平均海拔650米以上。三年前，十个村民中八个住在破旧老屋里，2002年被定为省级扶贫村。

村书记综合工作情况对工作满意度和离职倾向的影响——基于广州市HD区行政村的实证研究

2020年广州全市行政村100%实现村党组织书记"三个一肩挑",兼党组织书记、村委会主任、集体经济组织负责人于一身,村书记成为农村工作的"掌舵人",对引领农村经济社会发展、落实"十四五"期间乡村振兴目标任务至关重要。对广州市HD区188条行政村村书记开展问卷和访谈调研,实证分析显示:村书记综合工作情况中的组织支持感知、职业成长因素显著正向影响工作满意度、显著降低离职倾向,工作冲突因素显著负向影响村书记工作满意度,显著正向影响离职倾向;村书记的工作满意度显著负向影响离职倾向。要针对现有村书记群体老龄化特征提升薪资待遇、加强社会保障;做好"村干部工作"的职业规范,为农村工作储备优秀年轻人才;创新组织支持方式,激发村书记干事创业热情;利用多渠道宣传提升村民素质营造和谐农村工作氛围。

扬州村书记基本报酬情况调查

根据江苏省扬州市关于“按照‘一定三有’（定职责目标、收入有保障、干好有希望、退后有所养）要求，制定基层党组织书记岗位职责和实绩考核办法，保证村党组织书记基本报酬不低于当地上年农民人均纯收入的2倍”的精神，扬州市委农工办和县（市、区）委农工办及市经济技术开发区城乡局联合对全市村党组织书记2009年的基本报酬情况进行了调查。

村民的好书记——记荣获2011年度“天津市‘五一’劳动奖章先进个人称号”的天津市东丽区无瑕街新五村书记 赵玉林

赵玉林同志现任天津市东丽区无瑕街新五村党支部书记、村主任。多年来，在区委、街道党委的正确领导下．他同新五村“两委会”成员一起全面深入贯彻落实科学发展观．团结带领广大党员群众．解放思想．一心一意谋发展．促进了村队各项事业的长足进步。

上高县:村书记“云端”话村事

“刚好吃完晚饭的时间,花上半个多小时,听听咱县里拿了先进的村书记们讲讲村里那些事,时间短也不枯燥,听着亲切还挺管用!”9月7日晚,上高县晚间“周二课堂”之“村书记话村事”第三期《这里的党旗格外红》在云端开讲,刚刚听完“同行”在直播间开聊“乡村振兴那些事”的村书记罗小伟在“弹幕”里留言评论道。

为政府分忧 为群众谋福——记荣获2012年度“天津市‘五一’劳动奖章先进个人”称号的天津市津南区双港镇西三合村书记邢恩华

邢恩华现任天津市津南区双港镇西三合村党支部书记兼村主任。他在工作中认真学习贯彻党的十八大精神．按照上级各种会议的精神．把思想认识和实际行动统一到上级党委决策上来，把精力投入到村的实际工作中．积极带头抓好两委班子成员、党员队伍、