粤商研究述评

综观粤商研究的成果,有基于历史学视角对粤商群体及其区域影响力的研究;有基于文化学视角对粤商文化特色及商业精神的研究;有基于经济学与管理学视角对粤商的模式、多元化与专业化、新粤商和粤商企业的研究。梳理和评点已有的粤商研究成果,剖析和审视当代粤商研究中存在的问题,可促进和指导粤商企业和粤商研究的进一步发展。

新粤商企业的劳动关系特色研究

作为一种地域商业模式,粤商在企业经营中以鲜明的文化特色和强大的经济实力而著称,但新粤商企业在内部管理尤其是人员管理方面是否延续着粤商的精神理念?建立新粤商企业劳动关系影响因子模型,能较好分析影响新粤商企业劳动关系的主要因素,而对企业统计变量的单因素方差分析,可衡量各因素对新粤商企业劳动关系的影响程度。研究表明:企业福利因素对新粤商企业劳动关系至关重要,而粤商精神在劳动关系中并没有得到充分体现。

甬商与粤商文化比较研究

在习近平总书记2013年提出“海上丝绸之路”的战略构想后,海上丝绸之路的两个起点地区——宁波与广州的发展备受关注,甬商与粤商也都面临着机遇与挑战。如何在海上丝路的现代战略背景下增强商帮凝聚力,将是每个地域性企业家群体需要思考的问题。弘扬商帮文化能够增强企业家的自我认知以及文化归属感,进而增强商帮凝聚力,是商帮面对现代市场环境挑战的有效助力之一。文章从历史文化方面分析比较这两个海上丝绸之路上的商帮在文化上的异同,辨析甬商文化与粤商文化各自的特点。

粤商文化研究述评

迄今为止的粤商文化研究已有许多研究成果,对其进行必要的回顾与评述,确立从"文化"层面来定义粤商,有助于厘清粤商的本质要义;廓清相关研究方法,采取比较研究、结构分析、功能分析等研究方法,有利于更全面、更准确地解读和更深入地研究粤商的文化精神。

乐感文化:粤商文化的一种解读

在特定的社会历史情境中,粤商形成了特有的文化气质。改革开放以来,新粤商的崛起,从某种意义上继承与延续了粤商文化的传统。与西方基督教商人相比,粤商具有明显的差异性,并体现出中国乐感文化的精神气质。从乐感文化的角度解读粤商文化现象,或许是一条可行的路径。

粤商精神的辩证审视

探究粤商精神的方法应当遵循唯物辩证法的原则,多维度地审视与粤商精神相关的各种关系。其中主要有:广东人精神与粤商精神的关系、传统粤商精神与现代粤商精神的关系、粤商群体精神与粤商个体精神的关系、已然的粤商精神与应然的粤商精神的关系、粤商精神与其他相关商人精神的关系五个向度。粤商精神可概括为:崇商务实、争先变通、自主创业、好学求新、勤俭和谐。

粤商与儒商

粤商与儒商属交叉而非包含关系。并非所有的粤商都具有儒商的道德属性,但历代粤商中都有儒商的代表人物。为了提高新粤商的素质,应当引导现代新型儒商的价值取向,造就新型儒商式的新粤商。

粤商文化融入创新创业教育路径研究

粤商文化是中华优秀传统商文化的代表,敢为人先、务实开放、崇信守法、爱国奉献的新时代粤商精神有着深远的教育价值。将粤商文化融入大学生创新创业教育有利于提高大学生创新创业意识和能力,有利于新时代粤商文化和创新创业教育的理论研究。粤商文化可通过创新创业类课程、校园环境、第二课堂活动、创新创业实践四方面途径融入大学生创新创业教育。

粤商人力资源管理特色及其绩效评价

粤商文化蕴育着粤商发展的辉煌,也融入到粤商企业管理的各个方面,粤商企业人力资源管理的价值理念和管理特色有着显著的粤商文化印记。在"低利润、高成本、高流动率"的时代背景下,粤商特色的人力资源管理面临着严峻挑战,带有粤商文化色彩的人力资源管理理念需要明确和提升,包括薪酬竞争力、员工发展空间、人际环境、员工工作的稳定性和保障性在内的粤商人力资源管理绩效也需要进一步的梳理和评价。在粤商新一轮的发展中,粤商人力资源管理理念的提升有赖于粤商文化的成功转型,进而不断更新粤商人力资源管理战略,对关键岗位实施薪酬倾斜政策,并着力推行"高人文关怀、低管理成本"的企业文化。

浙商与粤商之关键成功因素的异同

浙商和粤商是我国经济发展中的两大商人群体。从关键成功因素的视角来看,二者在工作价值观、商机识别与把握、成长模式等方面存在相似之处;而在资源运作方式以及同行企业关系策略等方面存在较大差异。分析、比较二者的关键成功因素特征及其异同,对中小民营企业的发展有重要借鉴意义。

粤商与清代泛珠三角经济交流

清代,广东与泛珠三角地区的经济交流已十分频繁,区域间的经济交流带动了地方经济的发展。粤商在泛珠三角地区的活动与朝廷对广东实行特殊外贸政策有关。讨论清代粤商与泛珠三角的经济交流,无疑对当今区域经济交流与合作有着重要的现实借鉴意义。

宁波商帮与晋商、徽商、粤商比较析论

晋商、徽商、粤商是明清时期的重要商帮。晋商以"票号"著称,一度执全国金融界之牛耳。徽商厚朴敦实,其在盐、粮、木、布帛、典质等传统商业领域的成就称雄一时。粤商果敢练达,在内外贸易中均独树一帜。但他们或生性刻板,或好儒而轻贾,或囿于内耗,在中国社会从传统向近代的演进时期,没有适时变革,充分正确地发挥商业资本的作用,渐次落到时代后面。崛兴于鸦片战争后的宁波商人,乘新陈代谢的时代潮流,以其稳健慎密勤勉的风格,顽强拼搏,求新求精求美,创造了中国近代经济史上的许多奇迹。他们爱国爱乡,开放通达,善于经营的特质至今仍享誉世界。与时俱进,锐意变革,这是宁波帮后来居上,成为近代中国最具影响商帮的主要原因。

清末粤商所建戏园与戏院管窥

光绪年间广州及佛山四大戏园之设,在当时的粤东实属创举,亦可谓是晚清城镇新兴的公共场所之一。我们可以估计,戏班在戏园演出,与在乡村空地或私人庭院里演出,可能会因环境、物质和社会条件、观众与演员的互动等因素不同而有异。可惜,目前笔者所能掌握的资料,均未能反映此四大戏园的建筑、舞台陈设、室内装璜、灯光和声音效果等具体情况,因而难以就清末戏园之兴起对戏曲表演的影响作进一步的推敲。不过,在四大戏园出现之前的三四十年,美国三藩市的粤商就已经自广州等地延请戏班到三藩市的剧院演出,未几更出资兴建专供中国戏班演出的戏院。

新粤商创业自我效能感的维度研究——基于创业认知观的视角

基于创业认知观的视角,以自我效能感理论为基础,借鉴国内外创业研究的相关成果,针对新粤商创业自我效能感这一对创业行为和创业绩效有重要影响的概念进行探索性研究。采用实证分析方法,对新粤商创业自我效能感维度结构的有效性和可靠进行检验,提出新粤商创业自我效能感的五个维度为:创新、风险容忍、营销效能、财务效能和人际交往。

后危机时代粤商“走出去”经营风险及防范体系构建——兼论粤商企业的可持续发展

金融危机导致广东的外向型经济受到巨大冲击,粤商经营风险迅速上升。为破解源自外需减少的粤商经营困局,规避层出不穷的市场风险,文章分析了当前粤商企业走出去的现状及动因,结合粤商经营的特点构建了粤商经营风险框架图,从企业内部、产业链和社会资本三个层面构建了一个企业内控、产业集群、粤商网络三位一体的集成风险管理体系,以期达到降低粤商企业走出去经营风险与推进企业可持续发展的目的。

粤商传承与走向:一个综述与引申

从秦汉之际开通海上对外交往之路,到近代广州十三行谱写对外贸易篇章,再到当代改革开放时期创造中国社会主义市场经济发展的范例,粤商充当了对外贸易的中流砥柱和改革开放的先行者,较早实践了中国的现代企业制度。研究粤商对于中国企业转型与可持续发展具有重要的现实意义。

近代粤商渗入广西的商业路线和业务内容探微——粤港商业经济对广西经济辐射研究之三

文章通过大量的地方文献资料,对粤商入桂的基本商业路线及基本商务内容进行了深入的探究,得出结论认为:凭借特定的商业路线和商业业务,入桂粤商在广西营造起了相对独立的、在广西城镇经济中占有重要地位的经济行业系统。

粤商企业对东盟投资创业的区位选择——基于引力模型的分析

随着对外开放政策的实施特别是中国—东盟自由贸易区的构建,东盟正逐步成为粤商企业投资的重要地区。粤商企业在东盟进行直接投资首先面临的是区位选择问题。基于引力模型的实证分析表明,经济规模、双边贸易量和空间距离等是影响粤商企业投资东盟的重要因素。东盟各国因对广东的投资引力系数不同可分为强引力型、次强引力型和弱引力型三类,粤商企业对东盟投资的区位选择可以此作为重要参考。

粤商人格特征论

在岭南社会历史文化条件下和经济活动中粤商形成了讲求实际、敢想敢干、灵活善变、迷信及淡泊政治的人格特征。

论明清粤商与广西圩镇经济的发展

明清时期是广西圩镇经济从发展到成熟的阶段。在这个阶段由于广西本身缺少发展商品经济的内在动力 ,粤商在这个过程中扮演了重要的角色。通过探讨粤商与广西圩镇经济的关系 。