无论是工业、商业或任何其他行业,甚至整个社会的发展,都离不开组织和管理。科研机构亦不能例外。目前各行各业在搞“四化”建设过程中,都深感组织和管理的重要性。若组织不完善,管理欠科学,其结果必然是效率低微,混乱一片,人才、资金...无论是工业、商业或任何其他行业,甚至整个社会的发展,都离不开组织和管理。科研机构亦不能例外。目前各行各业在搞“四化”建设过程中,都深感组织和管理的重要性。若组织不完善,管理欠科学,其结果必然是效率低微,混乱一片,人才、资金、设备都将大量积压和浪费。“四化”就无法实现。笔者1981年访美时,曾在传热研究公司Heat Transfer Rese(?)rch Inc.(简称HTRI)作短期研究工作。该公司是当今极负盛名的一所科研机构。据许多内行人士称,其成功之关键是组织形式完善,管理方法科学。本文只是一些个人所闻所见,或许能借鉴一二。展开更多
文摘无论是工业、商业或任何其他行业,甚至整个社会的发展,都离不开组织和管理。科研机构亦不能例外。目前各行各业在搞“四化”建设过程中,都深感组织和管理的重要性。若组织不完善,管理欠科学,其结果必然是效率低微,混乱一片,人才、资金、设备都将大量积压和浪费。“四化”就无法实现。笔者1981年访美时,曾在传热研究公司Heat Transfer Rese(?)rch Inc.(简称HTRI)作短期研究工作。该公司是当今极负盛名的一所科研机构。据许多内行人士称,其成功之关键是组织形式完善,管理方法科学。本文只是一些个人所闻所见,或许能借鉴一二。