基于Nash均衡的地空导弹兵混编群火力运用策略

建立了地空导弹兵混编群作战模型。该模型是一个离散、带有战斗力损耗的战斗状态向量空间模型。在混编群作战模型的基础上,给出地空导弹兵混编群火力运用目标函数,明确地空导弹兵混编群最优火力运用策略是混编群内各火力单位的最优射击策略组合,称为混编群火力运用的Nash均衡策略。针对求解地空导弹兵混编群火力运用问题的特点,改进了免疫粒子群算法,并验证了算法正确性。通过仿真得到地空导弹兵混编群火力运用策略,并给出战术解释。

地空导弹兵混编群作战仿真研究

应用离散事件动态系统仿真的基本理论,建立了地空导弹兵混编群作战过程仿真模型,并用Arena仿真平台实现了仿真。通过仿真实例,分析了不同空袭目标流密度和空袭目标采取低空突防时对目标突防概率的影响。仿真结果表明,在该实例中,增大空袭目标流密度对目标突防概率没有显著的影响,而采取低空突防对目标突防概率影响显著。最后,对仿真结果进行了分析,证明了仿真模型的有效性。

地空导弹兵混编群兵力编组问题

地空导弹兵混编群兵力编组问题是研究地面防空武器混编作战问题的重点,科学的兵力编组是提高混编作战效能的关键。首先讨论了计算异型武器系统战斗效能的方法,然后建立红蓝双方空地对抗系统动力学模型,通过该模型确定兵力需求规模,使用线性规划方法优化兵力编组结构,可为决策层确定兵力编组结构提供科学依据。最后举例说明。

福建省泉州军分区——紧盯实战需求改进编兵模式

“呜……”随着一阵尖厉的警报声响，福建省泉州市8支民兵应急分队均在一个小时内集结出动，并迅速进入指定位置展开带实战背景的各类作业。这是5月中旬泉州军分区配合上级组织民兵分队全员额全装备点验的一个镜头。正在现场指挥演练的军分区政委陈勇向记者介绍，今年的民兵整组，他们遵循“与实战任务对接、与区域优势同步”的原则，真编实编，编出了民兵分队的快速反应能力，编出了战斗力。

黑龙江某预备役师开展全要素编兵整组

近年来．黑龙江某预备役师党委围绕“编好兵员能出动能打赢．编好物资能联合能保障、拟好预案能管用能实用”的基本目标，及时转变编兵整组模式，由过去“单一力量”向实行军地联动、一体化保障搞突破：由过去乡村“容易编”向高科技含量较高的企事业单位“求真编”转变：

优势互补办实事 携手共建促发展 海安县人武部与编兵企业同探共建之路

近日，得知江苏省海安县选拔民兵参加上级军事比武的消息后．华强集团、联发集团等一些大企业纷纷在兵员出动、装备保障等方面提供大力支持。编兵企业的主动作为。让前来检查工作的南通军分区司令员贾建民欣喜不已。他告诉记者：“适应经济发展方式转变，积极探索军民共建机制．有力地推动了企业和部队建设的科学发展。”

训用一致 提升编兵质量

兰田集团、鲁南制药、山东临工等企业集团组建民兵应急队伍，抗洪抢险、燃气管道抢修、灾后医疗救援等10余项应急任务专业装备物资配套完善……民兵整组工作在即，山东省临沂军分区对区域编组与行业相结合的编组模式运行效果先行展开普查。

山东省济宁军分区：“四个统一”破解交叉编兵

“过去我们每年至少要参加三个会．队伍要拉动两三次，检查也要迎接好几个，现在好了，一个会议部署、一个组建计划、一次检查拉动，再也不用为换旗子、换册子、换名字伤脑筋了。”这是山东省济宁市市中区交通局长兼武装部长武绍洪给记者发出的感慨。

民营企业涌现“申请编兵热”的背后……——山西某预备役师靠作为赢得企业支持的一段经历

2008年4月，一年一度的民兵预备役组织整顿工作刚展开，山西省阳泉市某民营企业集团董事长赵远长，主动上门找到驻地某预备役团，恳请部队到他的企业至少组建一个预备役连，得知这位民营企业家的来意后，团领导很纳闷：去年到该集团编组时，还是经过反复做工作他才勉强同意在企业内编了两个排，今年积极性咋就这么高呢？据该团所属某预备役师统计显示，企业家主动上门邀请部队编组的新鲜事全师今年已出现40余起，各团收到加入预备役组织的书面申请近30份，其中82％是民营企业。

江西省赣州军分区紧贴实战编兵强兵——高学历人才领衔民兵方阵

3月下旬，从江西省赣州市民兵整组集结点验观摩大会上传来喜讯，该市人民医院、赣南医院等6家医疗单位组建的民兵医疗救护分队，实现了区域救护和联合救护一体化，并可通过高科技设备进行远程智能救护。据了解，新组建的民兵医疗救护分队全部由博士、硕士等高学历人才领衔。这是该市创新民兵组织建设模式、实现向科技效能型转变的又一可喜成果。

瞄准打赢编兵 着眼实战练兵——潍坊市奎文区民兵力量遂行任务能力得到明显提高

前不久，山东省潍坊市奎文区人武部组织民兵进行快速动员集结演练。随着一声令下，组建在各街道武装部和社区的22个民兵营（连）立即启动快速动员预案，不到1个小时，近千名民兵齐装满员按规定时限到达指定地点集结完毕。这是该人武部着眼瞄准打赢整组民兵力量、提高民兵遂行任务能力带来的喜人成果。

切实走开全要素编兵整组之路

所谓全要素编兵整组，就是着眼预备役部队装备不足、物资匮乏、掣肘“两应”能力生成与提高的实际，把军地通用装备和物资作为编兵整组的应有要素，实现编人员与编装备、编物资的有机统一，促进“两应”能力各要素之间平衡兼顾、有序整合。

对抓好战时扩编兵员应急复训中政治工作的几点思考

扩编兵员应急复训作为国防动员工作的重要组成部分,能够有效解决战时部队兵员扩编和战损兵力快速补充的问题,对参战部队持续保持作战能力具有重要意义。战时扩编兵员应急复训中政治工作必须紧贴复训兵员的突出特点。

提高预备役部队编兵整组质量

近年来，随着地方用工改革和企业改制的不断深化，预备役部队编兵整组工作面临着许多新情况新问题，呈现出一些新特点新要求。要履行好应对多种安全威胁，完成非战争军事任务的新使命，预备役部队编兵整组应在防止三种倾向、确立三种观念，强化四项措施、解决好四个问题上下功夫。

湖北省鄂州军分区：“一线工作”杜绝纸上编兵

2月10日上午，新年刚过，湖北省鄂州军分区和所属人武部两级机关干部组成的9个工作组奔赴民兵工作一线，检查指导整组工作。

从“高全多”到“精细专”——透过数字变化看南宁警备区编兵整组思路调整

3月初．广西南宁警备区组织民兵整组点验．经过出入队调整编组后的电力、防化、路桥、通信等17支民兵专业分队整齐亮相。点验数据显示．与去年相比．今年民兵专业分队变化明显：全市民兵专业分队的总数比去年减少了近114，具有硕士学位以上的高学历民兵所占比重下降了24％；人员到位率由去年的不足80％上升到99％，专业对口率增加了近3成，达到97％。

锻造“模块化”后备精兵——吉林省军区创新编兵模式初见成效

“把职能和任务不同的民兵组织．按照属性和类别分成相应的组织规模及合成单元，通过建立链接、组合、联动机制．最大限度地提高民兵组织快速动员和遂行任务能力”，这就是吉林省军区创新的“模块化”编兵模式。从过去适应机械化战争需要到如今适应信息化战争需要．

抓好编兵整组的主要环节

编兵整组的质量关系着预备役部队建设和发展的质量。作为预备役部队建设和发展的一项“基础工程”，各级要严把编兵整组的重要关口，抓住其中的主要环节，确保这项工作扎实有效地开展。

编兵，以战斗力为准绳——辽宁某预备役高炮师科学编配预备役官兵纪实

5月28日，辽宁某预备役高炮师机关检查组，“突袭”所属某团，要求两小时内将一营机动到某地域。战备预案启动后，预备役官兵从四方赶来，集结时间比原计划提前半小时，人员到位率达100％。随后，在另外3个团的检验性拉动中，预备役官兵出动率均达98％以上。看着齐装满员的队伍，师领导露出了满意的笑容。

江苏省灌云县：岗位对接，提高企业编兵质量

4月下旬，江苏省灌云县组织民兵整组点验，8支编组在民营企业的电路抢修、森林防火、无线通信等民兵应急分队携带装具整齐亮相。