建筑工程施工质量的精益管理策略及应用评价方法研究

建筑业事关民生大计,如何实现低成本高质量的施工建设尤为重要。从精益化管理思想出发,建立了全员责任因素、过程系统因素、质量标准因素、检查精细因素以及持续改进因素五大一级指标,并下设了管理体制、责任制度等18个二级指标。同时,借助层次分析法和熵权法得到了主观和客观融合的权重计算模型,并针对建立的施工质量管理评价指标进行了应用。结果显示,全员责任因素、过程系统因素、质量标准因素、检查精细因素以及持续改进因素组合权重指标分别为0.1867、0.0735、0.1483、0.2713以及0.2646。因此,这表明检查环节是提升质量管理的关键,需要引起管理者重视。

多阶段改进YOLOv5s算法在墙面施工中的裂缝检测效果分析

墙面裂缝如果不及时发现和处理,会引发一系列的安全问题,如墙体脱落、渗水等,进而会给人们的生命财产安全带来威胁。传统的检测方法难以实现精准定位,为此研究基于YOLOv5s算法并对其网络结构进行优化,以提高其计算能力和鲁棒性,最终对墙面裂缝检测系统进行优化设计。经实验验证,结果可知研究设计的多目标改进YOLOv5s算法可以对不同类型的墙面裂缝进行准确分类,其中对纵向裂缝的预测精度为97.2%,对横向裂缝的预测精度值为98.8%,对网状裂缝的预测精度值为96.4%。综上可知,优化设计的裂缝检测系统可以准确区分不同类型的裂缝,有利于提高墙面施工中的效率并降低检测和维修成本。

HRB500级高强钢筋高温后的力学性能试验

对HRB500高强钢筋在高温后的力学性能进行试验,研究不同受火温度对其力学性能的影响,以及高温后的应力-应变关系曲线图的变化规律,并提出相应的力学模型.结果表明,经历高温作用并冷却后,高强钢筋的屈服强度、极限强度、弹性模量、延伸率和截面收缩率等力学性能随所经历的温度的不同而变化,变化规律也不相同.钢筋的应力-应变关系发生一定的变化,但是一般仍然出现明显的屈服阶段和强化阶段,屈服台阶的高度随着温度的升高而降低;高强钢筋的弹性模量的变化很小.

我国产教融合型企业建设的意蕴、价值与应然

大力开展产教融合型企业建设试点,是我国构建现代职教体系的创新性举措,当前已经逐步进入到实施阶段。作为促进产业发展和人才培养深度融合的重要举措,我国的产教融合型企业具备专注市场需求、具有特定边界、兼备双重属性、更能够承担风险等意蕴,具备职业教育的社会性、收益能力的独特性、人才培养的精准性和企业责任的使命感等价值取向。而要推动产教融合型企业建设试点工作的有效开展,提升人才培养的质量,增强技术技能人才的适用性,需要对产教融合型企业进行全面激励、合理约束和科学评价和充分调适。

基于DEMATEL方法的职业院校人才培养影响路径分析

基于系统工程的理论提出了高职院校人才培养系统的概念,将人才培养系统分为硬件系统、软件系统、培养环境和对外交流四个子系统,运用DEMATEL方法对调查问卷的数据进行分析,找出人才培养系统中的主要要素。

供应链间社会资本与创新绩效关系的实证研究——技术动态能力、市场动态能力中介效应

基于资源基础观,构建社会资本、动态能力和创新绩效之间的关系模型,通过对京津冀211家企业进行问卷调查获取数据,运用结构方程(SEM)进行实证研究。结果表明,技术动态能力和市场动态能力在结构维度、认知维度对创新绩效影响中扮演着完全中介的作用;在关系维度对创新绩效影响中扮演部分中介作用。因此,企业增加社会资本存量的同时,要加强内部技术动态能力和市场动态能力的提升,从而提高企业的创新绩效。

基于BIM的地下有轨交通深基坑施工智能预警监测技术

为了探究智能预警监测技术在地下有轨交通深基坑施工中的应用效果,创新性地结合先进智能化传感器、BIM建模技术及无线局域数据网络,构建了用于地下有轨交通深基坑施工的智能预警监测系统,并进行了试应用。结果表明,施工全过程的监测数据基本正常,无对工程安全构成威胁的事件发生。同时,地表沉降量整体随开挖深度增加而增加,最终趋于稳定;支撑轴力在基坑开挖前期呈现增大趋势,在支护结构安装完毕后达到最大值,之后随基坑底板逐渐封闭减少。各深部水平位移在开挖至基坑底部时收敛于0,埋深方向最大水平位移的发生位置从地表下移到埋深3.64 m处。

职业教育与区域经济发展之间的关系研究

职业教育是现代教育体系的重要组成部分,改革开放以来,随着经济飞速发展,对技术应用型人才的需求日益加大,对职业教育提出了更高的要求。职业教育侧重于职业技能的培养,为社会提供了大批具有一定文化水平和专业技能的高素质人才,为区域经济发展和产业结构的优化升级提供了人才支撑。职业教育与区域经济发展之间应该是协调发展,互相促进的关系,但是目前仍存在不协调因素,成为协同发展的障碍,如何构建二者联动发展的新路径,促进二者的共同提高,是我们必须认真关注的课题。

HRB 500级钢筋高温后的红外热像试验

采用红外热像技术,给出高温后HRB 500级钢筋红外热像平均温升随时间的变化曲线,建立钢筋红外热像平均温升与钢筋过火温度及强度损失的回归方程.结果表明,HRB 500钢筋的屈服强度、抗拉强度随着受火温度的升高而下降,在400℃以下,其变化不大,在800℃时达到最小值,但900℃时有所回升;钢筋的热像平均温升随着受火温度的升高而升高,500℃以下持续上升,600℃时突然下降,之后又持续上升.

基于供给侧视角下的茶叶企业创新政策

本文结合目前国家相关政策的变化,特别是中央关于"供给侧改革"的总体战略思路出台以来,外部市场环境的变化,对茶叶企业造成的各种影响,以及当前新的政策体制下,茶叶企业面临的新问题、新挑战和新机遇,有针对性提出了相应的观点,为茶叶企业在新的市场环境下取得新的发展抛砖引玉,供借鉴参考。

创新投入与区域经济增长关系的实证研究——产品创新和工艺创新对比研究

将技术创新分成产品创新和工艺创新,对比研究两类技术创新对经济增长及三大产业经济增长的影响及差异。依据灰色系统原理构建灰色关联模型,对2005-2012年全国数据进行实证分析,结果显示新产品开发经费,技术改造经费对经济增长有显著促进作用;相比较而言,新产品开发经费和技术改造经费对第二产业的产出效率最高,对第三产业的投入效率次之,对第一产业的产出效率最低;同时发现技术改造经费对三大产业的产出效率均比新产品开发经费的产出效率高。

不同夯击荷载下煤矸石地基的动应力研究

为了研究强夯法加固煤矸石地基的加固效果,了解强夯过程中不同深度处动应力分布规律,分别测定不同夯击能的有效加固深度,进行室内模型试验研究来模拟冲击荷载作用下地基土的动力学特征。结果表明:随着夯击次数的增加,每个测点的峰值随之增大,峰值作用时间极短;在相同击数下,不同冲击应力对测点应力不同,越大的冲击应力所受应力越大;在强夯作用下,动应力主要为单一的波峰,没有明显的第二波峰,满足实际工程需要的最佳夯击能约为3000 kN·m,最佳夯击次数为7~8击。

基于系统动力学的学分转换影响因素分析

在建设学习型社会和鼓励终身学习的大背景下,不同教育系统之间的学分互认和学分转换成为教育发展的趋势之一。基于系统动力学探讨了学分转换平台运行的必要性,分析了学分转换运行的影响因素,并针对学分转换平台的正常运行提出对策建议。

低碳经济政策与技术创新研究述评

文章从政策角度和技术创新角度对低碳经济的文献进行了梳理,将低碳经济技术创新分为三个方面,分别是改善能源效率的技术创新,高碳产业的技术创新,可再生能源的技术创新。最后指出未来的研究方向。

供应链间关系质量对知识吸收能力和企业合作创新绩效的影响研究

基于供应键构建企业间关系质量对知识吸收能力和合作创新绩效影响的概念模型,区分潜在吸收能力和实现吸收能力,探讨企业与供应商间的关系质量和企业与客户间的关系质量对知识吸收能力和合作创新绩效影响的差异。得出结论:关系质量对潜在吸收能力具有积极影响,企业与供应商间关系质量仅对创新绩效具有积极影响,企业与客户间关系质量对创新绩效和合作绩效均具有积极影响。

Bumetrizole改性沥青混合料紫外线辐射后渗透性研究

沥青是重要的路面构筑材料,而随着“海绵城市”理念的兴起,透水沥青的应用越加广泛和必要。因此,对透水沥青混合料的各类性能进行研究是十分必要的,而目前的研究中多涉及透水沥青的配比设计或是力学特性确定,对其光老化后的渗透性能研究较少。然而,沥青材料的光老化研究极为必要,我国幅员辽阔,南方及高纬度地区紫外线辐射强烈,而紫外线这一容易被忽视的因素往往对沥青材料的性能产生不利影响。首先,对Bumetrizole改性沥青混合料进行紫外线照射处理以模拟其光老化过程,通过变水头渗透试验对紫外线老化后Bumetrizole改性沥青混合料的渗水系数、渗透系数进行研究,并基于Carman-Kozemy方程对其渗透系数进行标定,提Bumetrizole改性沥青混合料紫外老化后的水渗透性能模型。

以动态能力为中介变量的社会资本与创新绩效关系研究

基于资源观和能力观的相关理论,构建供应商社会资本、动态能力和创新绩效三者关系的概念模型。通过对211家企业的调查获取数据,运用多元回归分析检验了三者之间的关系。结果表明:动态能力在结构维度与创新财务绩效、结构维度与创新成长绩效、关系维度和创新财务绩效、认知维度和创新成长绩效之间起到完全中介作用,在关系维度和创新成长绩效、认知维度和创新财务绩效之间起到部分中介作用。因此,企业应该重视社会资本的积累,同时加强动态能力的提升,提高创新绩效。

知识螺旋影响研发团队创新创意产生实证研究——内部社会资本的调节效应

为了研究研发团队内部知识的交互对于创意产生的机理,通过构建概念模型,研究知识螺旋对研发团队创新创意产生的影响,并分析内部社会资本的调节效应。采用结构方程模型和分层线性分析,基于274份样本的实证研究表明:一方面,知识螺旋显著积极影响研发团队创新创意产生,并且知识表出化、知识结合化、知识内在化及知识社会化分别积极影响创新创意产生;另一方面,内部社会资本不同维度在知识螺旋与创新创意产生关系中的调节效应各不相同,结构社会资本的调节效应并不显著,而认知社会资本和关系社会资本显著正向调节知识螺旋对创新创意产生的影响。根据研究结果,提出促进研发团队创意产生的建议。

京津冀协同发展视域下天津市实体经济高质量发展路径研究

实体经济的高质量发展是京津冀协同发展和天津市经济发展的关键所在,其核心在于实现产业结构与配套资源的协调发展。本文通过梳理近几年天津市及京津冀城市群实体经济发展的现状,揭示当前天津市乃至京津冀地区存在的新旧动能转换尚未成熟、城市群发展合力尚未形成、高技能人才缺口较大等多重制约实体经济高质量发展的重要问题。最后,在总结天津市推动实体经济高质量发展必然性的基础上提出破除要素流动束缚、培育新增长极、构建区域产学研联盟等多项有针对性的政策建议。

基于Probit模型的技术标准产业化影响因素研究

技术标准产业化是技术标准发展成功的重要标志,是技术创新产生效益的主要表现。本文采用Probit计量经济模型,对产业集群环境下企业技术标准产业化的影响因素以及影响的差异性进行实证分析。研究发现:合作情况、技术标准所依托的专利特征、技术标准特征、政府支持、主导企业特征和联盟治理情况六个方面显著影响技术标准产业化,而市场情况对技术标准产业化的影响并不显著。因此应从标准的开放性与兼容性、先发制人、政府多方位的大力支持和成立技术标准联盟等多方面促进技术标准产业化的进行。