NR/改性气相法白炭黑复合材料的性能研究

在改性气相法白炭黑填充NR胶料中加入粘合剂RH,研究粘合剂RH用量对胶料性能的影响,并与偶联剂Si69/气相法白炭黑胶料进行对比。结果表明,粘合剂RH的加入明显改善了硫化胶的物理性能,拉伸强度提高10%以上;粘合剂RH用量为4份时,硫化胶的综合物理性能最佳;有机改性剂M2改性气相法白炭黑参与了橡胶的共硫化,使硫化胶的交联密度增大;偶联剂Si69对硫化胶物理性能的改善效果不及粘合剂RH。

改性纳米碳酸钙对丁腈胶的补强作用

主要研究了3种改性纳米碳酸钙(CCR、M CCR、M CaCO3)对丁腈胶力学性能的影响。NBR/M CaCO3硫化胶的力学性能优于NBR/CCR和NBR/M CCR体系,交联密度测定和丙酮抽出实验的结果表明,M CaCO3参与了橡胶的共硫化,提高了硫化胶的交联密度。

丁苯胶/气相法白炭黑纳米复合材料的微观形态与力学性能

研究了改性或未改性气相法白炭黑和粘合剂RH对丁苯胶/气相法白炭黑纳米复合材料微观结构及力学性能的影响。改性气相法白炭黑比未改性气相法白炭黑对丁苯胶具有更好的补强性能,提高了纳米复合材料的模量和强度。与单独添加改性气相法白炭黑体系相比,粘合剂RH和改性气相法白炭黑的复合使用进一步提高了纳米复合材料的力学性能,拉伸强度和撕裂强度分别提高64%和33%。扫描电子显微镜的表征结果显示,改性气相法白炭黑的分散性优于未改性气相法白炭黑。回弹性及压缩屈挠实验分析结果表明,添加粘合剂RH可提高纳米复合材料的回弹性。

丁苯胶/甲基丙烯酸锌/气相法白炭黑纳米复合材料(英文)

制备了三相纳米复合材料SBR/ZDMA/气相法白炭黑。采用了两种气相法白炭黑,U-fumed silica是一种未改性的气相法白炭黑,M-fumed silica是一种采用硅烷偶联剂Si69表面改性的气相法白炭黑。主要研究了气相法白炭黑和ZDMA之间的协同补强效应。研究结果显示,单独添加同样份数的改性气相法白炭黑和未改性气相法白炭黑对硫化胶物理机械性能的影响不同,改性气相法白炭黑的效果明显优于未改性气相法白炭黑。单独添加气相法白炭黑,体系的物理机械性能仍然维持在较低值。当同时添加气相法白炭黑和ZDMA时,会观察到明显的协同补强效应。交联密度和丙酮抽出试验表明对气相法白炭黑进行表面改性和在体系中添加ZDMA均会减弱气相法白炭黑表面羟基的影响。扫描电镜显示改性后气相法白炭黑在SBR中的分散性得到提高。在体系中添加ZDMA会提高气相法白炭黑的分散性。

用过氧化物/硫黄体系硫化NBR/ZDMA复合材料的研究

研究硫化剂DCP和硫黄用量对NBR/甲基丙烯酸锌 (ZDMA)复合材料硫化特性、物理性能及交联密度的影响。结果表明 ,在硫化剂DCP硫化的NBR/ZDMA复合材料中加入少量硫黄 ,能提高复合材料的综合物理性能 ;硫化剂DCP用量为 1 5份、硫黄用量为 0 6份时 ,复合材料的综合物理性能最佳 ,表观交联密度较小 ,玻璃化温度较低。

原位生成甲基丙烯酸锌对天然胶/气相法白炭黑纳米复合材料力学性能及加工性能的作用

研究了气相法白炭黑及甲基丙烯酸锌(ZDMA)对天然胶的力学性能、加工性能的影响。ZD-MA采用原位生成的方法制备。力学性能的结果表明:ZDMA和气相法白炭黑对NR有协同补强的效应。橡胶加工性能分析(RPA)表明:ZDMA的加入,不仅能使天然胶/气相法白炭黑体系的加工性能得到很好的改善,而且能降低60℃时硫化胶的损耗因子。

长三角商务成本演变与产业分布格局调整

商务成本是企业投资决策的重要依据和产业分布格局调整的一个重要因素。本文从商务成本决定区域产业结构的逻辑判断出发,构建了一个理论分析框架,探讨长三角商务成本演变下的产业结构调整路径,并就如何根据商务成本的变化来调整长三角产业结构,提出相应的解决思路。

宋代乡约的推行状况

宋代乡约是明清乡约的源头和榜样,但却未像后者一样成为乡里的重要组织,原因是它属于纯由士绅自主发起的民间组织,既强调民众本着自愿原则入约,又需要采取强制措施推行乡里教化,在宽猛难于适当的两难困境下,往往偏于严格约束因而导致成员认同度下降。乡约最终只限于吕大钧、阳枋、胡泳、程永奇、潘柄等少数几位理学家推行,意味着在没有国家力量的参与下,它只是理学家们的一种道德理想模式。

构建私有制企业劳资利益均衡机制的思路与对策

构建利益均衡机制,减缓利益冲突,是构建和谐社会最根本的途径之一。私有制企业劳资利益关系不均衡的表现具有代表性,它是一种由资方为主导型的利益关系,劳资双方在权力和利益上存在明显的不对等性,形成了"强资本弱劳动"的利益格局。导致劳资利益不均衡的原因和背景十分复杂,构建劳资利益均衡机制的体制环境、强势利益群体的约束机制及弱势群体自身的获利能力在短期内难以改变。当前,应全面探索建立相对合理的劳资利益分配机制,切实加强工会力量和集体谈判功能,提升政府的调控力度,以构建私有制企业劳资利益关系的利益均衡机制。

全球价值链下地方产业集群升级的实证分析——以上海IC产业为例

本文以嵌入生产者驱动型价值链的上海IC地方产业集群作为研究对象,实证分析了嵌入全球价值链治理中的上海IC地方产业集群升级现状及内在决定问题。分析表明,上海IC产业因缺乏核心技术,其产业集群升级路径明显受到领先公司战略意图和升级控制的影响,这种锁定效应使上海IC产业陷入的升级困境。因此,要实现产业的全面升级上海IC产业就必须培养高级要素,通过自身的技术积累、资本积累等提升技术创新能力,从而主动调整自身与全球价值链的整合方式,实现价值链由低端向价值链高端跃迁。

利益分配失衡框架下我国劳动收入份额变动的影响因素分析——基于1997年～2008年省际面板数据的检验

笔者从劳资利益分配框架的视角出发,在现有文献的基础上总结了影响要素分配份额的因素,通过建立数理分析模型探讨劳动收入份额变动的影响因素,并利用1997年～2008年的我国29个省级单位面板数据进行实证分析,以检验各因素对劳动报酬份额比例的影响。实证结果表明,我国劳动收入份额下降的主要原因是不断提高的资本产出比、资本增强型的技术进步、工会在保护劳动者权益方面的缺位以及政府长期以来的重视资本忽视劳动的政策取向。

我国对外贸易结构及出口竞争力的实证分析:2001-2010

考察了2001-2010年我国对外贸易结构以及出口竞争优势的变化情况,并运用贸易竞争指数、Michaely指数和产业内贸易指数考察我国对外贸易竞争力和比较优势的动态发展趋势。分析表明,在此期间不同类型商品的竞争力有较大的差异,自然资源密集型产品竞争力较弱,但产业内贸易程度较高;非熟练劳动密集型产品具有明显的国际竞争力,产业内贸易水平一般;资本密集型产品处于竞争劣势的地位,产业内贸易非常发达;技术与知识密集型产品竞争力有一定的提升,但高技术产业的竞争优势不明显,亟待加强。

宋人的儿童观——兼论“近世幼教文化两大路线之争”

宋人褒扬儿童的最常见表述是"如成人",典型的成人化模范儿童包括稳重、至孝、好学、聪颖四项品质,其中稳重一项最具时代特征,体现出鲜明的儒家践履指向,并从"弱不好弄"发展出了"戏无益"观念。不过宋人儿童观应区分理想和现实两个层面,在"礼下庶童"时代思潮中发展出理想化的成人本位儿童观,而现实层面却又能顺应童心欣赏童趣。熊秉真以程朱理学与陆王心学为近世幼教文化两大路线之争,这一说法以陆王顺应童心而程朱相反为前提,缺乏历史依据,不能成立。宋代以下童蒙领域最大的变化是"礼下庶童"与"考下庶童",二者形成的德育与举业之争,才是近世幼教文化两大路线之争。

股份制劳资利益关系的因素理论与实证分析

随着股份制成为现代社会中最主要的企业组织形式,其劳资利益关系也就相应地成为现代市场经济体系中最重要的利益关系,并呈现产权主体多元化、利益分享化、利益关系复杂化等运行特征。宏观上,影响该种利益关系协调的因素主要包括产权结构、政府调节及工会协调,它们共同决定了劳资双方的利益平衡及其发展态势。通过对股份制企业大量样本数据的实证分析,充分验证了劳动者持股、工会协调、政府调节在股份制劳资利益关系中的影响方式和影响程度。最后,根据实证分析的结论,对股份制企业劳资利益关系的协调提出相应的对策。

纳米碳酸钙的表面改性及其在橡胶中的应用

介绍了纳米碳酸钙表面改性的重要理论,探讨了纳米碳酸钙表面改性的原因和各种表面改性的方法,探索了纳米碳酸钙在橡胶中的应用情况。

构建私有制企业劳资利益均衡机制的思路与对策

构建利益均衡机制,减缓利益冲突,是构建和谐社会最根本的途径之一。私有制企业劳资利益关系不均衡的表现具有代表性,它是一种由资方为主导型的利益关系,劳资双方在权力和利益上存在明显的不对等性,形成了"强资本弱劳动"的利益格局。导致劳资利益不均衡的原因和背景十分复杂,构建劳资利益均衡机制的体制环境、强势利益群体的约束机制及弱势群体自身的获利能力在短期内难以改变。当前,应全面探索建立相对合理的劳资利益分配机制,切实加强工会力量和集体谈判功能,提升政府的调控力度,以构建私有制企业劳资利益关系的利益均衡机制。

胡瑗历史地位再评价——师道演进视野下的考察

胡瑗作为杰出的学者和教育家,其历史地位长期受到误评。他最受关注的分斋教学与实学教育,其实只是将少数学生分类寝居自习讨论,因而成效有限。更值得关注的是他由湖学影响至太学的学规,由于政教并举的特色而成为中国首份重要学规。结合胡瑗学术史的贡献,置身于师道演进史的视野,可以确认其为帝制时代首位师道典范。

将读书会引入历史学专业本科生培养的实践研究

读书会作为史学界的集体研究方法,目前在教育领域主要应用于培养研究生。实际上在本科生培养领域应用,也非常必要且有效。本项实践包括课外组织读书会培育史学新苗,以及将读书会形式引入课堂,均取得了一定的成效。只要不断总结和探索,读书会将是通往理想学习共同体的一道桥梁。

宋代科举会社

科举会社是宋代科举考试重要性空前提高的产物,由士人出于共同解决参加科考所遇问题结合而成。大致可以分成以提高考试技艺为目的的课会和为互助度过科考前后经济难关的义约两种。它为广大士人提供了良好的学习环境,免除了经济方面的后顾之忧,对宋代文化的发展作出了一定的贡献。

南宋义役的利弊:以社团为角度的考察

南宋义役多被学界视为一大弊政,但它其实存在一个由利趋弊的过程。选取社团这个角度来考察义役的发展过程,可以较为清楚地观察到,义役初始具备公平自愿等合理性,当这种合理性被官方的强制和一刀切异化后,最终导致弊端丛生。