倾心校本研修 打造“心”的团队——孟文娟名师工作室校本研修感悟

从事教育工作26年来，我由一名普通教师成长为高级教师、特级教师，曾荣获三届陕西省教学能手、首届咸阳市知名教师、首届咸阳市学科带头人等称号，并成立了我的名师工作室。近年来，我依托名师工作室，带领20名成员．以提高教育教学质量为目标，以扎实开展校本研修为抓手，立足课堂教学，深化教学改革，有效助推了教师专业成长，促进了学生全面发展。

4所一线城市数据开放平台信息服务现状调研

为促进我国一线城市数据开放平台建设,通过网络调研的方式对4所一线城市大数据信息服务平台的网站页面、开放数据比例与论坛互动等情况进行全面调研。调研结果显示,现阶段各数据共享平台普遍侧重于数据集的数量与开放比例,忽视数据加工功能,4所一线城市大数据信息服务平台数据开放比例差距较大,互动论坛建设良莠不齐,仍有较大提升空间。据此,应重视用户需求,提升技术开发人员的信息素养,注重宣传推广,以不断提升平台的综合服务能力,进一步推动城市的数字化与智慧化发展。

小学音乐教学中学生学习兴趣的激发与培养分析

在当前的素质教育环境下,小学音乐教学的作用日益凸显。随着新课程改革的深入,小学音乐教育面临着多种挑战,这些挑战直接影响着学生对音乐学习的热情。因此,在这一教育改革的大背景下,迫切需要刷新小学音乐教师的教育观念、教学方式和方法,以激发学生的学习兴趣。只有通过这样的努力,我们才能有效提高学生在音乐学习过程中的审美鉴赏能力,进而全面提升学生的综合素质。文章主要探讨了小学音乐课程的重要性、目前音乐教学中遇到的主要问题以及如何激发学生参与音乐学习的积极性,增强他们的学习兴趣。我们的目标是通过音乐教育,充分发挥其在培养学生德、智、体、美全面发展中的作用,提高学生对音乐的感知能力和审美趣味,为他们的小学生活增添更多乐趣。

双因素理论在我院医师临床技能考核中的运用

将临床技能考核引入到专业技术职务评聘中是职称评聘工作的一个创新。文章介绍了运用"双因素理论"制定实施医师临床技能考核的一系列配套政策,在保障职工利益的同时激励其不断提高技术水平和职业水准,使技能考核在顺利引入的同时又达到了提高医院管理水平、加强医师队伍建设的目的。

大学附属医院临床科主任工作业绩考核评价体系研究

为了改善医院绩效,以目标管理法为理论基础,采用关键绩效指标法建立大学附属医院临床科主任工作业绩考核指标评价体系,并应用层次分析法进行权重分析,得出各层级指标的权重值,各指标的重要程度符合科主任的实际工作要求。以此对临床科主任的工作进行科学、有效的考核,提升临床科室绩效管理水平。

公立医院外科医生临床技能考核指标体系研究

目的探讨建立公立医院外科医生临床技能考核指标体系及考核评价标准。方法应用德尔菲法、层次分析法构建公立医院外科医生临床技能考核指标体系,并根据模糊综合评价理论量化考核标准。结果构建了由临床基础能力、临床操作技能、基本理论水平3个的一级指标、11个二级指标和43个考核内容所组成的外科医生临床技能考核指标体系,并将考核指标量化为考核分数。结论建立公立医院外科医生临床技能考核指标体系,为公立医院评定职称和选拔优秀人才提供了客观标准,对公立医院的外科发展起到了一定的促进作用。

医学院校附属医院临床科主任绩效考核的实施与体会

深化干部人事制度改革,建全医院干部管理制度,提高和促进科主任有效的管理科室是医学院校附属医院改革中的一项重要举措。哈尔滨医科大学附属第一医院近几年通过深化临床学科(科室)主任绩效考核改革,按级别不同,要求不同,制定不同的考核标准,根据考核对象确定考核的内容与方法,确保考核的民主公正,对临床学科(科室)主任进行绩效考核,取得了一定成效。同时,认为需进一步完善考核制度,以期达到更好的效果。

腹腔镜胆囊切除术中心脏骤停1例

在腹部外科中,胆囊炎及胆石症在我国的住院人数仅次于急性阑尾炎。因此,对于胆囊切除术中的胆心反射的预防及处理显得尤为重要。腹腔镜胆囊切除术（LC）因其创伤小、用时少、恢复快等优点已被广泛应用于临床,LC中的胆心反射也多有报道,然而,全麻下胆心反射而致心脏骤停者报道较少。本文报道1例全麻下胆心反射引起的心脏骤停,

从“微博”看网络表达自由——以国际人权法为视角

近些年来，微博这一社交网络蓬勃发展，网民在微博上畅所欲言，但是微博用户被删除微博、被禁止评论或者转发、被暂停账号甚至被注销账号等情况也时有发生。这就引出了关于网络表达自由的一系列法律问题。网络表达自由的界限到底在哪？若要对网络表达自由进行限制必须满足那些条件？是本文所要解决的主要问题。

艾地苯醌联合奥拉西坦治疗血管性痴呆临床观察

目的探讨艾地苯醌联合奥拉西坦治疗血管性痴呆(VD)的临床疗效,以及对患者炎性因子及凋亡因子水平的影响。方法选取医院2018年1月至2020年5月收治的VD患者106例,按随机数字表法分为对照组和研究组,各53例。两组患者均予奥拉西坦治疗,研究组加用艾地苯醌,均连续治疗3个月。结果研究组治疗总有效率为94.34%,显著高于对照组的77.36%(P<0.05)。治疗后,两组患者的简易精神状态检查(MMSE)量表评分均显著升高(P<0.05),日常生活能力评定(ADL)量表和临床痴呆评定(CDR)量表评分均显著降低(P<0.05),且研究组变化均更显著(P<0.05);两组患者的血清炎性因子(肿瘤坏死因子-α、白细胞介素6、C反应蛋白)水平均显著降低(P<0.05),且研究组显著低于对照组(P<0.05);两组患者的血清同型半胱氨酸(Hcy)、D-二聚体水平均显著降低,且研究组显著低于对照组(P<0.05);两组患者的血清凋亡因子血红素加氧酶1水平均显著升高(P<0.05),可溶性凋亡相关因子和可溶性凋亡相关因子配体水平均显著降低(P<0.05),且研究组变化均更显著(P<0.05)。研究组和对照组患者治疗期间不良反应发生率相当(5.66%比13.21%,P>0.05)。结论艾地苯醌联合奥拉西坦治疗VD的临床疗效良好,可改善患者的精神状态,提高认知功能及日常生活能力,降低痴呆程度,调节炎性因子和凋亡因子水平,且安全性良好。

加味黄芪建中汤治疗胃溃疡临床效果分析

本次研究主要探讨了对患有幽门螺杆菌为阳性的胃溃疡患者治疗中实施加味黄芪建中汤的治疗效果。方法 将幽门螺杆菌为阳性的胃溃疡(90例)患者于2021年12月进行纳入,并采用随机分组法将其分为各组内均含有45例胃溃疡患者的参照组、研究组,前组为常规西药治疗,后组为加味黄芪建中汤治疗,于2022年12月完成两组不同的对比工作。结果 研究组胃溃疡患者的症状改善情况、效果、康复情况、满意度、不良反应等均高于参照组(p均<0.05)。结论 为胃溃疡患者进行治疗时,应用加味黄芪建中汤治疗,这种方式的治疗效果确切。

医务人员职业倦怠对工作满意度及离职倾向的影响

目的探讨公立医院医务人员职业倦怠对工作满意度及离职倾向的影响。方法采用问卷调查法进行数据收集,采用多元线性阶层回归分析进行数据分析。结果情绪衰竭(β=-0.292,P<0.01)和情感疏远(β=-0.300,P<0.01)能显著降低医务人员的工作满意度,情绪衰竭(β=0.247,P<0.01)和情感疏远(β=0.173,P<0.01)显著增加了医务人员的离职倾向,成就感低落可以预测医务人员的工作满意度(β=0.175,P<0.01)。结论职业倦怠显著降低医务人员工作满意度水平并增加了他们的离职倾向。

艾地苯醌联合奥拉西坦治疗血管性痴呆临床效果分析

目的探讨艾地苯醌联合奥拉西坦治疗对血管性痴呆(VaD)患者认知功能、血清学标志物及炎症因子水平的影响。方法2018年1月至2020年5月我院收治的108例VaD患者,按照随机数字表法分为奥拉西坦组和联合组各54例,比较两组认知功能、血清学标志物水平、炎症因子水平及不良反应。结果治疗前两组认知功能、血清学标志物水平、炎症因子水平比较差异无统计意义(P>0.05),治疗后两组简易精神状态检查量表评分、长谷川痴呆量表评分、蒙特利尔认知评估量表评分、脑源性神经生长因子水平均升高,且联合组均高于奥拉西坦组(P<0.05),两组血清基质金属蛋白酶-9、D-二聚体、白介素-1β、肿瘤坏死因子α、白介素-6水平均降低,且联合组低于奥拉西坦组(P<0.05)。两组不良反应比较差异无统计学意义(P>0.05)。结论艾地苯醌联合奥拉西坦治疗VaD可以显著提高患者认知能力,促进神经功能恢复,降低神经炎症水平,且无重大不良反应。

咸阳市渭城区风轮小学 高效课堂教学新模式——“五步教学法”

风轮小学创设推行的高效课堂“五步教学法”是以生命的教育、尊重的教育和尝试教育理论为基础，以尝试教学法为重点，旨在通过学生尝试、自主、合作、交流、探究等多项活动，促使学生在有限的课堂四十分钟内，获得最大的发展，实现掌握知识、培养能力、启迪智慧、点化生命的最佳效益。

对传统民居的更新改造的探讨

传统村落保护的重要性已成为社会各界的共识，作为村庄的主体部分，传统民居如何在被利用的同时得到更好的保护和传承也有很多讨论。同时满足保护传统的需要和村民的生活需要的措施才能更好地被落实，本文探讨如何在修缮和改造中取得平衡。

优质护理服务在颅内动脉狭窄支架置入术患者护理中的效果研究

目的:研究分析优质护理服务在颅内动脉狭窄支架置入术患者护理中的应用效果。方法:抽取2020年1月-12月我院进行支架置入术的156里颅内动脉狭窄患者进行试验,分为两组使用不同的护理方式,进行对比实验。结果:观察组优于对照组。结论:对于颅内动脉狭窄血管内支架置入术的患者护理中应用优质护理的方法,具有很好的应用效果。

Her-2及Topo-Ⅱα与乳腺癌患者临床病理参数的关系及其在新辅助化疗效果评估中的意义

目的探讨人表皮生长因子受体-2(Her-2)及拓扑异构酶Ⅱα(Topo-Ⅱα)与临床病理参数之间的关系,分析Her-2和Topo-Ⅱα表达在以蒽环类为基础的新辅助化疗中的临床意义。方法选择2016年1月~2017年10月就诊于潍坊市人民医院经肿物穿刺后确诊为浸润性乳腺癌的54例患者及其石蜡包埋组织。所有患者均进行了雌激素受体(ER)、孕激素受体(PR)、细胞增殖核抗原Ki-67(KI-67)、Her-2表达水平的检测。采用免疫组化方法检测Topo-Ⅱα的表达,观察不同治疗效果患者乳腺癌组织中Her-2及Topo-Ⅱα表达情况。结果 54例乳腺癌患者中,48例存在淋巴结转移,Her-2阳性率为88.9%,Topo-Ⅱα的阳性率为87.0%。Her-2的表达与患者年龄、肿瘤直径、肿瘤部位、腋窝淋巴结转移无关(P>0.05),与分期及基因亚型有关(r=-0.3、0.3,P<0.05)。Topo-Ⅱα的表达与年龄、肿瘤直径、肿瘤部位、腋窝淋巴结转移、分期、基因亚型无关(P>0.05),Topo-Ⅱα的表达与Her-2的表达呈正相关(r=0.7,P<0.05)。Her-2阴性患者客观有效率(ORR)为50.0%;阳性患者ORR为75.0%,差异有统计学意义(P<0.05)。Topo-Ⅱα阳性患者ORR为78.7%,阴性患者ORR为28.6%,差异有统计学意义(P<0.05)。Topo-Ⅱα和Her-2均为阳性患者的ORR为80.4%,Topo-Ⅱα和Her-2均为阴性患者ORR为20.0%,差异有统计学意义(P<0.05)。结论免疫组化检查Her-2和Topo-Ⅱα对于乳腺癌治疗具有重要指导意义,Topo-Ⅱα阳性可以有效改善蒽环类药物辅助治疗效果。Topo-Ⅱα及Her-2阳性的患者在新辅助化疗中可能有增敏效应。

环境监测在环保工作中的作用分析

经济的快速发展带动了国家城市化进程的广泛推进,而这发展的同时带来了较为严重的能源消耗和环境污染问题,我们赖以生存的地球是否能够长远的维持人类的生存和发展,已经成为全球性的发展话题。环境保护问题逐渐的受到人民的关注,从此变衍生出专门的环境保护工作。环境保护工作与环境监测是紧密不可分的,如何有效的发挥环境监测在环境保护中的引导作用,进一步的推动友好型环境的建设,是当前的一大热题。本文结合环境监测的相关概念及重要性,对其在环境保护中的作用及相关的质量提升措施进行了分析,以供参考。

对行政事业单位人力资源管理中绩效考核工作的思考

随着社会经济的发展,人力资源管理工作的价值越来越明显,已经成为行政事业单位的重要管理内容。人力资源管理涉及到事业单位的方方面面,直接影响着事业单位的发展状况,而绩效考核是人力资源管理的重要内容,做好绩效考核工作可以提升人力资源管理质量。在此基础上,本文将基于行政事业单位人力资源管理现状,探索绩效考核的有效方法,为人力资源管理提供参考和帮助。

关于全面预算管理的几点建议

全面预算管理作为一个时髦的管理词语曾经在中国风靡一时,无论是否叫全面预算,很多企业每年年底都要进行下一年度预算的编制工作。虽然预算年年编,但效果如何却另当别论,这就不能不叫人怀疑预算对企业究竟有多大意义。这里想就个人在全面预算工作中产生的一些认识和思考谈点看法及建议。