CEO特征与新创企业战略惯性--来自C4.5决策树的经验证据

现有观点通常认为,大企业具有惯性,而小企业具有灵活性。已有研究关注CEO特征与一般企业战略惯性的关联,较少考虑相关结论对新创企业的适用性。此外,相关文献主要围绕因果推论展开,鲜有基于预测角度的定量研究。采用机器学习中的C4.5决策树算法,以我国2009—2019年经营年限在12年以内的上市公司为样本,研究基于CEO多维特征构建的C4.5决策树能否预测新创企业战略惯性,并进一步分析CEO特征的相对重要性及其对新创企业战略惯性的影响机制。结果显示:对新创企业战略惯性,基于CEO特征构建的C4.5决策树具有一定的预测能力;在众多CEO特征中,CEO学历、持股比例和收入是预测新创企业战略惯性的3个关键特征;CEO特征与企业内外部环境间的6种交互均会导致新创企业产生战略惯性,即殊途同归。结论有助于深化新创企业战略惯性理论解释,为新创企业战略管理实践提供启发。

双碳背景下CEO开放性与重污染企业绿色并购

双碳背景下重污染企业的绿色转型是必然趋势,而CEO在绿色转型中起着至关重要的作用。基于2015—2019年重污染企业并购数据,研究了双碳政策实施以来CEO开放性对重污染企业绿色并购的影响及其机制。研究发现:CEO开放性越高,重污染企业发起绿色并购的可能性越大;高管团队绿色注意力和短视倾向在CEO开放性对绿色并购的影响上起到部分中介作用;同时,CEO权力削弱了CEO开放性对高管团队绿色注意力的积极影响。另外,CEO开放性的提高会促进重污染企业绿色并购并抑制普通并购,尽管重污染企业的绿色并购在短期内不会增加实质性绿色创新,但有助于提升企业价值。异质性分析发现,CEO开放性的提高对绿色并购的促进作用在国有企业、高风险承担企业、低环境监管省份企业以及高行业期望绩效顺差企业中更大。因此,重污染企业在鼓励开放性CEO开展绿色并购的同时,要健全企业高管间的沟通机制,适当抑制CEO权力的过度使用,强化企业绿色发展意识,借助绿色并购实现企业绿色转型。

国际联盟中的知识获取:中国企业联盟经验和合作技能的作用

国际战略联盟已成为中国企业获取国外先进知识的理想途径。但是实践中利用国际联盟获取知识的努力却很难达到预期效果。文章探讨联盟经验和合作技能对知识获取的影响。文章结论是:企业的一般联盟经验有利于其合作技能提高和获取知识;而企业的联盟伙伴专有经验影响较为复杂,随着联盟伙伴专有经验的丰富,其对合作技能和知识获取的影响呈现先边际递减趋势。只有当联盟经验转变为企业的合作技能时,才能更好地获取知识。

国际联盟中的学习与当地知识保护：改变知识模糊性

中国企业在利用国际战略联盟获取海外先进技术和管理经验时,常常处于学习和保护当地知识的两难境地。改变联盟双方的知识模糊性可以有效平衡这两个目标。通过降低海外伙伴投入到联盟中知识模糊性,降低其转移的难度,促进中国企业学习;同时通过增加中国企业投入到联盟中当地知识的模糊性,增加其转移的难度,减缓海外伙伴的学习速度,从而达到学习和知识保护这看似矛盾的双重目标。

企业环保响应:基于利益相关者视角

激发企业环保响应是解决经济发展和环境保护矛盾的有效途径。文章分析了影响企业环保响应的四个方面的动机,即竞争力动机、合法性动机、声誉动机和责任动机。基于利益相关者理论,探讨内、外部利益相关者对这四类环保响应动机的影响。研究认为,外部利益相关者直接影响竞争力动机、合法性动机、声誉动机;而内部利益相关者直接影响企业环保响应的责任动机。最后文章认为,激励企业环保响应还需要增加内外部利益相关者的信任和合作。

联盟中知识获取与保护:联盟经验的作用

企业与其伙伴建立研发联盟的一个主要原因是获取诀窍和能力。同时,他们还必须保护自己知识以防止合作者的机会主义行为。知识获取与知识保护被认为是相互排斥的,很多人认为是很难同时达到的目标。相反,当企业积累了联盟经验并且形成了有效的内部学习机制时,他们能够同时达到这两个目标。建立在组织层次的联盟经验有利于学习和知识获取,同时它能阻止联盟伙伴的机会主义行为,对自身知识起到保护作用。

国际联盟中的知识获取和本土知识保护:合作技能和联盟契约的影响研究

利用国际联盟学习的中国企业面临着获取先进知识和本土知识外泄的两难处境。如何在获取知识的同时,保护本土知识?针对该问题,通过实证分析表明:当企业具有较高的合作技能或较完备的联盟契约性时,能够达成这一目标;合作技能能增进双方的特殊信任和增强冲突解决技能;完备的联盟契约能增进联盟成员间的一般信任和冲突解决程序,从而有利于学习和本土知识保护。同时,合作技能与联盟契约还具有互动价值。

联盟伙伴选择:基于社会网络的视角

国际战略联盟已经成为中国企业获取知识、增强实力和进入国际市场的重要途径。国际联盟伙伴的选择事关联盟稳定与成败,因此文章在分析海外企业建立跨国联盟动机的基础上,从中国本土企业角度研究"潜在的海外企业为什么会选择我?"文章从社会网络视角,探讨中国企业所处的网络位置和本土知识对海外企业选择国际联盟伙伴的影响。研究结论为中国企业拥有本土知识的重要性程度和嵌入的网络位置(程度中心性、中介中心性)是两个吸引海外企业选择联盟伙伴的重要因素。同时发现,企业所处的网络位置影响其拥有的本土知识的深度和广度。

X效率理论在企业人力资源管理中的应用

如何克服传统“人事管理”体制的种种弊端,建立一套有效的人力资源管理机制,以激发员工的潜能为企业效力,从而提高企业效率,文章试图从企业内部效率理论——X效率理论为此提供理论依据。

大学生求职中的社会资本构建

目前,大学生就业已经成为不得不面对的社会问题,政府、社会和高校采取各种措施促进大学生就业。这些措施有效地促进了大学生就业,但是这些措施主要是从影响就业市场来促进就业,而没有从提高大学生求职技能的角度来解决。本文提出通过开设大学生社会资本公选课,来提高大学生社会资本,促进求职成功。

联盟经验对知识获取与本土知识保护的作用机制研究

联盟经验被视为缓解国际联盟中知识获取和本土知识保护的重要因素,但是有关联盟经验作用的内在机理和路径还不甚清楚。通过综合冲突观、关系观和能力观探究联盟经验对知识获取和本土知识保护的作用机理和路径,研究发现,联盟经验通过一体化的联盟冲突管理方式的选择、相互信任的建立以及吸收能力和合作技能的提高来缓解知识获取和本土知识保护的矛盾。同时,根据结构观点,在相互信任、联盟冲突管理以及联盟能力三者互动关系上,提出了"耗散型互动模式"和"增强型互动模式"。

双寡头一方垄断中间产品市场的纵向差异策略

从产品纵向差异的角度出发,假设双寡头垄断市场中,一个企业在生产方面依赖于另一个企业,研究了双寡头企业的短期市场行为和长期市场行为:一是从短期的角度出发,将产品质量视为外生变量,研究了双寡头企业的产量策略和利润状况,并对均衡结果做了比较静态分析,研究结果表明,两个企业都有提高或降低各自产品质量的动机,取决于双方现有的产品质量水平;二是从长期的角度出发,将产品质量视为内生变量,研究了双寡头企业的质量与产量决策,研究结果表明,存在唯一的产品质量均衡,均衡质量没有表现出较大的差异化,而是表现出较小的差异化.此外,无论从短期的角度还是从长期的角度来看,都不存在高质量优势,相反,存在低质量优势.

“一带一路”下中国OFDI对中亚五国经济增长的影响测度

中亚5国是"一带一路"战略下中国重点投资对象。运用C-D生产函数构建FGLS模型,基于2003—2013年面板数据测度中国OFDI对中亚5国经济增长影响程度。研究表明:中国OFDI对中亚5国经济增长的总体影响比较显著,但各国影响程度有差异,对哈萨克斯坦影响最为显著,其次是塔吉克斯坦和土库曼斯坦,对吉尔吉斯斯坦和乌兹别克斯坦的影响很弱。综合各种因素,预测在"一带一路"战略下,中国OFDI对中亚5国经济增长的影响差异会进一步扩大:塔吉克斯坦提升空间最大,其次是乌兹别克斯坦,其他3国影响不大。这为中国提供了具体的投资建议:在投资环境评估、投资合作对象、投资领域以及合作方式方面全方位转变投资合作模式。

社会资本测算及与区域经济的发展关系研究——以江苏省13个地级市为例

区域社会资本虽然越来越受到重视,但是区域社会资本的测算一直没有得到有效的解决。这一问题限制了社会资本从理论向实践的过渡,影响了社会资本的实际应用和发挥。本文基于相关统计年鉴,对区域社会资本进行测量,并探索出了一套包含四级指标的测量体系。然后,对江苏省13个地级市的社会资本进行测量并排名,得出区域社会资本存量。比较发现:苏州、南京和无锡社会资本排列前三,宿迁垫底。在此基础上,研究区域社会资本对区域经济的作用。研究发现,区域社会资本及对第二、第三产业影响较大,对第一产业影响较小。最后针对江苏省社会资本的开发提出了相应的对策建议。

我国创客空间发展的体系构建与政策支持--基于中美创客空间形态与生态的对比

发展创客空间不仅是促进大众创业、万众创新,进而实施创新驱动战略的重要部署,而且是构建经济发展新常态的重要途径。创客空间发挥功能的模式主要体现为兴趣团体、项目孵化和加速、技能培训、资源导入、社交空间、学校支撑。我国的创客空间很大程度上是借鉴欧美国家先进经验的基础上发展起来的,在形态和模式上也大体具有欧美,特别是美国创客空间的基本特征。然而与美国相比,我国创客空间在发展过程中面临创客文化急需健全、资金缺乏、知识产品的保护有待加强以及相关服务体系有待完善等生态问题。我国在完善和促进创客空间发展的过程中,应从明确创客空间定位和理念、健全机制体制、建设创新资源共享服务平台、整合创客空间建设的社会力量、健全创客创新相关支撑体系等方面进行完善。

创业导向与新创企业绩效:企业家社会资本的作用

已有研究强调了创业导向对于新创企业的重要性,但是研究结论差异较大。文章探讨引起这一差异的原因,研究一个新创企业的企业家在行业内外的社会资本是如何影响创业导向和企业绩效之间关系的。研究发现,企业家网络的中心程度和中介中心程度将增强上述关系。如果企业不处于网络的中介中心位置,创业导向对企业绩效的影响程度受企业家的网络程度中心程度的影响,程度中心性越高则这种关系越被削弱。

科研导向对科研产出的影响:基于高校教师社会资本的研究

如何提高教师科研产出一直是高校科研管理部门和教师重视的问题。很多高校科研管理部门强调教师科研导向的重要性,但是教师科研导向对其科研产出的影响具有情景依赖性。引入教师社会资本作为发挥科研导向作用的情景,探讨教师嵌入的校内外社会资本如何影响科研导向和科研产出之间的关系。研究发现,教师校内网络程度中心性对上述关系的影响具有情境依赖性:当教师校外网络中介中心性高时,高校内程度中心性能够发挥教师科研导向作用,提高教师科研产出;当教师校外网络中介中心性低时,校内程度中心性就不能充分发挥教师科研导向作用,反而会降低教师科研产出。

溢出效应对竞争企业研发投资和政府补贴的影响

运用博弈论的方法研究溢出效应对竞争企业研发投资和政府补贴的影响,构建了不同情形下的博弈模型,研究表明:当溢出效应较弱时,合作研发下的政府补贴率最高,但企业更愿意选择集中式决策;当溢出效应中等时,企业的最优策略是合作研发并能够获得较高水平的政府补贴率;当溢出效应较强时,企业的最优策略是选择分散式决策,政府仍会为其设定最优补贴率。分散式决策与合作研发均能使研发投资、消费者剩余和社会福利维持在较高水平;集中式决策不仅会弱化企业的研发投资积极性,还会损害消费者剩余和社会福利。

中国与美国技术差距缩小了吗——中美1996-2012年面板数据分析

首先对中国技术创新水平进行了跨国跨期比较分析,并探寻了中国技术创新水平现状以及与美国的技术差距;其次,构建了理论模型,从长期和短期视角剖析了后发国家的技术追赶机制,进而对中美技术差距的影响因素进行了计量分析。研究表明:1在技术追赶过程中,短期内,后发国家应积极发挥后发优势,根据自身技术水平权衡模仿创新和自主创新,而在长期,随着技术差距逐渐收敛于稳定值,后发国家应加强自主创新;2相对于美国,尽管中国技术水平仍较滞后,但中美技术差距呈缩小态势;3当前,自主创新、FDI的溢出吸收以及劳动力资本和生产性投资有助于缩小中美技术差距,但高科技产品进口却导致了技术差距的扩大;4随着"刘易斯拐点"的到来和中国工业化进程的深入,劳动力、资本等传统要素对缩小中美技术差距的作用正在逐渐减弱。