内控创新在人寿保险公司业财融合中的应用与效果评估

人寿保险公司推进业财融合的发展战略支撑公司新业务的快速拓展保险公司作为一种专门为客户提供风险保障和理财服务的机构,在业财融合过程中应该重视开发新的保险产品,并加强普及度,使得更多的客户选择购买其新产品,从而增加保险业务的收入。加强对投资风险的管理控制,通过更加灵活的资产配置,提高投资收益,从而增强公司的财务实力。此外,通过建立健全的客户服务体系,提供更加周到、专业的服务,提高客户满意度,从而增加客户的忠诚度和复购率,提升保险业务收入的稳定性。通过建立完善的销售渠道,在保证销售质量的前提下,提高销售效率,促进业务规模的快速拓展。随着数字经济时代的不断深入,公司运营过程应该重视数字化转型,提升信息化水平,提高业务处理效率和准确性,从而实现业财融合.

人寿保险公司业财融合新策略

随着经济的发展和市场竞争的加剧,人寿保险公司面临着诸多挑战,业财融合成为提升企业竞争力的关键策略。本研究旨在探索人寿保险公司业财融合的新策略,通过对业财融合的理论基础进行梳理,分析当前人寿保险公司业财融合的现状及存在组织架构不合理、人员观念与素质有待提升、信息系统不完善等问题。提出了优化组织架构促进业财协同、提升人员素质培养业财融合人才、完善信息系统实现数据共享、强化预算管理推动业务与财务目标统一以及建立绩效评价体系激励业财融合等新策略。为人寿保险公司实现业财融合提供了理论支持,有助于提升企业的管理水平和竞争力,推动人寿保险行业的可持续发展。

人寿保险公司内部控制建的有效路径探索

内部控制管理工作不仅是现代企业加强管理工作的重要需求,同时也是各个公司和企业进行发展的一项关键内容。当前,在很多企业中,管理者已经认识到了不断完善内部控制管理工作和管理体系的重要性,内部控制体系建设不仅可以防范和管理公司风险,同时通过内控及管理体系的巩固与实施,可以使企业的管理工作更加规范、高效,可以提升组织的运行效率,提高公司的治理水平。而内部控制本身是一个持续的过程,目的是在于为实现组织目标提供“合理”的保证。能够保证企业在相关法律法规规定范围内运营的同时,实现在每一个运行流程与控制点上合规,最终实现公司运营效率与效果的提升。由于工作类型的特殊性,导致我国人寿保险公司承担着多种类型的风险问题,例如:负债结构风险和人员素质风险等,而由于我国很多人寿保险公司内部的控制,建设工作不够完善,内部控制制度的不合理,导致很多人寿保险公司的内部控制工作面临着一些问题,影响人寿保险公司的运转。本文通过分析人寿保险公司内部控制建设的重要性,结合内部控制工作存在的问题,提出应对对策,助力人寿保险公司的现代化发展,以更好地加强内部管理工作。

英德两国人寿保险业管理比较研究

人寿保险业发源于英国。历史上第一张用文字书写的人寿保险契约就诞生于英国。1583年英国开始出现正式人寿保险业务。1705年,友谊保险会社获得英国皇家特许正式经营寿险业务——标志着正式人寿保险公司的诞生。德国约于1827年开始设立人寿保险公司,经过长期的业务发展,形成了具有自己经济特色的人寿保险管理方式。

中国太平洋人寿保险股份有限公司黑龙江分公司 金融普惠服务民生 助力龙江全面振兴

[本刊讯]中国太保寿险黑龙江分公司成立于1995年,下设107家机构,建立了覆盖全省的销售网络和多元化服务平台。产品覆盖人寿保险、年金保险、健康保险、意外伤害保险等多个领域,以客户需求为中心,围绕“健康保障、养老传承、财富管理”的产品服务金三角,通过客户驱动的产服供给和迭代模式,为客户提供覆盖全生命周期的“保险+服务”综合解决方案,致力于打造责任、智慧、温度的“太保服务”品牌。

“互联网+”背景下混合式教学模式改革探究——以“人寿保险学”课程为例

随着教育信息化与高质量教学发展的新形势,线上线下课程如何有效融合已经成为大多数高校密切关注的问题。尤其是党的二十大提出“高质量发展教学”的号召后,很多高校迅速响应并转换教学模式,结合互联网技术实施信息化教学,但效果甚微。调研发现,学生对于线上教学还比较排斥,常戴“有色眼镜”看待;也有学生认为线上教学的课堂体验感不强,由于线上教学对学生的自觉性要求很高,多数学生未能坚持。在传统的教学当中,学生的角色是“配角”,教师是“主角”,学生一直是被动学习。如何将线上线下有效结合,并调动学生的学习热情与主动性是文章的一大重点。

财务共享视域下管理会计在人寿保险行业中的应用

随着信息技术的快速发展,面对日益激烈的市场竞争,寿险公司不得不扩大业务规模,以业务量对冲风险。而大量业务产生数据的分散性和不一致性为传统财务管理工作带来了更多的挑战。在财务共享的视域下,管理会计将成为推动寿险公司高质量发展的关键因素,能够向公司提供更全面、更准确的财务数据和业务信息,加强财务部门与其他部门的合作和信息交流,最终提升财务部门对公司成本控制、资源优化、绩效评估和决策支持工作的支持力度,为公司的稳定发展保驾护航。文章旨在深入分析财务共享视域下管理会计的具体应用方式和效果,希望能够为人寿保险行业的管理实践提供指导和参考,推动公司的持续创新与优化。

人寿保险公司的财务风险因素及防控措施

文章分析了人寿保险公司所面临的市场、流动性等财务风险因素,指出这些风险因素对人寿保险公司的经营和发展具有重要影响。其次,探究了人寿保险公司财务风险的具体成因,并在此基础上,提出了建立健全信息收集制度、推进财务管理信息化建设等一系列有针对性的防控措施,以期能够为我国人寿保险公司加强财务风险管理和防范提供有益的思路和建议。

抗战时期重庆人寿保险业述论

1891年重庆辟为通商口岸后,保险业传入重庆。1906年英商永明、永年人寿保险公司在重庆设立分公司,重庆从此有了人寿保险。进入民国后,中国人自办的保险业发展迅速。

发展新型人寿保险产品应该注意的几个问题

从目前市场的销售情况考察,各人寿保险公司推出的新型人寿保险产品很受投保人的青睐,给人们造成的印象是新型的人寿保险产品具有很强的生命力.如何看待这种现象以及新型人寿保险产品持续健康发展必须要注意并解决哪些问题,是需要认真研究的.

美国人寿保险的代理人

今年本市金融工作会议提出,要开拓保险市场,完善和发展各种保险中介组织。保险代理机构是一种重要的保险中介组织,但我国目前的做法与国际通行的做法相比较存在很大差距,有必要借鉴国外经验对之加以完善和发展。本文在介绍美国人筹保险的代理人之后,再就这一问题提出几点看法。 一、概况 美国人寿保险公司主要依靠代理人来开展业务的,因此在寿险公司的总部都设有代理或市场营销部门,

浅谈我国第一张人寿保险业经验生命表

长期以来,我国商业人寿保险一直借用日本全社会生命表,来厘订人寿保险业务费率和计算责任准备金.由于我国与日本的人口特征有许多地方不一致,导致日本经验死亡率水平与中国被保险人群体死亡率水平有差异,使我们不能准确,合理地制定保险费率和提留寿险责任准备金.为此。

人寿保险如是说

保险，意味着投保人买下了明天的保障。人寿保险业务员每每都是这样对客户甜甜地说道……。明天，是一个美好的字眼。明天，将充满了憧憬、希冀、企盼和甜蜜……。然而，对于喜欢稳定、闲逸和浓厚家庭意识的中国人来说，则更喜欢明天———平安。这就是中共十一届三中全会...

美国人寿保险业的运作与管理

一、美国人寿保险业现状 人寿保险是在被保险人死亡发生时,给受益人一定金额的经济补偿的保险。财产保险不能使家庭像册复原,人寿保险也不能使我们心爱的人死而复生。但是人寿保险能够为丧失亲人的人在经济上提供最快的支持以减轻他们经济上的困难。除了其保险保障功能外,人寿保险长期以来被视为个人或家庭储蓄和融资的必要的和基本的方法。 目前,人寿保险就净保费而言占美国保险市场的41％,世界保险市场的52%,1993年底,大约78％的美国家庭拥有某种形式的人寿保险;

我国人寿保险市场的潜力与发展

我国自1982年恢复国内人身保险业务以来,业务发展呈现高速发展的好势头。据中国人民保险公司统计,1993年全国人险业务收入达193亿元,比上年增长36％。而且在短短十年间,初步形成了中国人民保险公司、平安保险公司、太平洋保险公司和少数外资保险公司构置的人身(人寿)保险市场体系。本文试从寿险市场的制约因素和发展潜力来探讨我国寿险市场的开发途径和发展前景。 一、影响人寿保险市场的经济、社会环境因素及发展潜力。

基于差异系数σ/μ的人寿保险公司最优投资组合方法

通过对我国人寿保险公司的投资现状和Markowitz模型在人寿保险公司投资研究中的适用性分析 ,并根据人寿保险公司的特点 ,优化了Markowitz模型的边界条件 ,并通过最大化组合的期望收益率和最小化差异系数σ/ μ ,对Markowitz模型进行改进 ,建立了人寿保险公司最优投资组合模型 ,并利用Lagrange参数法给出了人寿保险公司运用该模型进行最优投资组合决策的方法。

随机利率下综合人寿保险模型

建立了一个综合人寿保险模型 ,把几种保险产品统一在其中 ,并且考虑利息力函数是一个随机过程 .模型包括延期支付的年金部分、终身人寿保险部分、还本部分 ;可以根据实际情况调整参数 ;通过不同参数的组合 。

我国人寿保险公司经营绩效的DEA有效性分析

市场绩效反映了市场运行的效率和资源配置的效果，运用数据包络分析（DEA）投入导向型模型，考量我国30家人寿保险公司2002～2011年经营绩效的有效性，结果显示，中资寿险公司经营绩效DEA相对有效性与人寿保险公司规模成一定正相关关系，中外合资或外资寿险公司经营绩效DEA有效性低于中资寿险公司经营绩效的有效性，我国寿险市场保险公司经营绩效与国民经济发展以及人寿保险宏观管理政策有较强正相关性。

人寿保险市场结构、效率与绩效相关性研究

以结构-行为-绩效理论为基础,结合共谋假说和有效结构假说,建立若干假设,构建计量模型,分析市场结构-经营效率—绩效之间的关系。研究发现,我国寿险市场中传统的结构-行为-绩效(SCP)假说成立,市场集中度越高寿险公司能获得越高的利润;相对市场力量(RMP)假说不成立,市场份额大的寿险公司未能获得超额利润。从效率角度来看,成本效率结构(ESC)假说不成立,具有较高技术和管理水平的寿险公司未能实现较高的利润;规模效率(ESS)假说成立,更富有规模效率的寿险公司才能实现较高的利润。因此,寿险公司必须重视构建获取高质量绩效的能力,可以从市场结构和经营效率两个方面入手。