新业态从业人员社会保险参保选择及其影响因素:一项基于配送骑手和快递员群体的调查

在“社会结构-个体行动”的理论框架下,本文对全国1600多名新业态从业人员的社会保险参保行为及其背后的影响因素进行实地调查。以即时配送骑手和快递员群体为代表的新业态从业者,其社会保险参保水平尤其是就业关联的社会保险参保率相对较低。实证分析结果表明,劳动法律关系等制度性特征直接决定新业态从业人员的社会保险总体参保程度及对基本养老保险和基本医疗保险的险种选择。个体年龄、健康状况、收入水平等特征及其与制度特征的交互,对参保行为产生显著影响。本文结合与新业态从业人员、地方政府部门的深度访谈,从制度结构嵌入个体理性决策的角度对新业态从业者的参保行为做出进一步阐释,最后提出完善劳动法律法规,优化社会保障制度设计的政策建议。

个人养老金参保行为影响因素实证研究——基于信任的视角

在人口少子老龄化背景下,个人养老金是应对我国社会养老压力的重要制度创新。然而现阶段个人养老金的参保率极低,严重制约个人养老金制度的实施成效。研究运用因子分析法构造信任变量,实证分析信任及其不同维度对居民个人养老金参保行为的影响。研究发现:信任能显著促进居民购买个人养老金,信任有助于推动居民获得个人养老金相关信息,降低个人养老金交易成本,提升居民对个人养老金的感知价值。细分信任不同维度的分析发现,一般信任、制度信任对居民个人养老金参保行为均有促进作用,而特殊信任的影响作用不显著。作用机制分析发现,信任影响居民购买个人养老金的作用机制包括信息获取、交易成本和感知价值,其中,感知价值是关键作用机制。此外,婚姻、收入、家中有无残疾人、风险态度、购买理财产品都显著影响居民个人养老金的参保行为。打造线上传播渠道,提升居民的信息获取能力;完善金融监管机制,降低市场交易成本;加强金融服务能力,增强居民的感知价值是激励居民参保的重要政策选择。

养老保险缴费基数下限降低对灵活就业人员参保的影响

2019年《降低社会保险费率综合方案》的实施降低了职工基本养老保险的缴费基数下限,该方案的实施是否能促进灵活就业人员参加职工基本养老保险,从而优化养老保险体系和维护灵活就业人员权益保障值得研究。本文基于2010—2020年中国家庭追踪调查(CFPS)数据,使用双重差分法考察了缴费基数下限降低对灵活就业人员参加职工基本养老保险的影响。研究发现,缴费基数下限降低使得低收入灵活就业人员参加职工基本养老保险的比例显著提升了6.5个百分点,该结论在经过一系列的稳健性检验后依然成立。其影响机制是缴费基数下限降低缓解了灵活就业人员的缴费负担,从而促进低收入灵活就业人员参加职工基本养老保险,并且该促进效应在较年轻以及每周工作时间较短的灵活就业人员中更加显著。为了进一步促进灵活就业人员参加职工基本养老保险,本文提出了优化缴费基数的核定方式、设计更加灵活的缴费基数下限并对不同年龄群体采取差异化的激励方式等政策建议。

农村居民基本医疗保险参保现状及参保意愿分析——以福建省N市为例

目的:调查N市农村居民参加城乡居民基本医疗保险的现状和参保意愿,分析其影响因素,为提升农村居民参保积极性提供参考及建议。方法:于2022年11-12月对福建省N市583名农村居民进行入户调查。运用描述性分析、卡方检验、Logistic回归进行数据分析。结果:共纳入485份有效样本,参保率为91.75%,参保意愿为80.00%;年龄、医保整体满意度对农村居民参保率和参保意愿产生显著正向影响(P<0.05);医保整体满意度受报销流程、报销金额、对医务人员满意度影响(P<0.05)。结论:农村居民参保意愿偏低,可通过调整个人缴费标准、落实全民参保、优化报销流程、提高门诊报销额度等方法提高农村居民参保意愿;基层医疗机构应加大人才培养力度,提升服务质量。

我国全民参保政策执行的制约因素和治理策略研究——基于史密斯政策执行模型

我国全民参保政策在执行中仍存在“应保尽保”尚未实现、参保质量有待提升等问题。基于史密斯政策执行模型的研究发现,我国全民参保政策执行的制约因素包括:政策顶层设计、特殊人群参保政策与理想化政策之间有差距,执行主体对政策目标的理解有偏差,未参保人群精准识别机制和重复参保筛查机制有待完善,部分边缘困难人群参保负担过重,以及全民参保缺乏强制性保障等。对此,需要采取相应的治理措施,推进全民参保政策的执行和全民参保目标的实现。

基于结构方程模型的南宁市居民长期护理保险参保意愿影响因素研究

目的:通过分析南宁市居民长期护理保险参保意愿影响因素,以期为完善长护险制度设计提供参考。方法:采用分层随机抽样法,在南宁市7个市辖区内抽取548名20岁以上的常住居民进行问卷调查,使用结构方程模型对居民长护险参保意愿影响因素进行探讨和分析。结果:不同年龄、文化程度、子女数量、自评健康状况、长护险了解程度的居民长期护理保险参保意愿得分比较差异有统计学意义(P<0.05);经济因素(β=0.17,P<0.01)、主观规范(β=0.23,P<0.01)、感知有用性(β=0.24,P<0.01)和信任程度(β=0.29,P<0.01)均会正向影响居民的参保意愿,其中信任程度影响最大。结论:高年龄、高学历、多子女、健康状况较好以及对长护险了解程度较高的居民长护险参保意愿较高,经济因素、主观规范、感知有用性和信任程度是南宁市居民长护险参保意愿的重要影响因素。政府应提高居民对长护险的了解程度,建立多渠道、科学合理、动态调整的长护险筹资机制。

平台灵活就业人员基本医保参保机制研究——国际经验与中国启示

数字经济推动了经济增长和就业模式变革,但也使依托于数字平台的灵活就业人员面临基本医保权益缺失的风险。本文基于包容性治理理论构建了“机会—过程—结果”的参保机制三维分析框架,分析了国际上平台灵活就业人员基本医保参保机制的经验,并结合中国实际情况提出了基本医保参保机制的优化建议。研究发现,实现医疗保险之全民健康的价值取向、包容协调的参保机制、共享统一的公平待遇,是国际上处理平台灵活就业人员医疗保险参保问题的主要策略。因此,提出以下建议:首先以健康权至上的观念,拓展完善覆盖全民、统一的基本医疗保险制度;其次促进利益相关主体间的协同发展,以提升基本医保参保的制度韧性;最后强化基本医保的互助共济功能,促进基本医保的共同富裕效应。

普惠型商业医疗保险参保意愿影响因素分析——基于Logistic回归和CHAID决策树模型

目的:探讨普惠型商业医疗保险参保意愿影响因素,为普惠型商业医疗保险的研究和参保干预提供理论依据。方法:通过问卷对普惠型商业医疗保险参保意愿进行调研,利用Logistic回归和CHAID决策树模型,对人群参保意愿影响因素展开分析,并对比两种模型的预测效果。结果:本次调查共发放450份问卷,有效问卷率92.22%,其中,61.45%有参保意愿。Logistic回归模型分析结果显示,政府支持力度、对产品了解程度、年龄、是否购买商业健康保险、家庭人均年收入为影响因素(P<0.05),AUC为0.900;CHAID决策树模型分析结果显示,政府支持力度、对当地产品了解程度、保险机构宣传力度、家庭人均年收入为影响因素(P<0.05),AUC为0.891。结论:半数以上人群具有参保意愿,需要采取针对性干预措施,转化参保意愿为实际参保行为,进一步提升参保率;Logistic回归和CHAID决策树两种模型均可有效识别参保意愿影响因素,将政府支持力度、对产品了解程度、家庭人均年收入识别为关键因素,年龄、是否购买商业健康保险、保险公司宣传力度也对参保意愿产生一定影响;两种模型的结合可为普惠型商业医疗保险的深入研究和参保干预提供有益指导,促进普惠型商业医疗保险可持续发展。

德国农民医疗保险的参保机制及经验启示

随着全面脱贫攻坚的完成以及乡村振兴战略的实施,我国农村和农业发生了重大变化,从事农业以及在农村居住的人口快速下降,给我国城乡居民医保的制度结构及筹资带来重大挑战。本文通过梳理德国农民的参保机制和农民医疗保险,以期为完善我国城乡居民医保参保机制提供政策启示。研究发现,德国农民医疗保险筹资上采取“一制多档”,缴费多少依据农场土地价值高低;家庭成员联带参保,成人保费减半、儿童保费减免四分之三;设有保费返还机制;待遇支付不区分医疗类别。政府投入占农民医疗保险收入的比例常年稳定在50%以上。德国经验带给我国以下政策启示:农民参保缴费可以与收入相挂钩;为激励参保可对待遇“做加法”,适当提高门诊保障水平;结合我国实际,未来还需要考虑职工医保和城乡居民医保的整合,探索更为灵活的参保机制。

新就业形态劳动者参保困境的产生原因及对策研究

随着平台经济的蓬勃发展,传统社会保险制度已无法适应新就业形态劳动者的需要。新就业形态劳动者的社会保险参保率较低,劳动权益得不到有效保障。文章对社会保险制度的架构和运行模式,与新就业形态劳动者的特点进行“供给-需求”匹配性分析,从项目选择、参保缴费、经办机制和权益落实四个环节,系统探究新就业形态劳动者参保困境的产生原因;在梳理国外维护新就业形态劳动者社会保障权益典型经验的基础上,从规制、赋能和担责三个方面提出对策建议。

城乡居民主动参保行为驱动策略分析

目的:从理论层面分析城乡居民主动参保行为影响机理与激活路径,提出激活城乡居民主动参保行为的驱动策略。方法:聚焦现阶段我国部分地区出现的城乡居民基本医疗保险漏保现象,实地走访调研江苏、浙江、山西等地,与医保经办机构负责人、村委会主任和普通居民等进行半结构式访谈;围绕政策情境、效用体验和居民行为等方面,构建城乡居民主动参保行为理论分析框架。结果:居民主动参保行为受政策情境及其体验效用交互影响,需在既定政策情境下激活居民主动参保行为,需进一步关注居民主动参保行为演化特征,实现居民主动参保行为持续和获益。结论:建议进一步优化基本公共服务,促进城乡居民基本医疗保障的公平性,强化城乡居民对基本医保的效用体验,驱动城乡居民主动参保。

中青年人群惠民保认知水平与参保意愿的关系:感知价值的中介作用

目的基于知-信-行理论和感知价值理论,探讨包含产品感知、费用感知、服务感知三维度的感知价值在认知水平和参保意愿之间的中介作用,为提升惠民保参保率、保障产品持续经营提供参考。方法对396名18~59岁中青年进行电子问卷调查,利用Bootstrap中介效应检验法检验各变量间的效应关系,运用AMOS建立结构方程模型进行拟合检验。结果中青年人群惠民保认知水平为46.3%,总体认知程度较低,公众参保意愿为75.0%;认知水平对参保意愿有显著性正向影响;感知价值在认知水平和参保意愿之间发挥部分中介作用。结论为提高惠民保参保率,一方面政府部门应加大宣传力度,建设在线互动平台来提高惠民保的认知水平;另一方面应不断优化产品设计,提高产品感知价值。

大学生基本医疗保险参保现状、问题及建议——以七所高校为例

医疗保障制度是减轻群众就医负担、增进民生福祉、维护社会和谐稳定的重大制度安排,大学生参加城乡居民基本医疗保险是全民参保的重要组成部分。本文以七所高校为例,从学生、高校、医保三方入手,对当前大学生参保工作现状进行调查梳理,深入分析影响大学生参保积极性和参保扩面工作效率的因素,总结归纳大学生参保工作中存在的问题及原因,提出大学生参保扩面增效相关建议。

职工发生工伤时未参保,补缴后还能享受待遇吗?

《工伤保险条例》第六十二条第一款和第三款明确规定,对于用人单位依照《工伤保险条例》规定应当参加工伤保险而未参加的,应由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。

人人参保有“医”靠 家家健康“保”平安--陕西省医疗保障事业创新改革亮点工作

中国新型医疗保障制度体系,被誉为世界上性价比最高的医疗保险,是为万千家庭排忧解难的一项重大惠民举措。数据显示,2003年至2023年,我国医疗卫生机构总诊疗人次从20.96亿增长至95.5亿。同一时期,个人卫生支出占全国卫生总费用的比重从55.8%下降到27.3%。数据的背后,是国家真金白银的政策红利,是符合国情的医保制度创新,更是亿万参保群众的受益实践。

异地参保大学生就读地住院报销存在的问题及对策——以新疆X大学为例

大学生是社会医疗保障的重要主体,了解异地参保大学生就读地住院报销情况及存在的问题,为减轻大学生医疗经济负担提供参考。文章采用问卷调查和半结构式访谈的方式,调查大学生在异地就医住院报销过程中的备案情况、报销流程等方面的问题。结果表明异地参保大学生医保备案较少、报销意识有待提高。因此要加强大学生医保政策宣传,落实异地就医直接结算政策,适当加强大学生医保报销优惠政策倾斜,提高报销比例。

基本医疗保险参保差异对农民工留城意愿影响研究

基于2018年全国流动人口卫生计生动态监测调查数据展开二元Logistic回归分析,重点探讨是否参加基本医疗保险、基本医疗保险参保项目和参保地点对农民工留城意愿的影响,并比较不同城市群之间存在的差异。主要研究结论:在全样本中,是否参保和参保地点对农民工留城意愿具有显著正向影响,而参保项目无显著影响;在分城市群样本中,是否参保、参保项目和参保地点对农民工留城意愿的影响存在差异,并且在京津冀和非城市群样本中,参保项目对农民工留城意愿有显著影响。基于此,从基本医疗保险制度的视角出发,为提升我国农民工留城意愿提出三点政策建议:第一,稳固农民工基本医疗保险参保率,重点提升农民工城镇职工医保以及本地医保参保率;第二,健全医保关系转移接续政策,落实异地医保跨省直接结算政策,有计划地提升医保统筹层次;第三,推动城市群基本公共服务一体化建设。

城镇居民商业性长期护理保险参保意愿调查

基于调查问卷收集的微观数据,从商业性长期护理保险需求视角出发,围绕个体特征、家庭情况、主观预期等三个维度,就城镇居民对商业性长期护理保险的参保意愿进行分析,采用单因素和多元有序Logistic回归模型分析影响城镇居民参保意愿的因素。研究结果表明:职业状况、性别、受教育程度、养老预期、风险预期和市场预期正向影响城镇居民商业性长期护理保险的购买意愿;子女数量呈反向影响。最后,在此基础上提出相关建议。

山东省大学生医保参保现状调查与影响因素分析

随着我国高等教育规模的不断扩大,大学生作为一个特殊的社会群体,其医疗保险参保问题受到社会各界的广泛关注。本文在问卷调查和实地访谈的基础上,探讨了山东省大学生医保参保现状及其影响因素,指出大学生对医保政策了解不足、医保报销流程复杂、大学生保险意识较差、社会对大学生医保重视不足等问题,并提出了相应的对策建议,以期为医保局等待遇制定部门和科研学者提供参考方案,为增强大学生医保意识、优化医保服务体验以及推动医保政策的公平和可持续发展起到一定的借鉴意义。

劳动者发生工伤事故后再参保,工伤保险待遇应如何支付

【案情】A公司系某隧道施工总承包企业,并以建筑工程建设项目方式参加了工伤保险。祝某受聘到该项目工地从事支护工作,双方订立了劳动合同。2022年6月21日,祝某在工作过程中受伤,之后A公司才将其增加登记为该项目参保人员。后经申请,祝某所受事故伤害被认定为工伤。