茉莉花开，情满京沪——江苏京沪公司调度中心“苏高速·茉莉花”品牌创建纪实

在“责任、创新、崇实、善为”核心价值观的引领下,江苏京沪公司调度中心用实际行动绘制了一幅幅品牌创建的生动画卷,让“苏高速·茉莉花”品牌落地生根,花开满途。自江苏交通控股有限公司(以下简称“江苏交控”)开展“苏高速·茉莉花”营运管理品牌创建以来,江苏京沪高速公路有限公司调度中心(以下简称“江苏京沪公司调度中心”)深入挖掘品牌内涵,在“责任、创新、崇实、善为”核心价值观的引领下,用实际行动绘制了一幅幅品牌创建的生动画卷,让“苏高速·茉莉花”品牌落地生根,花开满途。

在学习中应对挑战 在发展中不断创新——江苏京沪公司争创学习型企业的实践与思考

要应对经济全球化和入世的挑战,适应新经济的发展态势,就要因势利导、与时俱进贯彻落实江泽民同志关于“理论创新、体制创新、科技创新”和“努力成为勇于创新和善于创新的典范”

江苏京沪公司专版

韩培信在“京沪” 惊喜 4月8日上午10时许,原江苏省委书记韩培信一行途经沂淮江大道,沂淮江高速公路洁净的大道中央,各种鲜艳的花木构成的绿化带迎春吐绿,南来北往的车辆行驶有序。沿途服务区,草坪一片绿意,树叶迎风摆动,假山古色古香。

打造“绿色”之路——江苏京沪公司通过ISO14001环境管理体系认证纪实

江苏京沪高速公路有限公司近年来,将环保纳入企业的经营战略和长期计划中,着力打造一条安全健康、高效节能的“绿色”之路。该公司于2003年8月18日获得了由国家一级认证机构颁发的ISO14001环境管理体系证书,在全国高速公路管理公司中,开创了环境管理规范化、环保化的先河。

一切为了公众美好出行——江苏京沪高速公路有限公司“畅行365”清障救援服务品牌创建纪实

秉承“责任、创新、崇实、善为”的企业核心价值观,江苏京沪高速公路有限公司(以下简称“京沪公司”)在持续深化“苏高速·茉莉花”品牌基础上,创造打造“畅行365”茉莉子品牌,通过清障救援服务子品牌的建设,切实将真抓实干、踏实苦干的“辛苦指数”,转化为公众美好出行的“满意指数”。

挑战·学习·创新——江苏京沪高速公路有限公司创学习型企业的实践

应对经济全球化和入世的挑战，适应新经济的发展态势，就要贯彻落实江泽民同志关于“理论创新、体制创新、科技创新”和“努力成为勇于创新和善于创新的典范”的要求，因势利导，与时俱进。作为全新的现代化企业，高速公路的运营和管理必须与国际惯例接轨，借鉴发达国家的先进经验和先进做法，在学习中应对挑战，在发展中不断创新。

江苏京沪高速公路有限公司发展战略研究

根据国内外社会经济发展形势,论述京沪高速公路有限公司进行发展战略研究的必要性和政策依据;分析京沪高速公路公司当前面临的机遇与挑战和自身存在的优势和劣势;提出京沪公司的企业定位和总体发展战略,确定以路为本、关联开发、资本运作、外向拓展和服务社会等五大战略以及五大战略的实施和控制。

与时俱进铸辉煌——写在江苏京沪高速公路有限公司运营两周年之际

翻开江苏京沪高速公路有限公司(以下简称“江苏京沪公司”)短短两年的发展史册,满目皆是辉煌的文字: ——2001年10月,被国家人事部、交通部联合授予“全国交通系统先进集体”; ——2001年11月,在首次全国高速公路养护大检查中,规范化管理得分居全国25省市118条高速公路管理单位之首; ——2002年1月,被国家安全生产监督管理局、中华全国总工会联合授予“安康杯’竞赛优胜企业”; ——2002年10月,《高速公路企业管理规范》

路，在脚下延伸——江苏京沪高速公路有限公司创业发展纪实

地球上有了人就有了路，路是人走出来的。但高速公司的飞速发展却是100年以前的人始料未及的。那时候的人也幻想过未来的高速公路，有俄国著名诗人普希金的叙事诗为证：“……总要到五百年之后/我们的道路才能大为改观/让公路网遍布俄国/四通八达，南北相连/一座座铁侨宛如长虹/凌空飞起，横跨江面/开山筑路，遇河挖洞/拱形的隧道设想大胆/让整个受洗礼的世界/个个驿站开设饭店。”

丁启章诉江苏京沪高速公路有限公司等人身损害赔偿纠纷案

车辆通过付费方式进入高速公路的法律关系，系通行者与高速公路管理者达成的有偿使用高速公路的民事合同关系，高速公路管理者有及时巡视和清障的义务，以保障司乘人员在通过高速公路时的安全、畅通。通行者在高速公路驾车行驶时碾压到车辆散落物导致交通事故的，高速公路管理者在不能举证证明已尽到及时巡视和清障义务的情况下，应当承担相应的赔偿责任。

京沪公司6项举措抓服务区经营

日前，江苏京沪高速公路有限公司组织人员对服务区经营管理工作进行了研讨，在所属7个服务区全部过省级“文明平安服务区”验收后，就如何加强服务区的长效管理经营推出了6项举措。一是巩固创建“文明平安服务区”成果。为广大司乘人员营造温馨的驿站，努力打造服务品牌，让顾客感受超值的服务。

“京沪e家”开启工会工作新模式

江苏京沪高速公路有限公司隶属江苏交通控股公司,所辖经营管理的高速公路里程395.37公里,下设4个管理处,46个收费站、服务区和清障大队,现有职工2500人。近几年来,江苏京沪高速公路有限公司先后获得全国先进基层党组织、全国交通运输系统文化建设优秀单位等称号,公司工会先后获得＂全国工人先锋号＂＂全国职工书屋示范点＂＂省模范职工之家＂等荣誉称号。荣誉得益于京沪公司工会开展了以打造＂京沪e家＂为主要内容的＂工会＋互联网＂工作.

高速公路与沿线区域经济互动发展 江苏特产节“舞”上京沪高速公路

4月18日的京沪高速公路江苏沂淮江段沿线,车流如潮、商贾云集,江苏地方名优特产精品荟萃,“江苏特产节”暨“高速公路与沿线区域经济整合互动发展论坛”在这里拉开序幕。来自江苏全省64个市县的200多家企业参加了展销会。

信息技术助力路桥企业“三大系统”设备精细化管理

＂三大系统＂设备运维管理在高速公路路桥企业中被列为一项重点工作。江苏京沪高速公路有限公司总结经验,梳理痛点,运用互联网和云技术推进三大系统创新管理,以科学合理的顶层设计为指导,通过流程再造提升管理效能;首推备件＂零库存＂模式与废旧品再利用,大幅降低运维成本;并实施预防性管理提升运维实效,开创全新的设备运维管理模式。同时,实施设备全生命周期管理,开创了路桥企业三大系统设备运维管理新模式,实现了良好的经济效益和管理的精细化。