作为社会企业家的张謇——理解“张謇现象”的一个新视角

“社会企业”和“社会企业家”为理解张謇创办的大生集团和张謇本人提供了一个全新的视角。从这一视角,或可有望破解扑朔迷离的“张謇现象”之谜,真正把握张謇实业经营最本质的属性和特征,对张謇的多重身份和多重面相给出一个相对统一、合理的解释。作为近代中国最早的社会企业,大生集团的根本特点便在于植根乡土,服务社会,实现现代工业的综合化、“在地化”发展,以地方现代化带动中国的早期现代化。作为中国最早的社会企业家,张謇将传统士大夫精神与现代企业家精神融为一体,在从事企业经营的同时,又强调营造社会,造福地方,拥有超越一般企业家的更大的社会经营观。张謇的社会企业家精神是建构新时代中国企业家精神的重要思想资源,十分值得加以总结和提炼。

张建新荣获杰出社会企业家校友奖

【本刊讯】9月9~11日,由北京华夏管理学院联合世华学院、华君传媒、华夏谷生态园发起,以“承载时代使命,引领商业文明”为主题的第六届华夏谷全球社会企业家生态论坛在北京雁栖湖国际会展中心圆满举办。华夏谷全球社会企业家生态论坛是一场聚焦社会企业家的年度盛会,也是具有全球广度、行业深度、思想深度的国际性企业家论坛。本届论坛汇聚了全球3000余名企业管理者。

社会企业家的七个角色

世华即将于9月9日-11日在APEC国际会议中心举办第六届全球社会企业家生态论坛。犹记得第一次办论坛时,有很多人问我:如何定义社会企业家?我的回答是,社会企业家,就是一群热衷于积极改变世界,而不只为疯狂追求利润的人。社会企业家是用生态思维看待社会问题。

姜岚昕:培养“未来社会企业家”的坚守

“我有一个梦想,梦想有一天,贫困山区的孩子走出深山,和城市的孩子同处一片教育的蓝天;少数民族的孩子走进校园,同铸民族情谊;农二代的孩子真正同享免费教育。我要投入一生的心血,倾尽一生的智慧,整合一生的资源,贡献一生的财富,办好免费大学。”这是世华教育集团(以下简称“世华”)创始人、董事长,北京华夏管理研修学院(北京华夏管理学院)校长姜岚昕的肺腑之言。听姜岚昕聊起他办“免费大学”的初衷、对人才培养的理解以及他的“野心”,才知他潜心细绘的教育蓝图背后藏着一份良苦用心:因为路过你的路,因为苦过你的苦,才想成为你逐梦路上的护航人。

承载时代使命,引领商业文明——第六届全球社会企业家生态论坛圆满落幕

2023年9-11日,第六届全球社会企业家生态论坛在北京雁栖湖国际会展中心盛大举行,超3000位全球企业家校友参会。这是一场聚焦社会企业家的年度盛会,是兼具全球广度、行业深度、思想高度的国际性企业家论坛,由北京华夏管理学院、华君传媒集团、世华公益基金会、华夏谷生态园、商界传媒集团联合发起,北京世华学院、佰穗酒业公司、云学科技、空中商学院联合主办。

全球社会企业家生态论坛:承载时代使命,引领商业文明

社会企业家精神就是符合时代要求的企业家精神。《国语·晋语一》中有云:“民之有君,以治义也。义以生利,利以丰民。”可见,义与利两者相辅相成。一直以来,在悠久灿烂的中国传统文化中,商人和企业家深受儒家“义利兼顾”观念影响,诚信经营、服务社会的企业家精神在中国有着深厚的历史渊源。

“社会企业家精神”概念评述

文章将"社会企业家精神"分解为"社会"和"企业家精神"两个部分,分别阐述了"社会企业家精神"概念中社会方面的含义和企业家精神方面的含义,得出了"社会企业家精神"比较灵活而又精确的定义。社会企业家精神存在于某些个人和团体中,具有以下重要特性:创造或分配社会价值;并且在创造或分配社会价值时,善于发现并利用机会;经常进行原创性发明或适应性创新;愿意冒"高于平均水平"的风险;呈现出非凡的获取稀缺资源的能力。

女性社会企业家创业动机、社会拼凑与反贫困创新绩效关系研究

“贫困女性化”的社会趋势显著,女性事实上成为全球反贫困的主要对象和反贫困的主要力量。女性社会创业作为反贫困创新的形式之一,却并未得到学者们的重视,相关研究非常缺乏。通过对国内外有关女性社会创业、社会拼凑理论文献的系统梳理构建了相对完整的理论基础,进一步丰富了社会创业领域的性别研究与拼凑研究。为分析女性社会企业家的创业动机、社会拼凑与反贫困创新绩效之间的关系问题,运用SEM方法对206份问卷分析后得出以下结论:女性社会企业家生存型动机与社会拼凑负相关,事业型动机与社会拼凑正相关;社会拼凑与女性社会企业家的反贫困创新绩效正相关;社会拼凑在女性社会企业家创业动机与反贫困创新绩效之间具有中介作用。

社会企业家精神:内涵维度、功能价值及培育路径

作为一种新兴的处理复杂社会需求的思维与行为特质,社会企业家精神日益受到关注,其相关研究也呈现出丛林化状态。遵循"内涵阐释—功能价值—培育路径"的逻辑框架,对国内外文献进行梳理总结,研究发现,个体特征、活动范围、活动过程及资源使用、社会使命及活动结果构成了社会企业家精神的内涵维度,经济价值、社会价值和生态环境是社会企业家精神功能价值的"三重底线",在此基础上,构建出社会企业家精神的综合概念模型。随着社会企业家精神的重要性与日俱增,培育社会企业家精神可以围绕鼓励社会创新、营造发展环境、建立激励机制、重视教育培训、扩大成果影响和提供有效信息等方面展开。

社会企业家精神研究进展

目前,创业研究领域已经开始将经济和商业领域的企业家精神理论引入社会型组织及非营利性机构,进而提出社会企业家精神。本文首先分析了社会企业家精神兴起的时代背景,从"企业家精神"和"社会性"两个角度对社会企业家精神内涵进行了分析界定,并通过对比商业企业家精神,提炼了社会企业家精神的属性特征。在此基础上,从资源配置视角揭示了两种社会企业运营模式的差异,提出要建立新资源机制以引导社会企业家精神。最后,对社会企业家精神的未来研究和对中国的启示进行了展望和分析。

社会企业家精神差异性及其与企业成长关系的实证研究

本文验证了"社会企业家精神"这一西方舶来概念在高层管理者群体中的差异化表现,并检验了"社会企业家精神"对于企业成长的推动作用。实证研究结果表明:高层管理者社会企业家精神包括五个维度:创造社会价值、资源获取、风险承担、机会认知和持续创新。高层管理者的性别、年龄以及受教育水平会对高层管理者社会企业家精神产生一定程度的影响。高层管理者社会企业家精神对企业成长的质性积累有一定正向作用,而对财务指标的量化增长影响不大。

社会企业家的特征与形成机制研究

社会企业家对社区有社会的显著和多种多样的贡献,采用商业模式进行创造性地解决复杂的和持久的社会问题。本文较为系统地分析了社会企业家这一群体的特征,探索了如何建立社会企业家的形成机制,并结合我国社会企业家的发展存在的问题,提出制定支持性的法律政策、加强理论研究和社会文化氛围的构建、增强社会企业家的社会声望激励力度以促进中国社会企业家队伍的涌现。

社会企业家与公益创业、社会创新

当前,我国在取得经济发展成就的同时,社会与经济发展的不同步现象也开始凸显。社会企业是社会性和企业性的完美集合,它将社会创新和商业企业精神结合在一起,创造出一种更为主动的社会福利供给机制。社会企业鼓励从业人员更多地为自己的生活负责,主动地学习未来发展的相关技能,从而打破福利的僵局。

当代西方社会企业家理论的演进与创新

企业家是西方经济学的一个重要概念及理论。20世纪80年代以来,西方学者在对企业家理论扬弃的基础上提出了社会企业家的新理念,其内核是使经济理性与社会责任两大理论范式从二元对立走向一体融合,是一项意义深远的重大理论创新。

呼唤社会企业家

社会企业家注重的不是慈善、而是改变。他们关注的不是问题本身，而是解决问题的可能性。

社会企业家刍议

自从2006年《如何改变世界》出版之后,社会企业和社会企业家的概念被炒得火热,但基本上每个人都照着自己的理解在解释,也没有地方做一个系统的解释。本文在研读了众多国内外文献的基础上,对社会企业家的概念和特征进行了比较分析,并在结语处以期对中国社会企业家的培养提出未来的研究可能性。

社会企业家概念探析

社会企业家理论自上世纪80年代以来成为理论界和实践界研究的热门话题。在对国内外社会企业家研究结果进行整理回顾的基础上,文章提出了社会企业家的概念,并通过与商业企业家的比较,社会企业家的来源分析明确界定了社会企业家群体,突出了其在创造社会价值方面的重大作用。

广西青年创业教育中社会企业家精神培育思考

在简述社会企业家精神的涵义基础上,对广西青年创业教育中社会责任的培育的现状进行了分析,就如何培育广西青年创业者的社会企业家精神提出了相应的建议。

社会企业家精神:社会使命与社会创新的融合

商业企业对经济而言意味着什么,那么社会企业家对社会变革就意味着什么(查尔斯·里德比特)。本文通过系统分析并对社会企业家精神的范畴和内涵进行了界定,提出了社会使命和公益创新是社会企业家精神的价值和行为特征,然后结合中国国情探讨了中国社会企业家精神培育的路径选择。

当代西方“社会企业家精神”理论综述

20世纪后期发达国家特别是北美的经济界与管理界开始提出“社会企业家精神”的概念。该理论积极倡导21世纪的管理者应当发生根本性的转化，由传统的角色定位转向新的定位——社会企业家。社会企业家的目标对象包括企业的企业家、非营利组织的管理者与公共部门的管理者。