高校科技处党支部创建服务型基层党组织的实践探索与思考——以湖南农业大学科技处党支部为例

加强高校服务型基层党组织建设,有利于发挥高校党组织的战斗堡垒作用,有利于促进高校党建工作和中心工作的有机结合。本文结合湖南农业大学科技处党支部建设服务型基层党组织的工作实践,阐述了高校科技处党支部创建服务型基层党组织的意义,从转变学习工作作风、提高党员服务能力、完善管理工作机制和创新科技服务模式四个方面介绍了创建服务型基层党组织的具体措施,并提出了结合具体工作职能、找准工作切入要点、主动服务科技人员等工作体会。

高校科技管理部门开展党的群众路线教育实践活动的思考——以湖南农业大学科技处党支部为例

高校二级管理机关党支部开展党的群众路线教育实践活动,对高校管理部门改进管理与服务工作提出了新要求。本文结合湖南农业大学科技处党支部开展党的群众路线教育实践活动的工作实践,介绍了支部开展党的群众路线教育实践活动的具体做法、工作成效和主要经验,探讨了加强群众路线教育实践活动长效机制建设的思路和措施。

以科学探索精神推动科普工作不断前行——访河北地质大学科技处处长董志良教授

董志良,1975年出生,管理学博士。管理科学与工程教授、硕士生导师。现任河北地质大学科技处处长,兼任河北省电子商务研究会副秘书长、中国地质矿产经济学会青年分会常务理事。荣获河北省政府特殊津贴专家,河北省社科优秀青年专家、河北省“三三三人才工程”二层次人选、石家庄市市管拔尖人才等荣誉称号。

国内首个自动驾驶领域的地理数据省级标准是如何出炉的?——访浙江省自然资源厅科技处处长楼燕敏

经过多年的发酵,“自动驾驶时代”似乎已经如箭在弦了!从产业链看,政府、车企、图商、技术研发商,乃至顾客,都已经跃跃欲试。当自动驾驶技术真正从一个概念发展成为实用产品的时候,有人预言其将颠覆跟汽车相关的几乎所有产业,并预测这是10年内可见的最具颠覆性的产业变革。2021年9月,我国正式出台了《汽车驾驶自动化分级》国家推荐标准(GB/T 40429-2021)。

做电子化尖兵 建数字化银行——全国金融“五一劳动奖状”获得者中国人民银行广州分行科技处先进事迹

２００２年５月２９日,中国人民银行广州分行举毯子全国金融“五一劳动奖章”、“五一劳动奖状”、“五四青年奖章”颁奖仪式暨先进经验报告会。会上,全国金融“五一劳动奖状”获得者人行广州分行科技处代表王永红处长,“五一劳动奖章”获得者人行阳江市中心支行行长吕进中作了精彩的报告。这里特将他们的先进事迹和先进经验刊出,以便大家深入学习他们开拓进取、改革创新的无私奉献精神,扎实工作,奋勇争先,以优异的成绩迎接党的“十六大”召开。

园林局科技处对1999年科研课题进行检查

为了进一步提高首都绿化美化水平,迎接建国五十周年大庆,全面推动全市园林绿化建设和管理上水平,园林局科技处从五月五日开始对局属各单位。

全国建设科技处长会议在福州召开

全国建设科技处长会议于5月17日至19日在福州召开,建设部领导和各省市建委科技处长参加了会议。建设部副部长叶如棠就全国建设科技深化体制改革问题做了重要报告。建设部科技司聂梅生司长就建设科技经济一体化的目标及工作要点提出了意见。

北京市园林局科技处召开九九年最后一次科技例会

为了全面落实1999年的工作并做好2000年的园林科技工作,北京市园林局科技处于1999年12月22日在卧佛寺饭店多功能厅召开本世纪末最后一次科技例会。主管园林科技的副局长郭晓梅、局属各单位主管领导和科管干部60余人参加了此次大会。大会由郭晓梅副局长主持。科技处的关键文、吴西蒙、杜晓东。

科技处组织有关专家对科研所中试基地进行预验收

1999年8月5日,北京市园林局组织有关专家,对北京市园林科学研究所承担市科委的"北京市新优园林植物中试基地"项目进行了预验收。市科委机构处有关领导和专家参加了会议。会议由市园林局科技处处长邓其胜主持。专家组在详细听取汇报的基础上,进行了实地考察。经充分讨论,一致通过预验收。该课题经过三年多的努力。

走近华农科技处

科技处为学校主管科技工作的行政职能部门,处内设有处办公室、基础研究项目科、应用研究项目科、成果专利科、大学科技园管理办公室。校学术委员会办公室、校转基因安全管理领小组办公室、学校知识产权管理领导小组办公室均设在科技处,校科学技术协会挂靠科技处。主要工作职责如下: 1、负责组织编制学校中长期科技发展规划、年度科技工作计划和科技工作的管理制度,推进科技创新,加速科技成果向现实生产力的转化,坚持以服务求支持,以贡献求发展,努力实现科研、教学、社会服务的协调发展,科研走在前头。2、负责组织申报各级各类项目和国家、部、省重点实验室、国家工程(技术)研究中心等科技研究与开发基地的申报、建设、评估及管理工作。校级研发机构的评审与管理工作。学校科研开发年报、研究项目汇编。学校创新基金项目的组织与管理及转基因安全管理。3、负责大学科技园建设和管理,分类指导各级“中心”建设、运行和验收,协调科技型企业及各类科技成果孵化器的组建。4、负责组织和督促各院(系)年度科技工作计划的制定与实施,做好重大、重点项目和跨院系项目的组织与协调工作,定期检查科技工作计划的执行情况,协助解决存在的有关问题。5、负责组织协调各单位间课题联合或协作。

高职院校科技成果转化的现实困境与突破策略

科技成果转化是高职院校服务创新驱动发展战略、赋能区域经济高质量发展、提高自身核心竞争力的重要途径。当前,高职院校推进科技成果转化面临着科技成果转化实力不足、科技成果成熟度不够、评价激励机制不够科学、转化渠道不够通畅、缺乏资金支持等现实问题。基于此,需要高职院校强化科技成果转化意识,提高科技创新能力,完善科技成果转化机制,深化产教融合、校企合作,同时还需要充分发挥政府、企业、中介组织的作用。

从技术发展到政策创新:体育科技创新的理论逻辑与实践指向

随着人工智能等前沿科技在体育领域中的融合发展,体育科技创新逐步成为体育强国战略的重要驱动力和世界体育国别竞争的核心要素。从技术发展与政策创新视角分析体育科技创新的内涵与要素。认为:体育科技创新要坚持“科学技术是第一生产力,创新是引领发展的第一动力”“以人民为中心”“双轮驱动创新发展”的指导思想,发挥技术发展、政策创新、体育科技需求等核心要素的驱动作用,提升国际体育科技竞争水平,推动体育事业高质量发展,促进社会主义现代化体育强国、健康中国建设。基于当前我国体育科技创新存在的基础性科学研究发展水平滞后等困境,提出提高基础性科学研究水平、抓好体育领域关键核心技术攻关、健全体育科技人才体系、推动体育科技创新协调发展、深化体育科技管理体制改革、优化体育科技创新成果转化生态体系等驱动体育科技创新高质量发展的实践路径。

医学伦理学对科技伦理治理的贡献与新作为

《关于加强科技伦理治理的意见》的出台,标志着中国科技伦理治理体系进入新阶段。中国科技伦理的研究与实践是沿着两条进路开展的。一条进路是从一般伦理原理出发,推导出具体科学和实践的规则;另一条进路是从科学研究的问题和科学技术事件和案例出发,逐步形成针对科技过程中某一类特定现象或问题的伦理治理原则与共识。医学伦理学研究也是这样形成医学道德传统和现代生命伦理学传统的。在伦理治理实践中,医学伦理走在科技伦理的前列,形成了科技伦理研究与发展的“先行区”、伦理审查建制化“探索者”和科技伦理治理的“示范区”。伦理治理意见的出台不是医学伦理治理研究的终点,医学伦理学需要有新的作为。一是对医学伦理学理论基础和方法论的再思考,坚持马克思主义理论的指导。二是对两条研究进路的再思考,两条道路平衡发展互相支撑。三是对伦理与法治关系的再思考,不断提高伦理治理法治化水平。

浅谈高校科技管理信息处理及应用

浅谈高校科技管理信息处理及应用田贺明徐振明江静在全国高校中，尤其是一些重点高校，科学技术迅猛发展，研究项目日益增多，如何做好这类科技管理信息工作，确实值得一议。实践证明，管理信息的质量在某种意义上依赖于信息本身的高质量、信息渠道的畅通和信息工作人员的...

西安科技大学科技处处长 文虎:高校科教资源筑力秦创原 驱动陕西经济高质量发展

陕西科教资源富集,但没有很好地转化为经济优势,在“十三五”末企业创新综合指标上,陕西排在全国第19位,比“十二五”下降了三个位次。2016年,陕西出台了《陕西省促进科技成果转化若干规定》,被称为“陕九条”,在国内受到了广泛关注,当年陕西的专利授权量增长了45.7%,居全国第一。但是,专利的大幅增长,并未显著提升陕西地方经济的发展,这在某种程度上说明,我们科技创新工作中的“最后一公里”没有很好地打通,而秦创原创新驱动平台建设很好地解决了“最后一公里”的难题。

科技人才长周期评价体系构建及优化思路

科技人才评价机制是推动人才发展和深化科技体制改革的核心。本文探讨了科技人才长周期评价体系优化的必要性以及框架设计。以山东科技大学作为改革试点单位,积极推动科技人才分类评价指标体系的建设,探索以科研团队为单位的业绩考评模式,改变个人考核的现状,促进团队合作和科研创新,确保科研活动的科学、合理评价,为科研人才的培养和科研成果的创新提供有力支持。

科技创新投入与产出对咸宁经济高质量发展的影响研究

增加科技投入、提高高水平科技产出是经济高质量发展的有效途径。基于2013—2022年湖北省地级市面板数据,研究科技创新投入与产出、控制变量和经济高质量发展之间的关系。研究结果表明:合理有效地增加科技创新投入与产出、控制变量对提升经济高质量发展有显著的促进作用,武汉城市圈城市受科技投入、控制变量的影响较大。根据咸宁市近十年的数据情况,分析其优劣势,提出咸宁经济高质量发展的建议。

科技项目管理信息处理系统开发研究

科技项目管理是科技管理工作的重要组成部分 ,其核心是要提高项目管理的效率与准确性。为此 ,本文作者对科技项目管理系统进行了开发性研究 ,主要介绍了基于PB6 0方式下的科技项目管理业务的数据库解决方案。

医疗机构科技成果转化中的伦理挑战与应对措施

医疗机构既是创新成果的研发端,也是应用端,这使得医学科技成果转化有别于高校院所科技成果转化,也面临着伦理治理的新问题与新挑战。与此同时,促进医学科技成果转化工作本身的伦理性也需要得到关注与维护。提高人民健康水平,改善人民生活质量,是过程监管的最终伦理目标。伦理评价的目标、体制和行为需要各有其侧重点,以避免重复评价,提升评价效率,保障评价工作本身的伦理性。讨论了医疗机构成果转化过程监管的伦理挑战的具体分类及其常见形式,建议围绕伦理价值观,完善法律制度体系,理顺医疗机构公益性与转化盈利性之间的关系,探寻医疗机构转化优势的新定位。

“能力-效率”视角下农林特色高校科技创新力提升路径研究

聚焦农林高校科技创新力的评价与提升,文章选取“双一流”建设高校南京林业大学为对象,构建具有农林特色的创新力评价指标体系,运用因子分析和DEA模型,从科技创新能力和科技创新效率双重视角进行分析,并在此基础上构建“能力-效率”二维矩阵评价模型,对科技创新力和发展协调性进行综合评价,从而探究农林高校科技创新力提升的可行路径。