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铁路高校师资队伍建设目标及对策研究
1
作者
<铁路高校师资队伍建设目标及对策研究>课题组
《中国高校师资研究》
1996年第1期52-54,共3页
改革和发展高等教育,培养跨世纪的人才,首先必须造就一支跨世纪的教师队伍,这是高等学校一项重大的战略任务;凡事预则立,不预则废,短期行为和盲目实践是不可取的。基于这两点认识,我们在调查研究的基础上,从预测今后十年(1993年—2002年...
改革和发展高等教育,培养跨世纪的人才,首先必须造就一支跨世纪的教师队伍,这是高等学校一项重大的战略任务;凡事预则立,不预则废,短期行为和盲目实践是不可取的。基于这两点认识,我们在调查研究的基础上,从预测今后十年(1993年—2002年)铁路高校教师队伍的发展趋势入手,对铁路高校教师队伍建设目标与对策进行了探讨。
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关键词
教师队伍结构
建设目标
高校教师队伍建设
铁路现代化建设
青年教师
学科带头人
发展趋势
高等学校
优秀人才
骨干教师
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职称材料
题名
铁路高校师资队伍建设目标及对策研究
1
作者
<铁路高校师资队伍建设目标及对策研究>课题组
出处
《中国高校师资研究》
1996年第1期52-54,共3页
文摘
改革和发展高等教育,培养跨世纪的人才,首先必须造就一支跨世纪的教师队伍,这是高等学校一项重大的战略任务;凡事预则立,不预则废,短期行为和盲目实践是不可取的。基于这两点认识,我们在调查研究的基础上,从预测今后十年(1993年—2002年)铁路高校教师队伍的发展趋势入手,对铁路高校教师队伍建设目标与对策进行了探讨。
关键词
教师队伍结构
建设目标
高校教师队伍建设
铁路现代化建设
青年教师
学科带头人
发展趋势
高等学校
优秀人才
骨干教师
分类号
G645.1 [文化科学—高等教育学]
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作者
出处
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被引量
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1
铁路高校师资队伍建设目标及对策研究
<铁路高校师资队伍建设目标及对策研究>课题组
《中国高校师资研究》
1996
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