企业整体效应型经济责任制构想

一、企业特点及其对经济责任制的要求企业作为一个相对独立的系统,是由多种相互联系的因素构成的整体,在企业内部,上下工序之间,横向各职能部门、各单位之间都是互相联系、互相制约的。在企业的生产经营中,任何一个要素都难以单独发生作用。这就是说,企业各因素具有依赖性、相关性、层次性、结构性、整体性的特点。

关于实行层次指标挂钩 搞好企业内部分配的设想

经过几年的改革与探索,在国家与企业之间的利益分配关系上,企业吃国家的大锅饭状况逐渐克服,企业的积极性在逐渐调动起来。但是,要想真正把企业全体职工的积极性都调动起来,就要解决企业内职工吃企业的大锅饭状况。这就要运用激励、风险等运行机制,制订方案,从动力。

感谢韩寒

被我国80后尊奉为“代言人”并被美国《时代周刊》票选为“全球最具影响力人物”的韩寒，坚定地认为惯常被视作行之有效的背诵和默写毫无意义，并无情判决语文“完全是一个束缚人想象力的课程”，甚至尖锐地怀疑语文课存在的价值：它“在教会人认字以及遣词造句以后就没有存在的理由了”。话虽然说得偏激，却一定程度上暗合了语文的自身规律。为什么这么说呢？我们先从下面四个用“熙熙攘攘”造的句级单位语文讲起。