广西咖啡消费群体社会分层对消费行为影响机制研究——基于价格敏感度的调节作用

近年来,咖啡行业在国内市场发展较好,咖啡饮品在广西区内受较多消费者喜爱。通过问卷调查和数据整理,从社会分层、消费行为、价格敏感度三个变量展开研究,结果显示社会分层对消费行为没有十分明显的作用,价格敏感度正向调节了二者关系。同时,提出咖啡品牌店应执行差异化生产和营销策略、合理定价、营造良好的行业氛围等建议。

经济新常态下创新创业教育与思政教育相融合研究

受世界经济疲软和复苏乏力的影响,国内经济下行压力逐年增大。李克强总理于2014年9月在夏季达沃斯论坛提出“大众创业,万众创新”的号召。受此影响,国内第三产业对GDP贡献率逐年增加,创新创业教育也愈发受到重视。各高校也越来越重视创新创业教育与专业学科的融合。本文通过对国际国内经济形势以及创新创业教育与思想政治理论教育的关系进行分析,找寻创新创业教育与高校思想政治理论教育的结合点,并对如何将创新创业教育融入高校思想政治理论课提出建议。

“一带一路”背景下浅谈酒店管理专业人才的培养途径——以广西工商职业技术学院为例

随着“一带一路”倡议的提出,酒店行业等泛旅游行业迎来了新的机遇和挑战。文章联系实际,结合国家第二批“现代学徒制”试点单位——广西工商职业技术学院酒店管理专业的发展方向,以现实意义为出发点,简要探析当下酒店管理专业人才培养的途径。

数字化转型时代新茶饮行业转型的基本逻辑、驱动因素和实现路径

数字化转型为新茶饮行业的发展带来了机遇和挑战,对新茶饮行业数字化转型进行研究能够帮助该行业在数字化转型道路上“正身”“明道”。基于TOE理论,将数字化转型分为技术主导、客户主导和生态主导三阶段,结合数字化发展现状和预估效益实现两方面研究新茶饮行业数字化转型的基本逻辑和转换实现路径,提出新茶饮数字化转型的基本逻辑;利用TOE理论识别新茶饮数字化转型的驱动因素;根据新茶饮企业所处阶段,有效推进数字化转型的实现路径。

后疫情时期酒店恢复经营过程中人才应具备的素质研究

2020年初,一场突如其来的新冠肺炎疫情打乱了人们的生活节奏,酒店等旅游服务行业受到巨大冲击。为适应新形势,酒店运营和发展对酒店人才提出新的要求。本文结合实地调查和文献资料,对后疫情时期的酒店人才素质提出新要求。