成就与梦想:中国企业家40年成长之路——2018·中国企业家队伍成长与发展调查综合报告

本文以中国改革开放40年的社会经济变迁和企业发展为主要背景,以中国企业家调查系统课题组自1993年到2017年的调查内容和主要发现为基础,从企业家成长历程、新时代环境变化与企业家新的历史使命等三个方面,总结了中国企业家队伍的成长轨迹,分析了其中的变化因素及存在的问题,并提出了相应的政策建议。

企业家责任成长报告

中国企业家调查系统20年的追踪调查显示,伴随着市场化改革的进程,在经济快速增长、社会急剧变化的过程中,中国企业的发展和企业家队伍的成长,就是一个不断迎接挑战、应对困难并在开拓创新中不断成长和壮大的过程. 在责任担当方面,调查表明,中国企业家越来越多地体现出责任意识,对企业应履行的社会责任有了进一步的认识并付诸实践.整体而言,企业家大都认同对企业各种利益相关者的责任.

中国企业家成长20年：能力、责任与精神--2013中国企业家队伍成长20年调查综合报告

中国企业家调查系统20年的问卷追踪调查显示,伴随着市场化改革的进程,在经济快速增长、社会急剧变化的过程中,中国企业家队伍的成长轨迹有3条清晰的主线,一是能力素质的提升,二是责任担当的扩展,三是企业家精神的弘扬与企业文化的蕴育。在能力提升方面,企业家迈出了三大步,同时也存在3个方面的不平衡;在责任担当方面,企业家对企业应履行的社会责任有了进一步的认识并付诸实践;在精神追求与创新动力方面,企业家大多具有比较强的创新意识和企业家精神,重视企业文化建设。同时,企业家期待加大政府职能转变和建设服务型政府的步伐,建立完善的法律法规和制度体系,营造有利于企业持续发展和企业家健康成长的外部环境。

企业进入创新活跃期：来自中国企业创新动向指数的报告--2016·中国企业家成长与发展专题调查报告

企业是创新驱动经济发展的主体,创新动向指数是全面、系统、动态反映企业创新水平和趋势的综合指标。报告显示:中国企业创新动向指数表明,当前企业已进入创新活跃期。主要表现为:第一,企业创新潜力强劲,企业家精神成为提升创新潜力的最重要动力;第二,企业家创新投入意愿强烈;第三,创新市场环境、文化环境较好,企业注重中长期发展规划和多元化创新信息渠道。同时,中国企业创新效果初步显现,创新在提升产品质量、改善环境、开拓新市场等方面作用明显,但是企业创新尚存在诸多问题、困难和挑战,离国家创新战略提出的要求依然存在不小差距。因此,企业家亟须提高自身创新思维与方法水平,通过多层创新推动企业转型升级。企业家同时期望大力培育鼓励创新、容忍失败的制度环境、文化环境和金融环境等促进创新迸发的宽松的外部环境,加快创新驱动力的形成。

新常态下的企业创新：现状、问题与对策--2015·中国企业家成长与发展专题调查报告

近年来我国企业在创新方面的进步较为明显,企业创新能力明显提高,创新投入持续增加。与此同时,我国企业在创新方面仍面临一些亟待解决的问题,包括:创新人才短缺、创新资金来源单一、创新环境不完善、企业家创新意愿不足等。分析发现,积极推动以简政放权为核心的政府管理体制改革、当地政府支持创新的具体政策措施,可以有效提升企业创新投入和未来创新意愿。

改革开放40年:中国企业家的成长与贡献--2018·中国企业家队伍成长与发展调查综合报告

本报告为《成就与梦想:中国企业家40年成长之路——2018·中国企业家队伍成长与发展调查综合报告》的第一部分。本篇以改革开放四十年为主要背景,以中国企业家调查系统课题组连续25年的调查数据为基础,揭示了40年来企业家队伍的成长以及他们所取得成就和贡献。1993年-2017年针对每年平均3000位企业经营者的问卷跟踪调查显示,随着市场化改革的不断深入和全球化的积极推进,现代企业制度逐步建立并不断完善,企业营商环境和企业家成长环境持续改善,中国企业家队伍不断壮大、素质明显提升。改革开放四十年来,企业家为中国经济的发展与转型做出了重要贡献,成为推动社会进步的重要力量:一是促进了中国经济取得持续四十年举世瞩目的快速增长,二是推进了市场化的发展进程,三是有力地促进了国家创新能力的提升,四是推动了现代企业管理制度的建立,五是推动全球化发展,六是不断提升商业文明水平。

中国企业家成长20年:能力、责任与精神——2013·中国企业家队伍成长二十年调查综合报告

20年前,党的十四届三中全会作出了建立社会主义市场经济体制这一重大历史决定,第一次将＂造就企业家队伍＂作为重要目标提出。今年,十八届三中全会对全面深化改革做出了战略部署,并提出要加快完善现代市场体系、更好的发挥企业家作用。伴随着市场化改革的进程,中国企业家队伍的成长与发展经历了孕育、发展、壮大并逐渐走向成熟。改革开放和社会主义市场经济的大潮催生了企业家队伍的快速成长,

什么样的企业家更幸福?——中国企业家幸福感十年追踪调查综述

本文以中国企业家调查系统2005年~2014年连续10年的调查数据为基础,通过10年来企业家群体幸福感的变化情况及相关分析,得出幸福感高的企业家具有的特征是爱学习、承担社会责任、积极乐观、相信人性向善、对未来充满信心、信任员工、能够平衡事业与家庭、懂得感恩、尊重人和自然、追求内在平和与和谐、努力寻求生活意义。

改革开放40年:中国企业家面成长与贡献——2018·中国企业家队伍成长与发展调查综合报告

企业家调查系统课题组1993年~2017年连续25年组织实施“中国企业经营者问卷追踪调查”,每年回收有效问卷数量平均3000份左右,样本覆盖31个省、自治区和直辖市的各个行业,调查问卷多由企业法定代表人填答。

我国企业创新发展的机遇、挑战与建议——《2018·中国企业家队伍成长与发展调查综合报告》

本报告为《成就与梦想:中国企业家40年成长之路——2018·中国企业家队伍成长与发展调查综合报告》的第二部分。本篇主要揭示了企业在未来可能面临的环境变化,主要表现在:经济增长模式发生根本转变,传统的粗放式的以过度资源消耗、环境破坏为代价的以及以低廉的人工成本为优势的发展模式不可持续;消费结构升级带来市场环境的深刻变革;新技术革命带来了新产业、新商业模式、新业态发展的历史机遇;全球经济格局的变化以及中国在世界经济中的地位提升,使中国企业国际化进入新阶段等。这些环境的变化从多个角度、多个层面给企业的创新发展带来了压力和动力,机遇与挑战并存。为了更好推动企业创新和持续发展,企业家期待进一步深化改革开放,营造更加良好的营商环境和创新环境,特别是完善知识产权保护政策,弘扬创新文化和企业家精神,助力企业创新迈上更高阶段。

企业经营者对宏观形势及企业经营状况的判断、问题和建议--2014·中国企业经营者问卷跟踪调查报告

本文是2446位企业家参与的"2014年中国企业经营者问卷跟踪调查报告"的主要内容。调查显示,企业经营者认为,2014年以来我国宏观经济运行基本平稳,企业景气整体保持平稳运行态势,预计未来企业经营可望延续平稳运行趋势。与此同时,影响中国经济发展的下行压力以及企业面临的困难依然不小,主要表现为产能过剩、需求不足、成本上升和中小企业融资环境偏紧。调查还发现,目前结构调整初显成效,生产性服务业和高技术产业的企业经营状况明显好于其他行业。面对"新常态"下企业发展遇到的困难和挑战,一方面多数企业经营者表示将通过提升管理水平应对日益上升的成本压力,同时加快产业升级和进入新行业的步伐,积极引进人才和更新设备,加大研发投入,主动应对挑战;另一方面企业经营者也希望政府和社会各界共同努力,完善企业外部环境,推动企业转型升级。

企业经营者对宏观形势及企业经营状况的判断、问题和建议--2015·中国企业经营者问卷跟踪调查报告

本文是2526位企业家参与的"2015年中国企业经营者问卷跟踪调查报告"的主要内容。调查显示,企业经营者认为,2015年以来企业景气温和回落,结构分化十分明显,企业经营者对未来企业综合经营状况持谨慎乐观态度。与此同时,企业发展面临的困难和挑战依然十分严峻,主要表现为产能过剩、成本上升和中小企业融资困难。调查还发现,当前我国的经济结构呈现不断优化的态势,新兴产业正逐步替代传统产业成为经济增长的主要引擎,企业创新成效逐渐显现,创新投入持续增加。企业经营者期望政府保持宏观经济政策的连续性和稳定性,加快落实和尽快出台与支持和鼓励企业发展有关的一系列法规和政策,积极推进各项改革,为企业转型和"大众创业、万众创新"创造良好的外部环境。

企业经营者对宏观形势及企业经营状况的判断、问题和建议--2011·中国企业经营者问卷跟踪调查报告

调查发现,2011年以来经济运行趋于复杂,企业经营者对宏观经济的信心比2010年有所减弱。在当前偏紧的环境下,企业综合经营状况比2010年有所下滑,但仍好于2008年和2009年;企业经营者对未来预期比前两年有所回落,不过对2012年的预期要好于对2011年四季度的预期。在企业经营成本上升、税费负担较重、盈利空间缩小和企业融资难度加大的背景下,一方面不少企业表示要积极应对困难和挑战,另一方面也希望政府进一步深化经济体制改革,提振企业家信心,重视工商界尤其是实体经济在经济发展中的作用,营造有利于促进企业持续创新发展的外部环境。