关于干部选拔与管理并重的课题研究

干部选拔和管理是干部工作过程中的两个主要环节,二者在工作内容上相对独立、各有侧重,在功能上相互关联,连接紧密,两个方面相辅相成,互为因果,不可或缺。面对干部管理工作出现的新情况和新特点,不断完善干部管理机制、推进干部管理体制改革、提高干部管理水平,实现干部选拔与管理并重,已经成为社会关注的一个重点问题。

“红黄间作”——种植业上又一成功探索

“红黄间作”是玉米与矮秆高梁间作的一种高产栽培模式，因其在秋收时分别呈现出黄色和红色而得名，又因其产量高、整体效益好而受到人们的瞩目。这一模式是对玉米“大双覆”栽培模式的完善和提高，是种植业的又一次进步。

头雁引路雁阵随——依安县"党建领航工程"纪实

今年3月初,十几辆中巴车陆续停在依安县县委会堂前,140多位村党组织负责人迎着早春的寒风,赶来参加"依安县社会主义新农村建设工作会议".会后,新农村建设试点村的60多位村党支部书记来到通河县桦树村、建兴村和依山村,现场观摩考察这几个村在干部带领下强化新农村建设的先进经验.……

律立职教中心 大胆走改革之路

律立职教中心大胆走改革之路依安县人民政府胡金城，薛建华，于乐水作为为当地经济发展培养适用人材主渠道的县属职业教育，在长期的办学实践中，为各条战线培养了多种类型的建设人材，促进了当地经济的发展。但随着市场经济体制的逐步确立，出现了一些新的不相适应的矛盾...