建国初期中国共产党民生建设的实践及其启示

中国共产党执政之初,就把解决民生问题放在突出位置,着力解决与人民基本生活密切相关的物价、就业、医疗等问题,取得了显著成就。这些卓有成效的探索,对新世纪新阶段进一步改善与发展民生,推进和谐社会建设,具有重要借鉴意义。

论巴黎公社思想对毛泽东的影响——以《马克思主义、毛泽东主义与乌托邦主义》为中心的分析

迈斯纳认为,中国人对巴黎公社的特殊兴趣,以及20世纪60年代的中国政坛对公社的利用,是毛泽东思想与行动中富有神秘色彩的特征之一。他还认为,"中国的马克思主义理论家坚持认为毛泽东继承了巴黎公社的经验",并在他的文章中论述了巴黎公社同"文革"有一定关系的。

十六大以来中国共产党社会政策研究综述

在中国共产党九十年的光辉历程中,党一直本着"为人民谋福利"的思想,适时地结合具体的社会历史条件,不断制定、调整、丰富和发展着自己的社会政策。特别是十六大以来,为实现全面建设小康社会的目标,党更加着力完善新型的社会政策体系,"党的社会政策"也成为理论界和学术界的研究热点。

建国后中国共产党的民营资本政策综述

不同时期,中国共产党对于民营资本有不同的态度,或是积极利用并加以扶持,或是约束限制。这一切当然与中国共产党本身的政策有关,而政策又和当时的具体国情、时代特征、认知方式有关,所以认识党对民营资本的政策,也是个系统的过程。

国有企业海外党建要点简析

伴随着我国国有企业海外业务比重不断增加,海外党建日益成为党中央关注的热点问题。在提高企业国际化水平与经营能力大背景下,党建工作不仅不能放松,还必须予以加强,必须确保确保企业发展到哪里,党的建设就跟进到哪里。

国企视域下的企业家精神

党的十八届三中全会《关于全面深化改革若干重大问题的决定》提出：“建立职业经理人制度,更好发挥企业家作用。”在称谓上,从传统的国有企业“经营管理者”和“企业领导人员”,发展到“企业家”,这是一个历史性跨越。体现了我们党对市场经济规律和企业发展规律认识的升华,更体现了对马克思主义企业家劳动创造价值理论认识的新发展,也为下一步国有企业改革指明了方向。

新时代做好国企基层党建工作的路径新时代做好国企基层党建工作的路径

近年来,随着社会快速发展、市场经济的实行和改革开放的进一步深化,国企基层党组织建设面临着许多新问题、新情况。一、国企基层党建存在的问题1.基层党建活动与生产经营融合度不够。这个问题简单概括起来就是"两张皮"现象,主要表现在三个方面。一是对基层党建工作重视程度不够。"忙于业务,疏于党建"现象较多:一线党员忙于生产经营活动,开展党建工作往往被置于从属和点缀的位置。二是"孤立看党建"。

浅析国际工程项目的跨文化管理——以埃塞俄比亚G项目为例

伴随"一带一路"经济带蓬勃发展,中国企业在国际工程项目实践中,逐步摸索出了一些跨文化管理的思路与方法。本文以埃塞俄比亚G水电枢纽工程项目为例,通过搜集归类项目前期存在的跨文化冲突中遇到的难题,深入分析了造成跨文化冲突的原因,并研究了工程项目在跨文化冲突中的管理思路及实施效果。

企业转型升级中人才的培养

对于我国来说，企业的转型升级是市场经济环境为企业所提出的一个必然要求，尤其是在我国市场经济不断发展。国内外经济交流日益频繁的今天，我国更加需要有针对性的对企业进行转型和升级。那么，随着我国企业的转型和升级，其对于人才的要求也随之提升。本文就针对我国企业转型升级中的人才培养进行简要的分析。以转型升级的现状为基本切入点，对人才的培养结构进行综合的探讨。

国企党员教育培训工作中存在的“短板”及改进对策

党员素质提升关系党的建设是否有力,党的发展是否健康。深入分析当前国有企业党员教育工作存在的短板,提出切实可行的解决对策,是培养一支能力强、素质高、业务精的党员队伍,充实、壮大、提升国有企业人力资本的有力保证。