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贺国强在落实科学发展观干部考核工作座谈会上强调 全面贯彻落实科学发展观进一步改进和完善干部考核工作
被引量:
1
1
作者
仲祖轩
《中国人才》
北大核心
2006年第5期20-20,共1页
“各级组织部门贯彻落实科学发展观,一个重要方面就是要建立体现科学发展观要求的干部考核评价办法,不断提高干部工作水平,真正把那些政治坚定,能力突出,伤风过硬,群众公认,善于领导科学发展的优秀干部靠拢进领导班子,形成朝气...
“各级组织部门贯彻落实科学发展观,一个重要方面就是要建立体现科学发展观要求的干部考核评价办法,不断提高干部工作水平,真正把那些政治坚定,能力突出,伤风过硬,群众公认,善于领导科学发展的优秀干部靠拢进领导班子,形成朝气蓬勃,奋发有为的领导层,为全面落实科学发展观提供坚强的组织保证。”
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关键词
干部考核工作
科学发展观
工作座谈会
贺国强
强调
考核评价办法
领导班子
组织部门
干部工作
群众公认
下载PDF
职称材料
题名
贺国强在落实科学发展观干部考核工作座谈会上强调 全面贯彻落实科学发展观进一步改进和完善干部考核工作
被引量:
1
1
作者
仲祖轩
出处
《中国人才》
北大核心
2006年第5期20-20,共1页
文摘
“各级组织部门贯彻落实科学发展观,一个重要方面就是要建立体现科学发展观要求的干部考核评价办法,不断提高干部工作水平,真正把那些政治坚定,能力突出,伤风过硬,群众公认,善于领导科学发展的优秀干部靠拢进领导班子,形成朝气蓬勃,奋发有为的领导层,为全面落实科学发展观提供坚强的组织保证。”
关键词
干部考核工作
科学发展观
工作座谈会
贺国强
强调
考核评价办法
领导班子
组织部门
干部工作
群众公认
分类号
D262.3 [政治法律—中共党史]
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题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
贺国强在落实科学发展观干部考核工作座谈会上强调 全面贯彻落实科学发展观进一步改进和完善干部考核工作
仲祖轩
《中国人才》
北大核心
2006
1
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