广西高层次创新型科技人才政策问题与对策

通过研究分析广西高层次创新型科技人才的政策现状,发现人才政策中存在的政策覆盖面较窄、较为保守、操作性不强、人才激励、培养、选拔和流动政策等问题,提出树立人才优先发展新理念,调整和创新高层次创新型科技人才政策、加大政策倾斜力度等措施,优化广西高层次创新型科技人才政策环境。

基于Web的CAD系统中最小不规则封闭区域的识别方法

介绍了自行研发的WebCAD网上协同设计系统及在此系统中研发的基于Web的图形填充区的识别模块。重点介绍了此模块研发中提出的一种最小不规则封闭区域识别方法,即将二维曲线看成由两条走向相反的边构成,通过环的跟踪识别出任意的最小不规则封闭区域。文中给出了算法的具体实现方法和步骤。

提升教师课程思政的思政意识和育人能力研究——以教师职业道德与教育政策法规课为例

依照教育部推进高校课程思政建设的总体部署,高等师范学校教师教育类课程"教师职业道德与教育政策法规"进入了课程思政建设的行列。本文以教师职业道德与教育政策法规课程思政建设实践探索为例,从提升教师课程思政意识和育人能力等方面开展教学改革,总结课程思政教育教学的有效途径。

构建广西人才公共服务体系的探讨

广西人才公共服务在政策法规、管理体制、经费投入、服务规模和水平、服务资源和信息等方面存在一定的问题,对此,要构建广西人才公共服务体系,应转变人才公共服务理念,搭建广西人才公共服务基础平台,并加快体制改革,创新服务手段和方式,加大经费投入,规范服务行为,加大监督力度,加强人才公共服务能力建设,提升人才公共服务水平和服务质量,等等。

全面依法治国战略下广西高校学生法治教育发展调查研究

随着法治教育纳入国民教育体系,广西高校对大学生开展法治教育。课题组深入广西部分高校开展问卷、访谈和实地调研,了解广西高校学生法治教育发展现状。本文从广西高校学生法治素养和高校法治教育两方面剖析广西高校学生法治教育存在的突出问题,从加强组织领导、增强法治教育重视、开拓教育路径、加快教师专业化和专职化建设、创新教育模式和方法五方面提出完善广西高校学生法治教育发展对策建议。

加快少数民族地区高层次创新型科技人才队伍建设重要性和紧迫性——以广西为例

高层次创新型科技人才对经济社会快速发展发挥着非常重要的作用。建设创新型广西,离不开高层次创新型科技人才。作为少数民族地区,我区高层次创新型科技人才特别紧缺;作为新兴发展地区,高层次创新型科技人才更显重中之重。因此大力实施"人才强桂"战略,加快广西高层次创新型科技人才队伍建设,培养造就一支高层次创新型科技人才队伍尤为重要和紧迫。

中国—东盟博览会对广西人才资源的影响及对策

This paper mainly discusses the opportunities and challenges that Guangxi meets in its personnel resources when China-ASEAN Exposition is held in Nanning once every year and also deals with what proper measures Guangxi should positively take in this respect.

广西高层次科技创新人才队伍建设调研分析

经济社会的发展离不开科技的进步,科技的进步离不开人才的支撑。作为掌握前沿科学技术并具有创造性思维和能力的高层次科技创新人才在科技进步和经济社会发展中更起着举足轻重的作用。本文对广西高层次科技创新人才队伍的情况和队伍建设的情况进行深入调查研究,分析其现状和队伍建设存在的问题,提出加快建设的对策。

多区域经济合作下广西与东盟各国人才交流与合作开发思考

区域经济合作,必然要求区域人才交流与合作开发。广西作为中国与东盟等区域经济合作的"桥头堡"的地位和作用日益彰显,如何加强与东盟各国的人才交流与合作开发是当前广西人才开发面临的重大战略任务。本文试分析广西与东盟各国人才交流与合作开发的现状和存在问题,从而提出进一步加强广西与东盟各国人才交流与合作的对策措施。

广西高层次科技创新人才发展体制机制创新研究

近年来,广西对高层次科技创新人才队伍建设进行了新探索,在引进高层次人才方面取得了一定的成绩。但是,在发展体制机制上,广西高层次科技创新人才发展还是存在诸多问题。为加快广西高层次科技创新人才发展,提出完善人才体制,创新人才引进、培养、激励、评价、监督和保障机制。

坚持思想政治理论课教学改革提高大学生就业竞争力

大学生就业竞争非常激烈,如何提高大学生就业竞争力成为各高校的重要任务。思想政治理论课在大学生提升就业竞争力方面的地位和作用十分重要。思想政治理论课教学必须坚持"以学生为本",在教学理念、教学内容、教学方法、实践教学、教学考核及师资队伍等进行改革,以培养和提升大学生就业竞争力。

加快工会维权服务转型探究

在经济发展新常态下,劳动关系遇到很多新情况、新问题,矛盾纠纷多发、高发、频发,呈现高位运行的状态。然而本应维护职工合法权益的工会组织却定位不清、职责不明,对解决劳动关系矛盾纠纷没有发挥应有的积极作用。为构建和谐劳动关系,工会组织应当回归本原,加快向维权服务转型。

推进广西人才市场体系建设对策研究

在健全人才市场,完善就业服务体系的新形势下,广西人才市场建设存在诸多迫切需要解决的问题。为进一步推进广西人才市场体系建设,深入分析存在问题,探索解决问题办法,提出完善法规政策体系、健全管理体制和机制、人才公共服务机构与经营服务机构共同发展、完善市场监管等有效对策建议。

高校学生法律救济制度探讨

保护高校学生的合法权益,必须为其提供一定的法律救济途径。但目前高校学生的法律救济制度存在缺陷,高校学生的合法权益在高等教育活动中受到侵害却得不到法律救济制度的有效保护。本文试就目前高校学生法律救济制度存在缺陷及完善高校学生法律救济制度进行探讨。

加强广西创新团队建设研究

通过分析广西创新团队建设现状和存在问题,提出加强广西创新团队建设的重要意义以及模式和有效措施。

广西人才资源制度创新研究

广西人才资源的现状不能适应广西社会经济快速的发展,主要是人才资源管理和开发存在诸多体制机制性障碍;要突破广西人才资源的体制机制性障碍,关键在于人才资源的管理和开发制度的创新。

加强统一规范广西人力资源市场建设对策研究

建立统一规范的人力资源市场是人力资源市场发展的新目标。在广西经济社会跨越式发展的新形势下,建设统一规范的广西人力资源市场面临许多困境。如何突破困境,应实施加快市场整合,公共服务与经营服务分开,制定和实施市场发展和服务标准,加强监督管理等措施。

成人高教思想政治理论课网络教学模式研究与实践

高等学校是大学生思想政治教育的主阵地,思想政治理论课是高等学校学生思想政治教育的主渠道。针对成人高等教育思想政治理论课教学具有的特殊性,应该改变传统的教学模式,采用网络教学新模式。通过创建思想政治理论课教学网络学习平台、思想政治理论课实践教学网络平台和思想政治理论课网络教学管理平台,提出构建成人思想政治理论课网络教学模式建设的有效措施。

“思想道德修养与法律基础”课程教学存在的问题和对策

使用全国高校统一的“思想道德修养与法律基础”课新教材进行教学已经实施几年，取得一定的成效。但是，在“思想道德修养与法律基础”课的教学实践中，仍有一些问题亟待解决。本文从“思想道德修养与法律基础”课教学实践中存在的问题进行分析，并从教育观念、教学教材、教学内容、教学方法、教学环节、考核办法和师资培训等方面提出了如何改进教学的措施和对策。

案例教学法在高校《法律基础》课程教学中的运用

随着教育改革的不断深入,案例教学法在实际教学过程中应用越来越普遍。《法律基础》是高校"两课"中的一门重要公共必修课,依据《法律基础》课教学目的和教学要求以及高校学生的具体情况,笔者在《法律基础》课程教学中采用案例教学法进行了有效的尝试和实践。本文就案例教学法在高校《法律基础》课程教学中的运用进行初步的探讨。