以“三个代表”重要思想为指导 大力推进劳动和社会保障工作

"三个代表"重要思想对推动新时期劳动保障工作具有重要的指导意义。近年来,在学习实践"三个代表"中,福州市劳动和社会保障系统牢牢把握生产构成中的主体要素,以人为本,建立市场导向的就业机制,实现生产要素与人力资源的重新整合、最佳配置。营造社会各界关注再就业、下岗失业人员自强自立的良好氛围,抓好基础设施建设,大力加强劳动力市场建设,适时出台帮扶政策,对在社区服务领域就业以及从事个体劳动的灵活就业人员,采取妥善的社会保险接续办法。通过几年的实践,基本形成了"劳动者自主择业、市场调节就业、政府促进就业"的市场就业机制。全市已建立19个规模较大的劳动力市场综合服务场所,25个重点社区就业示范点已全部实现信息联网,劳动力市场联网率达98%,建网数和覆盖面位居全国、全省前列。市、区、街道、社区四级就业和劳动保障服务体系初步建立,全市累计有22.

区别对待 分类帮困——福州市再就业援助行动出实效

春风化雨,润物无声。全国、全省再就业行动电视电话会议后,福州市各级各有关部门紧紧围绕"促就业、接保险、保生活"三大主题,拓宽思路,根据不同时期、不同行业企业、不同年龄段和不同状况,区别对待,分类援助,切实抓好下岗职工弱势群体再就业援助工作。——对"4555"人员实施"保生活援助"。为减轻企业改革负担、对国有企业距法定退休年龄不足5年(以下简称"退养年龄")的就业弱势群体,区别对待。规定市属国有企业达到退养年龄、确无岗位安排的职工,可实行"退出岗位休养",由市社会劳动保险公司替他们代收代缴社会养老保险费和医疗保险费,代收代发离岗退养生活费,法定退休年龄办理退休手续。目前已为11家国有大中型企业办理托管5000多人。同时对进国有企业再就业服务中心(以下简称"中心")期满,出中心并达到退养年龄的确有困难的特困企业职工,在其达到法定退休年龄前,每月给予基本生活费114元和社会保险费112.80元的补助,全市预计需支付补助金300万元。据统计,截止2001年底,市本级已有935人次享受到特困补助计21.22万元。

福州市构筑社区就业新格局

关于"社区"的话题本刊在上一期已经做过部分介绍,本期我们将更深入地把福州市、鼓楼区、鼓东街道的典型经验及其他城市的具体做法介绍给大家,希望能通过他们折射出社区就业及社区弱势群体援助的闪光点。

发展劳动力市场 促进就业结构调整

福州简称榕,福建省省会,全省政治、经济、文化中心。作为历史文化名城的福州,也是我国对外开放的14个沿海港口城市之一。随着改革、开放的深入,福州地区各项事业得到全面、迅速的发展。近几年来,该市劳动保障工作受到市委、市府的高度重视,得到有关部门的大力支持,多项工作开展得有声有色,颇有建树,受到人民群众的赞誉。迈入新的世纪,该市劳动保障部门认真贯彻落实江总书记"三个代表"的重要思想,切实转变职能,在努力提高为人民服务质量上下功夫,出实招,扎扎实实为民办实事。本刊登载该市劳动局何名坤局长撰文,旨在总结交流经验,稳步推进劳动保障制度各项改革。同时,竭诚欢迎各级劳动保障部门领导和同志们踊跃来稿,为新刊注入新的活力,谱写新的篇章。