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美国智库对华芯片产业竞争观点分析及其启示
1
作者
何炳澄
杨国立
《科技情报研究》
2024年第3期98-110,共13页
[目的/意义]文章以美国主流智库对华芯片竞争观点为研究对象,以期能解析美国对华芯片竞合政策的制定逻辑,探索中国芯片产业发展的创新路径,为中美芯片领域竞争提供有益的战略建议。[方法/过程]文章选取了美国9家智库的20份代表性研究报...
[目的/意义]文章以美国主流智库对华芯片竞争观点为研究对象,以期能解析美国对华芯片竞合政策的制定逻辑,探索中国芯片产业发展的创新路径,为中美芯片领域竞争提供有益的战略建议。[方法/过程]文章选取了美国9家智库的20份代表性研究报告,采用文献分析法剖析智库报告中的观点、动因以及对我国芯片产业可能产生的影响。[结果/结论]结果显示,美国智库大多采取强硬立场,对中国芯片崛起态势感到威胁,要求制裁中国芯片产业的声音占据主流。对此,我国应强化自身创新战略,同时通过深化多边对话和国际合作等机制积极应对。
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关键词
芯片
美国智库
智库报告
中美科技竞争
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职称材料
西藏:新兴职业青年群体工作满意度的调查——以拉萨市为例
2
作者
何炳澄
杨丽源
+2 位作者
李斐斐
冯玉双
加才旺久
《区域治理》
2020年第1期30-32,共3页
因新经济模式蓬勃发展,而催生出如自由创业者、自由摄影师、网络作家、流浪艺人等新兴职业。本文构建包含1个总体满意度变量和5个Ⅰ维变量及25个Ⅱ维变量对西藏新兴职业青年群体工作满意度进行结构建模,采用SPSS23.0进行实证分析。发现...
因新经济模式蓬勃发展,而催生出如自由创业者、自由摄影师、网络作家、流浪艺人等新兴职业。本文构建包含1个总体满意度变量和5个Ⅰ维变量及25个Ⅱ维变量对西藏新兴职业青年群体工作满意度进行结构建模,采用SPSS23.0进行实证分析。发现企业平台对留住人才、员工培训、人际关系、管理监督、薪酬水平、保障制度等因素是影响从业人员满意度的重要原因。
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关键词
工作满意度
新兴职业
福利保障
拉萨市
青年群体
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职称材料
题名
美国智库对华芯片产业竞争观点分析及其启示
1
作者
何炳澄
杨国立
机构
扬州大学社会发展学院
出处
《科技情报研究》
2024年第3期98-110,共13页
基金
江苏省社会科学基金重点项目“面向科技安全决策的情报应用场景构建模式及其实现策略研究”(编号:21TQA001)。
文摘
[目的/意义]文章以美国主流智库对华芯片竞争观点为研究对象,以期能解析美国对华芯片竞合政策的制定逻辑,探索中国芯片产业发展的创新路径,为中美芯片领域竞争提供有益的战略建议。[方法/过程]文章选取了美国9家智库的20份代表性研究报告,采用文献分析法剖析智库报告中的观点、动因以及对我国芯片产业可能产生的影响。[结果/结论]结果显示,美国智库大多采取强硬立场,对中国芯片崛起态势感到威胁,要求制裁中国芯片产业的声音占据主流。对此,我国应强化自身创新战略,同时通过深化多边对话和国际合作等机制积极应对。
关键词
芯片
美国智库
智库报告
中美科技竞争
Keywords
chip
American think tank
think tank report
China-US technology competition
分类号
G358 [文化科学—情报学]
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职称材料
题名
西藏:新兴职业青年群体工作满意度的调查——以拉萨市为例
2
作者
何炳澄
杨丽源
李斐斐
冯玉双
加才旺久
机构
西藏大学经济与管理学院
出处
《区域治理》
2020年第1期30-32,共3页
基金
2019年度西藏大学大学生创新创业训练计划资助项目,项目名称:西藏新兴职业青年群体工作满意度的调查研究——以拉萨市为例,项目编号:S201910694031.
文摘
因新经济模式蓬勃发展,而催生出如自由创业者、自由摄影师、网络作家、流浪艺人等新兴职业。本文构建包含1个总体满意度变量和5个Ⅰ维变量及25个Ⅱ维变量对西藏新兴职业青年群体工作满意度进行结构建模,采用SPSS23.0进行实证分析。发现企业平台对留住人才、员工培训、人际关系、管理监督、薪酬水平、保障制度等因素是影响从业人员满意度的重要原因。
关键词
工作满意度
新兴职业
福利保障
拉萨市
青年群体
分类号
F249.27 [经济管理—劳动经济]
C913.2 [经济管理]
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职称材料
题名
作者
出处
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1
美国智库对华芯片产业竞争观点分析及其启示
何炳澄
杨国立
《科技情报研究》
2024
0
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职称材料
2
西藏:新兴职业青年群体工作满意度的调查——以拉萨市为例
何炳澄
杨丽源
李斐斐
冯玉双
加才旺久
《区域治理》
2020
0
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职称材料
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引证文献
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