草根金融及其招安的思考

从草根金融的内涵、类型和成因分析入手 ,从法律的理念角度来分析草根金融招安的必要性 ,继而提出通过降低银行业准入的最低资本限额以建立社区性银行、建立二板市场、坚决推行利率市场化改革的招安对策 ,使草根金融由合理而不合法的地下活动转为公开、合法、透明。

论竞业限制合同中利益平衡机制的构建

竞业限制合同内含两个相互冲突的问题:一是保护企业商业秘密财产权,以助其实现效率最大化;二是保障劳动者生存权,以追求分配上的正义。法律必须对竞业限制合同进行必要的规制。《劳动合同法》规定竞业限制条款有其可取之处,但也存在一些有待完善的地方。

如何实现保护商业秘密与劳动者自主择业权的平衡

与离职员工签订竞业禁止合同是企业保护其商业秘密广泛采取的方式,竞业禁止合同的存在,有一定法理依据,但是也存在与保护劳动者自主择业权相冲突之处,法律必须对竞业禁止合同进行必要的限制,从而实现保护企业商业秘密和劳动者自主择业权的平衡。