财政支出绩效评价工作实践与对策建议

财政支出绩效评价（以下简称绩效评价）工作．已经成为公共财政管理的重要内容，成为政府加强宏观管理．促进提高财政资金使用效率．增强政府公共支出效果的重要手段。自2006年以来．浙江省金华市金东区组织开展了128个项目、

金华县良种场内部分配制度的改革

浙江省金华县良种场,位于金华西南24公里处,是县农业局下属一个实行企业化管理的全民所有制事业单位。全场土地总面积为1534亩,职工203人。是一个以农业生产为主,具有一定规模的工、农、林、

公费医疗经费定额管理10年尝试

加强公费医疗管理,提高经费使用效果,是各级卫生、财政部门和享受单位普遍关注的问题。我县自1978年以来,对公费医疗管理办法进行了改革,试行公费医疗经费定额管理,现将有关问题浅析如下。一、管理办法与效果评价1、系统管理和享受单位管理。1978年3月开始。

以项目绩效目标为抓手积极推进预算绩效管理——浙江省金华市金东区预算绩效管理的初步实践与思考

预算绩效管理是政府绩效管理的重要组成部分．而绩效目标是预算绩效管理的基础，是整个预算绩效管理系统的前提．包括绩效内容、绩效指标和绩效标准。本文结合浙江省金华市金东区项目绩效目标管理的实践，对推进预算绩效管理作一粗浅探讨。

城乡居民社会养老保险工作实践与对策建议

根据国务院《关于开展新型农村社会养老保险试点的指导意见》、省政府《关于建立城乡居民社会养老保险制度的实施意见》，浙江省金华市金东区自2010年1月份以来．按照“保基本、广覆盖、有弹性、可持续”的基本原则．以基本实现城乡居民人人享有基本养老保障为目标．全面启动城乡居民社会养老保险工作．建立健全覆盖城乡居民的养老保障体系．取得了较好的成效。