期刊导航
期刊开放获取
河南省图书馆
退出
期刊文献
+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
检索
高级检索
期刊导航
共找到
1
篇文章
<
1
>
每页显示
20
50
100
已选择
0
条
导出题录
引用分析
参考文献
引证文献
统计分析
检索结果
已选文献
显示方式:
文摘
详细
列表
相关度排序
被引量排序
时效性排序
国企人力资源管理的现状及对策
1
作者
兰天健
《中外企业家》
2017年第2Z期133-,共1页
近年来,随着我国经济的不断发展,国企给人民所创造的收入也越来越多。在现如今这个企业快速发展的时代,虽然我国国企近几年已有了一定的发展,但在其运行过程中仍存在一些问题,现对此具体论述,希望对大家有所帮助。
关键词
人力资源
国有企业
人力资本
下载PDF
职称材料
题名
国企人力资源管理的现状及对策
1
作者
兰天健
机构
吉林油田工程技术服务公司
出处
《中外企业家》
2017年第2Z期133-,共1页
文摘
近年来,随着我国经济的不断发展,国企给人民所创造的收入也越来越多。在现如今这个企业快速发展的时代,虽然我国国企近几年已有了一定的发展,但在其运行过程中仍存在一些问题,现对此具体论述,希望对大家有所帮助。
关键词
人力资源
国有企业
人力资本
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
F276.1 [经济管理—企业管理]
下载PDF
职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
国企人力资源管理的现状及对策
兰天健
《中外企业家》
2017
0
下载PDF
职称材料
已选择
0
条
导出题录
引用分析
参考文献
引证文献
统计分析
检索结果
已选文献
上一页
1
下一页
到第
页
确定
用户登录
登录
IP登录
使用帮助
返回顶部