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万变不离其宗——从饭店业营销奇招看7Ps理论与实践
1
作者
秦源
鞠强
+1 位作者
马海良
冯俊章
《企业管理》
北大核心
2005年第11期52-54,共3页
关键词
营销组合战略
理论与实践
饭店业
营销战略
有形展示
过程管理
表面现象
饭店行业
4Ps
下载PDF
职称材料
反对式竞选
2
作者
冯俊章
鞠强
《企业管理》
北大核心
2006年第9期84-85,共2页
相关人才测评的技术应用达到一定的时间后,就可能被研究得很透,被测试者在实际测评过程中很容易掩盖自我,测评效果将大打折扣。反对式竞选技术的应用,不失为一种新颖而有益的尝试。
关键词
竞选
技术应用
人才测评
下载PDF
职称材料
题名
万变不离其宗——从饭店业营销奇招看7Ps理论与实践
1
作者
秦源
鞠强
马海良
冯俊章
机构
上海财经大学
复旦大学拓山公司
出处
《企业管理》
北大核心
2005年第11期52-54,共3页
关键词
营销组合战略
理论与实践
饭店业
营销战略
有形展示
过程管理
表面现象
饭店行业
4Ps
分类号
F713.5 [经济管理—市场营销]
下载PDF
职称材料
题名
反对式竞选
2
作者
冯俊章
鞠强
机构
同济大学
上海财经大学
出处
《企业管理》
北大核心
2006年第9期84-85,共2页
文摘
相关人才测评的技术应用达到一定的时间后,就可能被研究得很透,被测试者在实际测评过程中很容易掩盖自我,测评效果将大打折扣。反对式竞选技术的应用,不失为一种新颖而有益的尝试。
关键词
竞选
技术应用
人才测评
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
下载PDF
职称材料
题名
作者
出处
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1
万变不离其宗——从饭店业营销奇招看7Ps理论与实践
秦源
鞠强
马海良
冯俊章
《企业管理》
北大核心
2005
0
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职称材料
2
反对式竞选
冯俊章
鞠强
《企业管理》
北大核心
2006
0
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