长钢进行股份制改组的几个问题

长治钢铁公司作为山西省30家现代企业制度试点企业之一,其试点总体方案业经省政府批准。如何按照总体方案的要求以积极稳妥之步骤,达到预想之成效,是在具体实施过程当中应加以研究的。

加快改革步伐 加大改革力度 促进长钢健康稳定快速发展

改革是国有企业发展的源动力。推进国有企业改革和发展是一项重要而紧迫的任务。结合长钢企业实际,多角度阐述了长钢改革所面临的紧迫性与艰巨性,并就长钢如何加快改革与发展提出了指导性的见解和看法。

关于长钢深化改革的思考

改革是国有企业发展的原动力,是解决长钢存在问题的根本。结合长钢企业实际剖析了改革迟缓的原因,并就长钢进一步深化改革进行了全方位的思考和探讨。

论钢铁企业集团公司内部的专业化协作

论钢铁企业集团公司内部的专业化协作冯爱农，卫玉玺我国钢铁企业在传统分划经济体制的束缚下，长期以来在自我封闭的循环圈内，自我发展，形成了专业化协作水平低，“小而全”、“大而全”的全能工厂。这种全能工厂在其后的不断发展中，愈来愈显示出管理、技术落后、产品...