提高基层农行监管经理履职能力的思考

加强学习，全面提升业务能力。学习是提高履职能力的基础，作为集监管与辅导于一身的基层监管经理，要作学习的表率，把学习作为一种责任、一种习惯，做到学以增才，学以增智，学以致用。在学习内容上，要坚持风险案例、“三基本”知识、临柜业务操作流程等的学习，努力提升自身的临柜业务操作水平和各项业务风险的防范处理能力；在学习的方式方法上，要博采众长，坚持利用媒体学，到基层学，向身边的人学，参加培训学，做到“行万里路，读万卷书”。要使学习的过程成为争作表率的过程，成为不断提高工作预见性和创造性的过程。在学习认识上，要将学习当作一种增智途径，通过学习获取知识、提高能力。学习越勤奋、学习能力越强，知识和技能就提高得越快，监管工作也就越有成效。