聚焦做强园区载体 推动产才深度融合

习近平总书记在中央人才工作会议上指出,加快建设世界重要人才中心和创新高地,必须把握战略主动,做好顶层设计和战略谋划。习近平总书记的重要讲话科学回答了新时代人才工作的一系列重大理论和实践问题,为我们抓好人才工作指明了前进方向,提供了根本遵循。面对新时代人才工作新要求,作为欠发达地区的灌云,如何摆脱产业基础薄弱、产业人才匮乏的困境,破解发展要素制约瓶颈,打造县域人才中心和创新高地,关键在于顺应时势要求,精准谋划布局,做强园区载体,强化“需求”导向选才识才、“平台”思维集才聚才、“服务”理念爱才留才,推动人才资源与产业发展深度对接、融合裂变、释放动能。

党建引领抓流转 集体经营促增收

发展壮大村级集体经济是新时代实施乡村振兴战略的重要支撑,是提升农村基层党组织组织力的重要保障,是引领广大农民实现共同富裕的重要途径。江苏省灌云县紧紧围绕市委党建引领富民兴村决策部署,立足县情实际,坚持问题导向,坚持真抓实干,坚持务求实效,在党建引领、路径驱动上精准发力,持续推动全县村级集体经济发展壮大、整体提升。到2022年底,全县村集体累计流转土地10万亩,带动村集体增加净收益5000余万元,308个村集体收入均超30万元;净收入30万~50万元村103个;50万~90万元村52个;100万元左右村6个,实现零突破,为当地村民提供3000多个就业岗位。

靶向发力激活青年人才集聚“一池春水”

突出政策体系全覆盖,避免“招来女婿”但“气走了儿”。人才新政如果片面追求“重奖头三年”或“外来和尚好念经”,就会让“新政”扰乱“心阵”。应坚持做大本土人才基本盘与打造高层次人才增长极并重,既以“短平快”红利招引外来才智,又用“渐进式”奖补留住本土英才:既重视“顶天立地”领军人才引进,又关注“铺天盖地”基础人才培育,在提升创新创业平台承载力和增强宜居宜业环境吸附力上下真功,让人才创新作为有舞台、扎根奋斗有回报。

强基固本筑堡垒 凝心聚力促发展

灌云县以党的二十大精神为指引,着力抓基层打基础固基本,推动基层党组织全面进步、全面过硬。抓思想融入,培根铸魂提升凝聚力。组织是“形”,思想是“魂”,加强党的组织建设,既要“造形”更要“铸魂”。把学习宣传贯彻党的二十大精神作为首要政治任务,组织“贯彻二十大实干兴灌云”系列活动,依托开山岛等红色教育资源,举办科级干部轮训班、村社党组织书记专题培训班。