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工会法律与职工权益的维护
1
作者
刘化洪
《商情》
2013年第10期311-311,共1页
企业、事业单位严重侵犯职工劳动权益的,工会有权向企业、事业单位交涉,要求企业、事业单位采取措施予以改正。企业、事业单位应当予以研究处理,并向工会作出答复。企业、事业单位拒不改正的,工会可以要求县级以上人民政府依法作出...
企业、事业单位严重侵犯职工劳动权益的,工会有权向企业、事业单位交涉,要求企业、事业单位采取措施予以改正。企业、事业单位应当予以研究处理,并向工会作出答复。企业、事业单位拒不改正的,工会可以要求县级以上人民政府依法作出处理。
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关键词
企业
事业单位
工会法律
职工权益
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职称材料
题名
工会法律与职工权益的维护
1
作者
刘化洪
机构
辉南县总工会
出处
《商情》
2013年第10期311-311,共1页
文摘
企业、事业单位严重侵犯职工劳动权益的,工会有权向企业、事业单位交涉,要求企业、事业单位采取措施予以改正。企业、事业单位应当予以研究处理,并向工会作出答复。企业、事业单位拒不改正的,工会可以要求县级以上人民政府依法作出处理。
关键词
企业
事业单位
工会法律
职工权益
分类号
D412.6 [政治法律—国际共产主义运动]
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题名
作者
出处
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1
工会法律与职工权益的维护
刘化洪
《商情》
2013
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