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从“悦达现象”看结构调整
1
作者
刘士聘
《工厂管理》
2001年第11期30-31,共2页
关键词
企业资产结构调整
江苏悦达集团
资本经营
外资利用
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职称材料
再造国有大中型企业管理模式之浅见
2
作者
刘士聘
《中国建材企业》
1996年第3期42-44,共3页
关键词
大中型企业
企业管理
管理模式
国有企业
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职称材料
生产粉煤灰水泥的技术经济分析
3
作者
刘士聘
《江苏建材》
1992年第3期13-16,26,共5页
关键词
粉煤灰水泥
生产
工艺
经济分析
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职称材料
坚持以人为中心的柔性管理塑新时代的企业之魂
4
作者
刘士聘
《中国建材》
1996年第4期31-33,共3页
坚持以人为中心的柔性管理塑新时代的企业之魂刘士聘在企业管理活动中,没有比对人的管理更重要、更普遍、更直接的了。当今,以人为本,注重人的因素的管理思想已成为世界管理理论的主流。人是管理的主体和主要客体,“管理”,过去、...
坚持以人为中心的柔性管理塑新时代的企业之魂刘士聘在企业管理活动中,没有比对人的管理更重要、更普遍、更直接的了。当今,以人为本,注重人的因素的管理思想已成为世界管理理论的主流。人是管理的主体和主要客体,“管理”,过去、现在和将来始终是人类活动的一种形式...
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关键词
企业管理
行政管理
柔性管理
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职称材料
推行岗位技能工资制必须处理好十个关系
5
作者
刘士聘
《工厂管理》
1993年第1期24-26,共3页
关键词
工业企业
工资管理
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职称材料
职工思想政治工作要与发展市场经济相适应
6
作者
殷明亮
刘士聘
《中国工运》
1994年第11期26-27,共2页
职工思想政治工作要与发展市场经济相适应殷明亮,刘士聘在市场经济的新形势下,思想政治工作在观念上由“封闭型”向“开放型”转变;在工作方法上由“主观设计”向“客观需求”转变。一是把搞好企业改革和生产经营作为企业思想政治工...
职工思想政治工作要与发展市场经济相适应殷明亮,刘士聘在市场经济的新形势下,思想政治工作在观念上由“封闭型”向“开放型”转变;在工作方法上由“主观设计”向“客观需求”转变。一是把搞好企业改革和生产经营作为企业思想政治工作的基本出发点和落脚点,强化理论教...
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关键词
思想政治工作
工作方法
企业改革
政工队伍
生产经营服务
工会组织
教育内容
强化理论
自我教育
文化素质
原文传递
试论完善会员评家制度的意义及对策
7
作者
徐良芝
刘士聘
《工运研究》
2003年第23期19-22,共4页
关键词
会员评家制度
工会建设
工会组织
工会工作
职工权益
原文传递
题名
从“悦达现象”看结构调整
1
作者
刘士聘
机构
江苏天辰股份有限公司
出处
《工厂管理》
2001年第11期30-31,共2页
关键词
企业资产结构调整
江苏悦达集团
资本经营
外资利用
分类号
F271 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
再造国有大中型企业管理模式之浅见
2
作者
刘士聘
出处
《中国建材企业》
1996年第3期42-44,共3页
关键词
大中型企业
企业管理
管理模式
国有企业
分类号
F276.1 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
生产粉煤灰水泥的技术经济分析
3
作者
刘士聘
出处
《江苏建材》
1992年第3期13-16,26,共5页
关键词
粉煤灰水泥
生产
工艺
经济分析
分类号
TQ172.715 [化学工程—水泥工业]
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职称材料
题名
坚持以人为中心的柔性管理塑新时代的企业之魂
4
作者
刘士聘
出处
《中国建材》
1996年第4期31-33,共3页
文摘
坚持以人为中心的柔性管理塑新时代的企业之魂刘士聘在企业管理活动中,没有比对人的管理更重要、更普遍、更直接的了。当今,以人为本,注重人的因素的管理思想已成为世界管理理论的主流。人是管理的主体和主要客体,“管理”,过去、现在和将来始终是人类活动的一种形式...
关键词
企业管理
行政管理
柔性管理
分类号
F272.9 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
推行岗位技能工资制必须处理好十个关系
5
作者
刘士聘
出处
《工厂管理》
1993年第1期24-26,共3页
关键词
工业企业
工资管理
分类号
F406.7 [经济管理—产业经济]
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职称材料
题名
职工思想政治工作要与发展市场经济相适应
6
作者
殷明亮
刘士聘
机构
盐城市总工会
出处
《中国工运》
1994年第11期26-27,共2页
文摘
职工思想政治工作要与发展市场经济相适应殷明亮,刘士聘在市场经济的新形势下,思想政治工作在观念上由“封闭型”向“开放型”转变;在工作方法上由“主观设计”向“客观需求”转变。一是把搞好企业改革和生产经营作为企业思想政治工作的基本出发点和落脚点,强化理论教...
关键词
思想政治工作
工作方法
企业改革
政工队伍
生产经营服务
工会组织
教育内容
强化理论
自我教育
文化素质
分类号
D648 [政治法律—中外政治制度]
原文传递
题名
试论完善会员评家制度的意义及对策
7
作者
徐良芝
刘士聘
机构
江苏省盐城市总工会
出处
《工运研究》
2003年第23期19-22,共4页
关键词
会员评家制度
工会建设
工会组织
工会工作
职工权益
分类号
D412.6 [政治法律—国际共产主义运动]
原文传递
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
从“悦达现象”看结构调整
刘士聘
《工厂管理》
2001
0
下载PDF
职称材料
2
再造国有大中型企业管理模式之浅见
刘士聘
《中国建材企业》
1996
0
下载PDF
职称材料
3
生产粉煤灰水泥的技术经济分析
刘士聘
《江苏建材》
1992
0
下载PDF
职称材料
4
坚持以人为中心的柔性管理塑新时代的企业之魂
刘士聘
《中国建材》
1996
0
下载PDF
职称材料
5
推行岗位技能工资制必须处理好十个关系
刘士聘
《工厂管理》
1993
0
下载PDF
职称材料
6
职工思想政治工作要与发展市场经济相适应
殷明亮
刘士聘
《中国工运》
1994
0
原文传递
7
试论完善会员评家制度的意义及对策
徐良芝
刘士聘
《工运研究》
2003
0
原文传递
已选择
0
条
导出题录
引用分析
参考文献
引证文献
统计分析
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