高管薪酬对财务绩效的影响研究——基于创业板上市公司

以创业板上市公司高管薪酬与企业财务绩效脱钩的现象为研究背景,以提高创业板上市公司财务绩效为研究目的,基于2011—2014年创业板上市公司的数据,以高管货币薪酬、高管持股比例和高管在职消费为自变量,以净资产收益率和托宾Q值为因变量,借助SPSS 21.0和Excel统计软件进行描述性统计、共线性检验和回归分析,得出回归模型,阐述创业板上市公司高管薪酬对财务绩效的影响,并提出相关建议,希望对后续研究起到参考性作用。

高管薪酬对企业绩效的影响研究--基于中小板上市公司

本文基于中小板上市公司的数据,以高管薪酬的货币和非货币形态指标作为自变量,研究其对企业绩效的影响,通过多元回归分析的方法,得出结论并依照结论给予相应的建议,希望能够对后续的研究起到推动的作用。